Применение пониженного тарифа страховых взносов в ИТ-отрасли.

Добрый день! Подскажите, пожалуйста! У нас ИТ-организация. Применяем пониженный тариф страховых взносов 7,6 %. Сверяем среднемесячную зарплату сотрудников с со среднемесячной на сайте статистики. Условия по зарплате мы выполняем. На данный момент есть два сотрудника, которых будем отправлять в отпуск без оплаты на длительный период. По ним теперь зарплата начисляться не будет. Не ухудшат ли они нашу картину для расчета среднемесячной зарплаты по организации? Не идут же они тогда в расчет этих показателей, если им зарплата совсем не будет начисляться?