Клерк.Ру
14 — 16 ноября / г. Санкт-Петербург Менеджмент

Повышение квалификации проректоров

ЦНТИ Прогресс
Показать контакты
ЦНТИ Прогресс 199004, г.Санкт-Петербург, В.О.Средний пр., д.36/40 7 (812) 331-88-88 www.cntiprogress.ru
Программа разработана на основе требований раздела «Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов высшего профессионального и дополнительного профессионального образования» ЕКСД руководителей, специалистов и служащих (Приказ Минздравсоцразвития РФ № 1н от 11 января 2011 г.).

Для кого

Для заместителей руководителя (проректор, заместитель директора) образовательного учреждения высшего профессионального и дополнительного профессионального образования.

Программа

  1. Организационно-правовая регламентация хозяйственной деятельности вуза. Законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, касающиеся сферы высшего профессионального и дополнительного профессионального образования, регламентирующие образовательную, научную, производственно-хозяйственную деятельность образовательных учреждений:
    • Изменения ГК РФ правового статуса некоммерческих организаций.
    • Нормативные и правовые акты, регламентирующие образовательную деятельность вуза. Федеральный закон № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации». Государственная аккредитация вуза и лицензирование образовательной деятельности.
    • Нормативные и правовые акты в сфере противодействия коррупции.
    • Субъекты образовательных правоотношений.
    • Правовые обязанности участников образовательного процесса.
    • Договор об образовании.
  2. Финансово-хозяйственная деятельность образовательного учреждения и контроль.
    • Нормативно-правовое обеспечение финансово-хозяйственной деятельности вуза. Основы налогового, экономического законодательства.
    • Обоснование плана финансово-хозяйственной деятельности учреждения. Внесение изменений в План закупок.
    • Контроль за достоверным учетом и эффективным расходованием бюджетных, внебюджетных средств, иных поступлений.
    • Обоснование норм расходования и рационального использования материальных и технических ресурсов.
    • Обеспечение выполнения вузом обязательств.
    • Формирование структуры и штатного расписания образовательного учреждения.
    • Имущественные отношения, механизм управления инвестиционной недвижимостью.
    • Платные образовательные услуги вуза. Нормативы затрат на оказание государственных услуг в сфере образования.
    • Ответственность за нецелевое и неэффективное использование средств, недовыполнение государственного (муниципального) задания.
    • Анализ типичных нарушений по результатам проверок образовательных учреждений.
    • Требования к отчетности образовательного учреждения.
    • Определение цели и стратегии развития образовательного учреждения по курируемым направлениям деятельности (правовой, финансово-учетной).
  3. Кадровое обеспечение вуза.
    • Организация трудовых отношений в вузе.
    • Аттестация, независимая оценка и профессиональное обучение педагогических работников.
    • Реализация планов поэтапного перехода на применение профстандартов.
    • Система мотивации и стимулирования работников. Применение принципов материальных и моральных стимулов повышения эффективности деятельности работников, применение принципов их материальной заинтересованности и ответственности за порученное дело и результаты работы.
    • Развитие кадрового потенциала высшего образования.
    • Конфликт интересов педагогического работника.
    • Обеспечение выполнения структурными подразделениями образовательного учреждения коллективного договора, соблюдение трудовой и производственной дисциплины, развитие трудовой мотивации, инициативы и активности работников.
  4. Итоговая аттестация (собеседование).

Удостоверение о повышении квалификации по теме: «Финансово-правовая деятельность проректора и условия развития образовательной организации» в объеме 72 часов (лицензия № 3053 от 03.07.2017).

Для оформления удостоверения необходимо предоставить:

  • копию диплома о высшем или среднем профессиональном образовании (в случае получения диплома не в РФ, просим уточнить необходимость процедуры признания иностранного диплома в РФ по телефону, указанному на сайте)
  • копию документа, подтверждающего изменение фамилии (если менялась).

В пакет участника входит:

  • обучение по заявленной программе;
  • сборник информационно-справочных материалов;
  • экскурсионная программа;
  • ежедневные обеды и кофе-брейки.

Посмотреть полную программу семинара и зарегистрироваться на него Вы можете на сайте.  

Возможно корпоративное обучение (для сотрудников только Вашей компании) или специальные предложения для корпоративных клиентов.

В течение суток с вами свяжутся представители компании организатора

Семинары по теме Менеджмент