Сайт не работает без javascript. Включите поддержку javascript в настройках браузера!
🔴 Бесплатный вебинар: Импорт из Китая-2026: от контракта до вычета НДС →
Интернет и IT

IT-образование: гид по востребованным специальностям. Где и на кого стоит учиться сейчас

Рассказываем о популярных IT-профессиях, способах их освоить и о трендах на рынке труда, которые будут в ближайшие годы влиять на карьеру и доходы так называемых айтишников.
IT-образование: гид по востребованным специальностям. Где и на кого стоит учиться сейчас
Иллюстрация: создано с помощью ИИ OpenAI © Вера Ревина/Клерк.ру

«Я б в айтишники пошел, пусть меня научат» — так рассуждают многие выпускники школ (и родители, выбирая своим детям карьеру). В IT идут и те, кто разочаровался в первой специальности или мечтает о высоких зарплатах, которыми, по слухам, богата эта сфера.

Тренды IT-рынка

  • Все больше организаций переходят с зарубежных IT-продуктов и сервисов на российские. Над задачами цифрового импортозамещения уже два года трудятся разработчики, в них участвует государство — но еще есть что замещать и развивать. Именно поэтому огромным спросом пользуются специалисты, которые умеют создавать и презентовать рынку цифровые продукты.

  • Растет число кибератак, что повышает спрос на специалистов по информационной безопасности.

  • ИИ внедряется в самые разные отрасли, доступ к нему упрощается, и базовыми навыками овладевает все больше тех, кто далек от IT. Чтобы рядовые сотрудники могли успешно работать с ИИ, узкие специалисты должны его обучать и развивать. Кроме того, все чаще задачи разработки стали решаться с помощью ИИ и все больше сервисов и программ задействуют его в работе — что требует от IT-специалистов особых навыков.

  • Создатели отдельных цифровых продуктов объединяются в «экосистемы», создают многофункциональные платформы, придумывают решения на стыке первичных. Для участия в таких проектах IT-специалисты должны получать новые знания и приобретать смежные компетенции.

  • Государство все активнее вмешивается в работу IT-рынка: озвучивает стратегические приоритеты развития; объявляет тендеры на разработку; поддерживает учебные заведения, которые занимаются подготовкой IТ-специалистов.

  • Сбор, анализ данных и их визуализация становятся ключевыми факторами для принятия управленческих и маркетинговых решений, из-за чего повышается спрос на data-аналитиков.

  • Рынок труда по-прежнему остро нуждается в IT-специалистах, но стал более избирательным: теперь нужны лишь опытныемидлы и сеньоры, а джуны сталкиваются с многоэтапным отбором и серьезной конкуренцией.

  • Растет популярность инструментов low-code и no-code (то есть таких, которые позволяют создавать цифровые продукты без навыков программирования). Это привлекает в IT людей без технического бэкграунда.

Кто считается IТ-специалистом

IT-специалист — человек, который занимается разработкой, поддержкой, анализом или обеспечением безопасности информационных систем. Эта роль всегда напрямую связана с технологиями.

Так, технический копирайтер, который пишет инструкции по использованию сервиса, или UX-копирайтер, который придумывает тексты кнопок для сервиса, — это айтишник. Но копирайтер, который пишет на сайт о технологиях обзор цифровых сервисов, уже не айтишник, а эксперт в цифровых сервисах.

Также айтишник — это не только программист. IТ-специалисты могут заниматься управлением проектами, аналитикой, сетевым администрированием, тестированием, внедрением, кибербезопасностью и др.

Главное, что стоит знать и помнить об IТ-профессии: до высоких зарплат в ней нужно «дорасти». На это уходит в среднем 5–6 лет, и от специалиста требуется максимальная вовлеченность в работу, дисциплина и готовность постоянно учиться.

Самые популярные IT-профессии

Название IT-профессии

Разновидности, специализации

Чем профессионал занимается

Карьерная траектория

Уровень зарплат*

Разработчик

Фронтенд-, бэкенд-, фулстек-, мобайл-разработчик

Создает и поддерживает приложения, веб-сайты, программное обеспечение

Ведущий разработчик → тимлид → CTO

80–400 тысяч рублей

Data-аналитик

BI-аналитик, data-сайентист, ML-инженер

Анализирует данные; разрабатывает модели для прогнозирования и оптимизации бизнес-процессов

Ведущий data-сайентист → data-архитектор → CDO

100–350 тысяч рублей

Специалист по кибербезопасности

Пентестер, SOC-аналитик, инженер по безопасности

Защищает данные и информационные системы от внешних и внутренних угроз

Ведущий инженер по безопасности → security-менеджер → CISO

120–400 тысяч рублей

DevOps-инженер

SRE-инженер, инженер облачных сервисов, платформенный инженер

Автоматизирует процессы создания и управления программами

Сеньор-DevOps → DevOps-тимлид → cloud architect

150–350 тысяч рублей

Тестировщик (QA-инженер)

Manual QA, automation QA, performance QA

Проверяет качество программного обеспечения; разрабатывает тесты для проверки продукта

Ведущий QA-инженер → QA-лид → QA-менеджер

70–250 тысяч рублей

UX-/UI-дизайнер

UX-исследователь, UI-дизайнер, продуктовый дизайнер

Разрабатывает пользовательские интерфейсы; проводит исследования пользовательского опыта

Ведущий дизайнер→ дизайн-лид → head of product design

80–250 тысяч рублей

Инженер по искусственному интеллекту

NLP-инженер, инженер по компьютерному зрению

Разрабатывает и внедряет алгоритмы машинного обучения и ИИ

Ведущий ИИ-инженер → ИИ-архитектор → head of AI

150–400 тысяч рублей

Продуктовый менеджер (продакт-менеджер)

IT-продакт-менеджер, проджект-менеджер

Управляет разработкой и жизненным циклом продукта; взаимодействует с командой маркетинга

Ведущий PM → head of product → CPO

120–350 тысяч рублей

Системный администратор (сисадмин)

Управляет серверами, сетями и IT-инфраструктурой компании

Ведущий системный администратор → IT-менеджер → CIO

70–250 тысяч рублей

* зависит от квалификации, специализации, позиции в иерархии, отрасли, размера компании

Согласно прогнозам российских консалтинговых компаний, в 2024–2025 годах повышенным спросом в стране будут пользоваться следующие IT-специалисты:

  • программист 1С;

  • аналитик-консультант 1С;

  • ИИ-инженер;

  • специалист по бизнес-анализу и «Битрикс24»;

  • data-сайентист.

Согласно прогнозам зарубежных IT-футурологов, в ближайшие 10 лет появятся и станут популярными следующие профессии:

  • специалист по ИИ-этике — будет управлять этическими аспектами использования искусственного интеллекта в бизнесе;

  • квантовый программист — будет разрабатывать алгоритмы и программы для квантовых компьютеров;

  • дизайнер по дополненной реальности (AR-дизайнер) — будет создавать интерактивные и визуальные элементы для приложений дополненной реальности;

  • консультант по конфиденциальности данных — будет защищать данные компаний в соответствии с законодательными требованиями и стандартами;

  • ИИ-тренер — будет обучать нейронные сети на основе реальных данных для повышения точности моделей;

  • DeFi-разработчик — будет создавать приложения и протоколы для децентрализованных (блокчейн) финансовых систем.

Мы разработали курс «Аналитик 1С», который легко осваивают вчерашние бухгалтеры. Освойте новую профессию и получите диплом профпереподготовки государственного образца. Станьте востребованным высокооплачиваемым специалистом с широким кругозором и умением проводить системный анализ!

Сейчас курс продается со скидкой 81% за 10 900 рублей. Смотреть программу.

Где учиться на айтишника

Высшее образование

Его можно получить во многих российских университетах, но лишь дипломы от топовых вузов вызывают интерес работодателей. В случае с IT-специальностями диплом (его наличие, престижность, «цвет») для трудоустройства гораздо менее важен, чем выполненные проекты, которые соискатель может показать.

MOOC-платформы и YouTube

На Coursera, edX, Udacity много курсов для IT-специалистов на английском языке; на платформах «Открытое образование», «Лекториум», «Академика» — на русском.

Их достоинства — бесплатность и актуальность (наполнение постоянно обновляется). Недостаток — самостоятельность прохождения: в IT-сфере полезна обратная связь от эксперта.

И все же история знает примеры, когда целеустремленные слушатели бесплатных онлайн-курсов успешно проходили собеседования в IT-компании.

Специализированные онлайн-школы

В России IT-специалистов готовят, например:

  • «Школа анализа данных “Яндекса”»,

  • GeekBrains,

  • «Нетология»,

  • Skillbox,

  • «Фоксфорд»,

  • Skypro.

Преимущества курсов от таких школ — сжатые сроки обучения IT-навыкам и практическая направленность. Студенты выполняют реальные задачи и раньше начинают зарабатывать.

Краткосрочные курсы

Среди них: профессиональная переподготовка и сертификация от 1С; курсы от «Яндекс Практикума» по аналитике данных, веб-разработке; курсы Высшей школы экономики по анализу данных, машинному обучению, IT-менеджменту.

Как выбрать учебное заведение

  • Читайте отзывы студентов и выпускников.

Высокие оценки — это почти всегда признак высокого качества образовательных услуг. Впрочем, важнее востребованность выпускников на рынке труда и средний уровень их заработной платы.

  • Обращайте внимание на репутацию и место в рейтингах.

Это особенно актуально, если речь о зарубежных учебных заведениях и курсах.

  • Убедитесь в наличии аккредитации.

В некоторых направлениях она если не обязательна, то полезна. Например, отдавайте предпочтение программам и курсам по кибербезопасности, имеющим международную аккредитацию: это позволит при желании устроиться в зарубежную компанию.

  • Ищите выгодные партнерства.

У некоторых школ и вузов есть партнерские договоренности с промышленными и IT-компаниями, позволяющими пройти стажировку на реальных проектах.

  • Изучите программы курсов и регалии преподавателей.

IT-образование полезнее, если занятия ведут практики, а программа предполагает выполнение большого количества заданий, по которым наставники дают обратную связь.

Какие навыки пригодятся IT-специалистам

Хард-скилы

Софт-скилы

Языки программирования, методы защиты информации, облачные технологии, работа с ИИ, машинное обучение, анализ больших данных, английский язык

Работа в команде, управление временем, адаптивность, коммуникативные навыки, навыки решения проблем, критическое мышление, самоорганизация, эмпатия

В IT-сфере технологии и инструменты быстро меняются, поэтому важно регулярно обновлять свои знания, подтверждать компетенции сертификатами от известных компаний, проходить свежие курсы на MOOC-платформах и курсы повышения квалификации в специализированных школах.

И конечно, участвуйте в конференциях, митапах, хакатонах — для погружения в тренды и знакомства с экспертами. Так вы ускорите свою карьеру и будете получать больше удовольствия от работы.

Ведение бизнеса

Какие корпоративные сервисы действительно нужны команде из 5–20 человек

Небольшие команды редко используют сложную корпоративную инфраструктуру. Но даже коллективу из 5–20 человек нужны инструменты, которые помогают обмениваться документами, общаться, планировать задачи и хранить информацию. Разберемся, какие корпоративные сервисы нужны небольшой команде и без чего сложно выстроить стабильную работу.

Какие корпоративные сервисы действительно нужны команде из 5–20 человек

Начать дискуссию

ГлавнаяПодписка