Портал "Работа России"
Обязательные квоты на трудоустройство инвалидов: новые правила расчёта для работодателей
Каждая компания обязана нанимать людей с инвалидностью, если у неё в штате есть хотя бы 36 человек. Такие правила ввели 1.09.2024. Разбираемся в том, как нужно рассчитывать квотируемые места, выделять их и отчитываться перед службами занятости.
Как работодатель должен отчитаться по квоте на инвалидов
Если работодатель выполняет квоту на инвалидов, то ему необходимо отчитываться об этом. Рассказали, как это правильно сделать.
Самые высокие зарплаты на портале «Работа России» в реальности могут быть гораздо выше
Роструд привел данные, в каких отраслях и сферах в 2024 году предлагают самую высокую зарплату.
Официально: названы сферы, где больше всего предложений работы
«Работа России» — это единая цифровая платформа в сфере занятости и трудовых отношений. Здесь представлены вакансии со всей страны — более 1,7 млн предложений для самых разных специалистов.
Работодатели ищут больше 22 тысяч сотрудников для сезонной работы
Больше всего таких вакансий опубликовано в Приморский край и в Еврейском автономном округе. Сезонная работа длится не более шести месяцев, также сотрудникам полагается отпуск.
Как получить новую профессию за счет государства
В жизни случается, что человек сталкивается с невостребованностью своей профессии или у него появляется желание развиваться в другом направлении. Государство помогает в этих вопросах с помощью программ обучения и переобучения.
В Московской области легче всего найти работу на производстве
Работодатели предлагают особые условия трудоустройства, готовы помочь будущим сотрудникам с переездом и жильем.
Рабочие на производстве нужны больше айтишников
Растет спрос на кадры в сфере производства. Главному инженеру готовы платить почти полмиллиона рублей.
Роструд расширил программы бесплатного обучения
Теперь участники программы смогут получить профессию строителя, ремонтника, воспитателя и работника легкой промышленности.
На портале «Работа России» запустят сервис со стажировками
Работодатели смогут удаленно найти нужных кандидатов, пригласить их на практику или на стажировку. Все документы с учебными заведениями оформляются онлайн.
С сентября 2023 года на портале «Работа России» запустят новый сервис «Стажировки и практики»
Он позволит работодателям в режиме онлайн отбирать соискателей со всей страны и оформлять необходимые документы с учебными заведениями.
За неделю стало на 19 тысяч меньше безработных
Сейчас на учете в центрах занятости стоят 542 тысяч безработных. В 2023 году работодатели подали 17 тысяч заявок по программе субсидирования найма, из них 542 человека уже трудоустроены.
Какие отчеты сдаем в службу занятости в 2023 году
С 2023 года в службу занятости нужно сдавать на три отчета больше. К утвержденным ранее формам добавили отчеты о введении режима простоя, об организации дистанционной работы и об отпусках без сохранения зарплаты.
Услуги по занятности населения переходят в электронный формат
С 2023 года в 84 регионах все госуслуги в сфере занятости предоставляются в электронном виде. Исключения сделаны для Москвы и новых регионов.
Уволили, сократили: как получать пособие по безработице в ЦЗ
Чтобы получать пособие, безработный человек сначала должен встать на учет в центре занятости населения.
Портал «Работа в России»: кто обязан размещать вакансии и как это делать
С 1 января 2022 года работодатели могут размещать информацию о вакансиях на портале «Работа в России». Рассказываем зачем это нужно, для кого обязательно, как размещать вакансии и какие штрафы предусмотрены за нарушения.
Как бизнесу получить субсидии за наем
В России расширили список категорий работников, при трудоустройстве которых бизнес получит льготы и субсидии. Согласно постановлению правительства от 4 июня 2022 № 1021 соответствующие изменения внесены в постановление Правительства от 13 марта 2021 года № 362.
Как обращаться с порталом «Работа в России»? Обзор законодательства
В законодательство о содействии занятости внесены поправки, которые касаются необходимости использования возможностей портала «Работа в России», в частности, ряд работодателей обязали публиковать на нем свои вакансии.