|
|
|
|
Все документы c тегом "добровольное медицинское страхование"
13.02.2012 16:32
Минфин РФ в своем письме разъясняет, можно ли учесть взносы по договору добровольного медицинского страхования работников в составе расходов при исчислении налога, уплачиваемого в связи с применением УСН.
13.02.2012 10:00
Подробнее о документе в новости Расходы на добровольное медстрахование работников включают в налоговую базу по УСН
19.01.2012 11:58
ЗАО применяет УСНО с объектом налогообложения «доходы минус расходы». В 2011 году оно заключило договор добровольного медицинского страхования (ДМС) работников со страховой компанией сроком на один год. Можно ли учесть взносы по указанному договору в составе расходов при исчислении налога, уплачиваемого в связи с применением УСНО?
12.08.2011 12:42
Даже если компания приобрела полисы добровольного медицинского страхования не всем работникам, соответствующие затраты она все равно может учесть в базе по налогу на прибыль.
02.03.2011 13:33
Компании вправе признавать в целях налогообложения прибыли расходы в виде взносов по договорам добровольного личного страхования, заключенным в пользу работников на срок не менее одного года. Минфин России разъяснил, как учитывать расходы на добровольное медицинское страхование работников в случае их увольнения до истечения срока действия договора или поступления на работу после начала его действия.
02.02.2011 08:41
Подробнее о документе в новости Минфин разъяснил порядок учета расходов на оказание медицинских услуг сотрудникам
| эксклюзив | 13.11.2010 13:08
| эксклюзив |
Все граждане нашей страны от малолетних детей до стариков обязаны платить за свое здоровье. Ничего личного – обычный бизнес. Джордж Буш-младший, бывший президент США.
06.10.2010 17:55
Минфин разъясняет, возможно ли признание расходов по договору добровольного медицинского страхования работников, заключенному на срок не менее года, предусматривающему возможность оплаты страховщиками реабилитационно-восстановительного лечения.
06.10.2010 10:00
Подробнее о документе в новости Расходы по договору добровольного медстрахования уменьшают налог на прибыль
| эксклюзив | 01.10.2010 14:40
| эксклюзив |
Письмо Минфина от 23.07.2008 года № 03-04-06-01/224: ДМС уплачивается из средств работодателя за членов семей, не подлежат налогообложению - налогом на НДФЛ. Являются ли членами семьи дети в возрасте 30 лет и их жены?
03.09.2010 13:45
Даже в кризис банки не отказывались от расходов на страхование здоровья сотрудников полностью, а лишь сокращали число услуг, входящих в пакет. Одновременно росла убыточность по ДМС. В 2010 году кредитные организации возвращают наполнение соцпакета на докризисный уровень, а страховщики готовятся повысить тарифы.
20.08.2010 12:09
Согласно ст. 1 Закона РФ от 28.06.1991 № 1499-1 «О медицинском страховании граждан в Российской Федерации» (далее – Закон № 1499-1) медицинское страхование осуществляется в двух видах: обязательном и добровольном.
27.04.2010 13:25
Минфин РФ разъясняет, может ли ОАО отнести к расходам на оплату труда затраты на оплату страховой премии по договору добровольного медицинского страхования.
26.04.2010 07:00
Подробнее о документе в новости Расходы по договору добровольного медстрахования могут уменьшить налог на прибыль
26.10.2009 12:56
Резкое сокращение прибыли большинства организаций в условиях кризиса заставляет руководителей искать дополнительные способы сокращения издержек — в том числе и за счет добровольного медицинского страхования своих сотрудников.
06.05.2009 16:59
Минфин РФ в своем письме разъяснил порядок распределения расходов по договорам добровольного медицинского страхования в целях налогового учета.
05.05.2009 22:35
Подробнее о документе в новости Страховые взносы следует распределять равномерно
30.04.2009 12:29
Суд признал, что суммы взносов работодателя по договору добровольного страхования учитываются в составе расходов для целей обложения прибыли в размере, не выше 3% от суммы оплаты труда, при условии заключения договора на срок не менее года.
30.04.2009 11:59
Подробнее о документе в новости Учет взносов по добровольному страхованию
26.02.2009 13:17
Материальное поощрение сотрудников, как показывает практика, постепенно играет все более ограниченную роль в развитии их мотивации. На первый план выходят социальный статус, перспективы и чувство защищенности, которыми может обеспечить компания своих сотрудников.
|
|
|
|
