Налоговый вычет на детей
Здравствуйте!
У меня ИП на УСН Доходы.
Сейчас буду принимать первого сотрудника. Сотрудник будет работать на пол ставки и не полный рабочий день.
Прошу подсказать, могу ли я применить 2 вычета при начислении зарплаты при условии, что у сотрудника двое детей?
Какие справки и документы необходимо запросить (свид-во о рождении, справка о доходах и т.д)?
Эксперт:
Рубрика:
Социальный вычет
Эта и еще 8 047 консультаций от экспертов на различные темы доступны по подписке
Подключите сервис Клерк.Консультации и получите решение всех ваших рабочих задач от лучших экспертов-практиков страны:
Добрый день!
Вы можете предоставить работнику вычет на первого и второго ребенка в минимальном размере - 1 400 руб. на каждого.
В общем случае, основные документы, которые вам нужно получить у работника для предоставления вычета на детей, - это письменное заявление и свидетельства о рождении всех детей, включая тех, вычет на которых не положен, например, из-за достижения 18 лет (п. 3 ст. 218 НК РФ). Свидетельства на взрослых детей понадобятся для правильного определения количества детей, потому что это повлияет на размер вычета.
Заявление составляется в произвольной форме на имя налогового агента.
Обратите внимание, что заявление работник может написать один раз. Переписывать его каждый год не нужно, кроме случаев, когда основания для получения вычета изменились или прекратились до окончания налогового периода (например, одинокая мама вышла замуж). Только проверьте, чтобы в заявлении не был указан год, за который предоставляется вычет. Иначе его придется писать снова (письмо Минфина от 17.02.2022 № 03-04-05/11257).
Спасибо! т.е. я правильно поняла, в не зависимости от полный/не полный раб. день и ставки налоговый вычет необходимо сделать, если у работника имеются дети, верно?
Да
и еще подскажите пожалуйста, есть какие нибудь нюансы по удаленной работе? какие то дополнительные нововведения для удаленных наемных работников? есть разница в найме онлайн и оффлайн?
Это другой вопрос. Его нужно задать в новой теме, пожалуйста
Спасибо.