Смена генерального директора

Добрый день. Просьба пояснить: Фирма занимается оказанием охранных услуг. В решении написано уволить предыдущего директора 1 апреля, и приступить к работе новому директору со 2 апреля, но изменения в ЕГРЮЛ еще не внесены. С какой даты принимать на работу нового генерального директора, если нет данных ЕГРЮЛ? Может ли компания находится без генерального директора несколько дней? Законно ли это?

  • Александр Заворин

    Приветствуем вас!

    Для третьих лиц, например, ФНС, СФР, клиентов, поставщиков, банков будет считаться генеральным директором тот, кто числится в ЕГРЮЛ. То есть старый гендиректор будут подписывать документы, отчетность, пока не сменится ЕГРЮЛ.

    ООО не может быть ни секунды, ни дня без руководителя и им будет считаться тот, кто числится в ЕГРЮЛ.

    Такой подход сложился в результате судебной практики и разъяснениях ФНС.

    Вам лучше все остальные документы (решения (протоколы) общего собрания участников, приказы) согласовать со сроками смены в ЕГРЮЛ, т.к. иначе будет неудобно.

Этот и еще ответов от экспертов на различные темы доступны по 

Подключите сервис Клерк.Консультации и получите решение всех ваших рабочих задач от лучших экспертов-практиков страны:

20+
Задать свой вопрос ⚡ Отвечаем за 1-3 часа