Празднование Дня работника налоговых органов – это признание важности нашей огромной работы для жизни России. Ведь налоговые поступления и налоги составляют две трети бюджета страны.          Пополнение государственной казны – задача почетная и ответственная. Благодаря инициативному труду налоговых работников, на Псковщине из года в год обеспечивается выполнение государственных заданий по оперативному поступлению налогов и сборов в бюджеты всех уровней, ведется активная борьба с нарушителями налогового законодательства. Вот и в этом году к своему профессиональному празднику налоговые работники Псковской области подошли с не плохими результатами. Так, в консолидированный бюджет РФ, включая ЕСН ФБ по Псковской области, поступило 7076,3 млн.рублей налогов и сборов, что на 20,1% больше, чем за соответствующий период 2006 года. На 22% по сравнению с 9 месяцами 2006 года увеличились поступления, включая ЕСН ФБ, в федеральный бюджет. Достигнут темп роста на 126,9% поступлений налога на доходы физических лиц, в том числе по областному бюджету – на 127,4%, по муниципальным образованиям – на 121,5%.  

Более 70 работников за свой добросовестный труд были отмечены по линии Федеральной налоговой службы и Управления ФНС России по Псковской области. Среди награжденных: Петрова В.А. (МИ ФНС России № 4); Перова А.И.  (МИ ФНС России № 1); Владимирова Л.К. (МИ ФНС России № 2); Пискунова И.В. (МИ ФНС России № 1); Гамбицкая Е.Н (МИ ФНС России № 3); Иванова А.П. (МИ ФНС России № 6); Сергеева И.Н. (МИ ФНС России № 5) и многие другие.

          Значение деятельности названных работников и их коллег трудно переоценить. От того, насколько скурпулезно, вдумчиво и неравнодушно они подходят к выполнению стоящих перед ними задач, зависит, как будут жить наши деревни и города, а в итоге – все мы вместе взятые: наши внуки, дети, родители, друзья, соседи, земляки.

Слова признательности в этот праздничный день необходимо сказать в адрес наших ветеранов, которые стояли у истоков создания налоговых органов Псковщины, много сил и здоровья отдали для их становления и развития. Это: А.В.Медведева, В.И.Курашев, В.И.Пенякина, Н.М.Алексеева, В.Р.Шандаевский, В.С.Иванов, М.А.Ластовская, Т.Б.Гусарова, Н.Ф.Шельпяков, З.П.Ходова, Г.И.Иванова и многие, многие другие. По сей день они стараются не терять связей с родными коллективами, по мере возможностей оказывают помощь своим бывшим коллегам.   

          Национальные проекты, активно внедряемые в жизнь Президентом и Правительством, предусматривают экономический рост, укрепление порядка в государстве, повышение жизни уровня населения и, как следствие, повышение доверия к власти. Во многом все это стало объективной реальностью. Теперь необходимо закрепить успехи, обеспечить условия для дальнейшего неуклонного продвижения вперед. В достижении поставленной цели немаловажная роль отводится налоговым органам. И сегодня можно смело утверждать, что мы с честью оправдаем высокое доверие государства.

          От всей души желаю налоговым работникам Псковщины здоровья и счастья, семейного благополучия, бодрости и хорошего настроения, успехов и процветания делу, которому вы служите.

С уважением,

В.Н.Гоголев, руководитель Управления Федеральной налоговой службы Псковской области, государственный советник Российской Федерации 3 класса

Управление Федеральной налоговой службы по Псковской области в лице руководителя Гоголева Владимира Николаевича, действующего на основании Положения об Управлении Федеральной налоговой службы по Псковской области, утвержденного руководителем ФНС России А.Э.Сердюковым 23.12.2005, объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей и включения в кадровый резерв:Наименование отдела - Отдел собственной безопасности

Наименование вакантной должности - Главный специалист-эксперт

Квалификационные требования - Высшее профессиональное образование экономического направления либо высшее профессиональное образование иного направления подготовки по специальностям, соответствующим функциям и конкретным задачам, возложенным на структурное подразделение, или дополнительное профессиональное образование по специализации замещаемой должности; не менее трех лет стажа работы по специальности

Наименование отдела - Юридический отдел

Наименование вакантной должности - Ведущий специалист-эксперт

Квалификационные требования - Высшее профессиональное образование экономического направления либо высшее профессиональное образование иного направления подготовки по специальностям, соответствующим функциям и конкретным задачам, возложенным на структурное подразделение, или дополнительное профессиональное образование по специализации замещаемой должности; не менее трех лет стажа работы по специальности

Денежное содержание федеральных государственных гражданских служащих аппарата Управления Федеральной налоговой службы по Псковской области состоит из:

Месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью государственной гражданской службы Российской Федерации (должностного оклада) 2970 руб. 2750 руб.

Месячного оклада в соответствии с присвоенным классным чином 770, 825, 990 руб. 770, 825, 990 руб.

Ежемесячной надбавки за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации до 30% должностного оклада до 30% должностного оклада

Ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации 60-90% должностного оклада 60-90% должностного оклада

Премии за выполнение особо важных и сложных заданий в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя

Ежемесячного денежного поощрения 1 должностного оклада

Единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска 2 месячных оклада денежного содержания

Материальной помощи в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя Других выплат, предусмотренных соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантным должностям гражданской службы.

Для участия в конкурсе гражданин (государственный гражданский служащий) представляет следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, по форме утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2006 № 667-р с приложением четырех черно-белых фотографий, размером 4 х 6 см;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки, или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенные кадровой службой по месту работы (службы);

копии документов о профессиональном образовании (с приложениями), а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы); документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;

копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);

сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера гражданского служащего (декларация о доходах гражданина и имуществе, принадлежащем ему на праве собственности (за 2006 год) и справка о соблюдении гражданином ограничений, связанных с замещением государственной должности Российской Федерации, государственной должности, федеральной государственной службы – Указ Президента Российской Федерации от 15 мая 1997 года «О представлении лицами, замещающими государственные должности Российской Федерации, и лицами, замещающими государственные должности государственной службы и должности в органах местного самоуправления, сведений о доходах и имуществе»);

документы, связанные с оформлением допуска к сведениям, составляющим государственную или иную охраняемую законом тайну, если исполнение обязанностей по замещаемой должности гражданской службы связано с использованием таких сведений.

Государственный гражданский служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса.

Гражданин (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения. Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме. При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантных должностей гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этим должностям. При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантным должностям гражданской службы, на замещение которых претендуют кандидаты. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата.

Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании. По результатам конкурса издается приказ Управления Федеральной налоговой службы по Псковской области о назначении победителя конкурса на вакантную должность государственной гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение месяца со дня его завершения. Информация о результатах конкурса размещается на сайте Управления Федеральной налоговой службы по Псковской области в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.

Документы претендентов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению. Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Прием документов для участия в конкурсе будет проводиться с 31 октября 2007 года по 29 ноября 2007 года.

Время приема документов: с понедельника по четверг – с 8 часов 30 минут до 12 часов 40 минут и с 14 часов 00 минут до 18 часов 00 минут, в пятницу – с 8 часов 30 минут до 12 часов 40 минут и с 14 часов 00 минут до 17 часов 00 минут.

Адрес приема документов: 180017 г.Псков, ул.Спортивная, д.5-а, Управление Федеральной налоговой службы по Псковской области, отдел кадров, тел.699-221.

Конкурс планируется провести 17 декабря 2007 года в 10 часов 00 минут по адресу: 180017 г.Псков, ул.Спортивная, д.5-а. Не позднее, чем за 15 дней до начала конкурса гражданам (государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, направляется сообщение о дате, мете и времени его проведения.

Итоги работы по дополнительному привлечению физических лиц к декларированию по состоянию на 01.10.2007 г.Управление ФНС России по Псковской области проведен анализ представления деклараций по форме 3-НДФЛ за 10 месяцев 2007 года физическими лицами, обязанными представить декларацию.

Декларацию по налогу на доходы физических лиц в налоговую инспекцию по месту жительства обязаны представить все граждане, которые в прошедшем году продали свое имущество (квартиры, дачные участки, землю, дома, транспортные средства и так далее), получили доходы от источников, находящихся за пределами Российской Федерации, выиграли в лотерею или в какой-то другой основанной на риске игре.

Также декларацию в обязательном порядке должны сдавать физические лица, получившие вознаграждения от других физических лиц, не являющихся налоговыми агентами, на основе заключенных договоров гражданско-правового характера. К ним относятся, в частности, договоры найма или аренды любого имущества. То есть гражданам, сдававшим в 2006 г. квартиры, дачи, гаражи или иные жилые или нежилые помещения также необходимо представить в налоговые инспекции декларацию по НДФЛ, указать в ней полученные суммы доходов и рассчитать сумму налога на доходы, причитающуюся к уплате в бюджет.

Кроме того, уточнить свои налоговые обязательства должны физические лица, получившие доходы в виде дарения недвижимого имущества, транспортных средств, акций, долей, паев при условии, что даритель и одаряемый не являются близкими родственниками.

По состоянию на 1.10.2007 г. в налоговые органы Псковской области поступило 28,6 тыс. сведений от регистрирующих органов а также от иных внешних и внутренних источников, после обработки которых было выявлено более 10,5 тыс. физических лиц, проживающих на территории Псковской области, имеющих обязанность по представлению декларации по налогу на доходы физических лиц за 2006 год. Наибольшее количество сведений, на основе которых выявляются физические лица-«потенциальные декларанты», поступает от органов, осуществляющих регистрацию транспортных средств( 14,2 тыс. сведений или 49,7% от общего количества поступивших сведений) и государственную регистрацию прав на недвижимое имущество и сделок с ним (13,7 тыс. сведений или 47,9% от общего количества).

Уведомления о необходимости декларирования полученных доходов направлены 12,4 тыс. физических лиц или 99,5% обязанных. Исполнили обязанность по представлению налоговой декларации о полученных доходах 6,3 тыс. физических лиц, что составляет 60,1% от общего количества физических лиц, обязанных представить налоговые декларации в налоговые органы, в том числе самостоятельно продекларировали полученные доходы 854 чел. Сумма налога к доплате по представленным декларациям в целом по области составила 2460 тыс. руб.

Наибольший вклад в общую сумму налога, подлежащую к доплате в бюджет, внесли декларации физических лиц по доходам, полученным от продажи недвижимости. Управление ФНС России по Псковской области обращает внимание физических лиц, что с 1 января 2008 года начинается кампания по декларированию гражданами доходов за 2007 год. Налогоплательщики, имеющие соответствующую обязанность по представлению декларации по доходам 2007 года должны представить декларацию ф. 3-НДФЛ в налоговый орган по месту жительства в срок не позднее 30 апреля 2008г.

Начальник отдела налогообложения физических лиц Т.П.Иванова.

Управление Федеральной налоговой службы по Псковской области в лице руководителя Гоголева Владимира Николаевича, действующего на основании Положения об Управлении Федеральной налоговой службы по Псковской области, утвержденного руководителем ФНС России А.Э.Сердюковым 23.12.2005, объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности и включения в кадровый резерв:Наименование отдела - Отдел урегулирования задолженности и обеспечения процедуры банкротства

Наименование вакантной должности - Главный государственный налоговый инспектор

Квалификационные требования - Высшее профессиональное образование экономического направления либо высшее профессиональное образование иного направления подготовки по специальностям, соответствующим функциям и конкретным задачам, возложенным на структурное подразделение, или дополнительное профессиональное образование по специализации замещаемой должности; стаж не менее 2-х лет государственной гражданской службы или стаж работы по специальности не менее 4-х лет.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Для участия в конкурсе гражданин (государственный гражданский служащий) представляет следующие документы: личное заявление; собственноручно заполненную и подписанную анкету, по форме утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2006 № 667-р с приложением четырех черно-белых фотографий, размером 4 х 6 см; копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс); документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки, или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенные кадровой службой по месту работы (службы); копии документов о профессиональном образовании (с приложениями), а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы); документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению; копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу); сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера гражданского служащего (декларация о доходах гражданина и имуществе, принадлежащем ему на праве собственности (за 2006 год) и справка о соблюдении гражданином ограничений, связанных с замещением государственной должности Российской Федерации, государственной должности, федеральной государственной службы – Указ Президента Российской Федерации от 15 мая 1997 года «О представлении лицами, замещающими государственные должности Российской Федерации, и лицами, замещающими государственные должности государственной службы и должности в органах местного самоуправления, сведений о доходах и имуществе»); документы, связанные с оформлением допуска к сведениям, составляющим государственную или иную охраняемую законом тайну, если исполнение обязанностей по замещаемой должности гражданской службы связано с использованием таких сведений.

Государственный гражданский служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса. Гражданин (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения. Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата. Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.

По результатам конкурса издается приказа Управления Федеральной налоговой службы по Псковской области о назначении победителя конкурса на вакантную должность государственной гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение месяца со дня его завершения. Информация о результатах конкурса размещается на сайте Управления Федеральной налоговой службы по Псковской области в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.

Документы претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению. Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Прием документов для участия в конкурсе будет проводиться с 10 октября 2007 года по 8 ноября 2007 года.

Время приема документов: с понедельника по четверг – с 8 часов 30 минут до 12 часов 40 минут и с 14 часов 00 минут до 18 часов 00 минут, в пятницу – с 8 часов 30 минут до 12 часов 40 минут и с 14 часов 00 минут до 17 часов 00 минут.

Адрес приема документов: 180017 г.Псков, ул.Спортивная, д.5-а, Управление Федеральной налоговой службы по Псковской области, отдел кадров, тел.699-221.

Конкурс планируется провести 26 ноября 2007 года в 10 часов 00 минут по адресу: 180017 г.Псков, ул.Спортивная, д.5-а. Не позднее, чем за 15 дней до начала конкурса гражданам (государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, направляется сообщение о дате, мете и времени его проведения.

60

Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №1 по Псковской области проводит конкурс на замещение следующих вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы:ведущая должность федеральной государственной гражданской службы –

главный государственный налоговый инспектор отдела урегулирования задолженности, квалификационные требования – высшее профессиональное образование (экономика и управление, юриспруденция) не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности;

старшие должности федеральной государственной гражданской службы –

старший государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок №1, квалификационные требования – высшее профессиональное образование (экономика и управление), не менее трех лет стажа работы по специальности,

старший государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок №2, квалификационные требования – высшее профессиональное образование (экономика и управление), не менее трех лет стажа работы по специальности,

старший государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок №3, квалификационные требования – высшее профессиональное образование (экономика и управление), не менее трех лет стажа работы по специальности,

государственный налоговый инспектор отдела урегулирования задолженности, квалификационные требования – высшее профессиональное образование (юриспруденция, экономика и управление), не менее трех лет стажа работы по специальности;

государственный налоговый инспектор отдела работы с налогоплательщиками, квалификационные требования – высшее профессиональное образование (экономика и управление), не менее трех лет стажа работы по специальности,

ведущий специалист-эксперт юридического отдела, квалификационные требования – высшее профессиональное образование (юриспруденция), не менее трех лет стажа работы по специальности.

Денежное содержание федеральных государственных гражданских служащих Межрайонной инспекция Федеральной налоговой службы №1 по Псковской области состоит из: (подробнее)

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Для участия в конкурсе гражданин (государственный гражданский служащий) представляет следующие документы: 
личное заявление; собственноручно заполненную и подписанную анкету, по форме утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2006 № 667-р с приложением двух черно-белых фотографий, размером 4 х 6 см; 
копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс); 
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; 
копии документов о профессиональном образовании (диплом с приложением), а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы); 
документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (справка по форме №086/у); 
копии решений о награждении государственными наградами, присвоении почетных, воинских и специальных званий, присуждении государственных премий (если таковые имеются); 
копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу); 
копии документов о присвоении государственному гражданскому служащему классного чина государственной гражданской службы Российской Федерации (иного классного чина, квалификационного разряда, дипломатического ранга); 
копии решений о поощрении гражданского служащего, а также о наложении на него дисциплинарного взыскания до его снятия или отмены; сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера гражданского служащего: 
декларация о доходах гражданина и имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, справка о соблюдении гражданином ограничений, связанных с замещением государственной должности Российской Федерации, государственной должности федеральной государственной службы - Указ Президента Российской Федерации от 15 мая 1997 года «О представлении лицами, замещающими государственные должности Российской Федерации, и лицами, замещающими государственные должности государственной службы и должности в органах местного самоуправления, сведений о доходах и имуществе»); 
копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования; копии свидетельств о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации; 
копия страхового медицинского полиса обязательного медицинского страхования граждан.

Государственный гражданский служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса. Гражданин (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения. Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата. Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.

По результатам конкурса издается приказ Межрайонной ИФНС России №1 по Псковской области о назначении победителя конкурса на вакантную должность государственной гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса. Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение месяца со дня его завершения. Информация о результатах конкурса размещается на сайте.

Документы претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Прием документов для участия в конкурсе будет проводиться с 3 октября 2007 года по 3 ноября 2007 года.

Адрес приема документов: г.Псков, ул.Я.Фабрициуса, д.2а, к.616 (6 этаж), отделе кадрового обеспечения и безопасности Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы №1 по Псковской области (по рабочим дням).

Конкурс планируется провести 7 ноября 2007 года в 10 часов 00 минут по адресу: г.Псков, ул.Я.Фабрициуса, д.2а, к.414. Не позднее, чем за 15 дней до начала конкурса гражданам (государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, направляется сообщения о дате, месте и времени его проведения. Контактные телефоны: (8112) 69-94-42.

Начальник, советник государственной гражданской службы Российской Федерации 1 класса Т.В.Гуринович

74

В 2007 году 108 (43 %) работодателей Псковской области довели зарплату на предприятиях до среднего уровня. Уже второй год продолжается борьба с теневыми зарплатами.В целях выявления налогоплательщиков, выплачивающих заработную плату в 2007 году ниже среднего уровня по ВЭД, был проведен анализ и сформирован список из 358 работодателей.

С 2005 года в налоговых органах области проводится работа по легализации налоговой базы по единому социальному налогу. За восемь месяцев 2007 года на комиссиях был заслушан 251 плательщик, у которых уровень выплачиваемой заработной платы ниже среднего по основному виду деятельности. 119 работодателей после рассмотрения на комиссиях повысили заработную плату, но не довели ее до среднего по виду деятельности.

В Псковской области работает межведомственная комиссия по вопросам осуществления контроля за полной и своевременной выплатой заработной платы Псковской области, обеспечением полноты поступления единого социального налога и страховых взносов, а также налога на доходы физических лиц в бюджеты и внебюджетные фонды.

Отдел единого социального налога

По мнению администрации г. Пскова, добровольная аккредитация - лучший метод борьбы с незаконным частным извозом. За две недели было аккредитовано 54 машины.

Эта акция должна повысить конкурентоспособность легальных перевозчиков и защитить права пассажиров. Преимущества аккредитованного такси перед нелегальным "бомбилой" в том, что такси соответствуют требованиям правил пользования легковым автотранспортом, а следовательно более безопасны.

К тому же владельцы машин уплачивают все налоги с оплаты проезда. Отличительным знаком легальных такси являются свидетельства об аккредитации на лобовом стекле машины.