Клерк.Ру
13 мая Кадровый учет

(Он-лайн семинар) Кадровое делопроизводство и трудовое законодательство в 2019 году: практика решения сложных вопросов

7500 6750
Зарегистрироваться со скидкой
скидка предоставляется при заказе через сайт
Центр образования «Основы Вашего Бизнеса»
Показать контакты
Центр образования «Основы Вашего Бизнеса» 129085, г. Москва, ул. Годовикова, д. 9, стр. 13, офис 2.1 (495) 228-0399, ф. (495) 626-9945 www.osvb.ru/

Время проведения:
с 10.00 до 17.00

Семинар ориентирован на директоров по персоналу, менеджеров по персоналу, начальников отделов кадров, инспекторов по кадрам, бухгалтеров, ведущих кадровое делопроизводство.

Семинар ведет: Андреева В.И. – ведущий специалист в  сфере документационного обеспечения, профессор кафедры трудового права Российской академии правосудия при Верховном Суде РФ и Высшем Арбитражном Суде РФ, автор книг по делопроизводству, к.и.н.

Программа семинара:

1. Правильное проведение медосмотров

• Правовые позиции надзорных органов о предварительных (при приеме на работу) и периодических медицинских осмотрах работников.
• Изменения в приказе Минздравсоцразвития о прохождении медицинских осмотров.
• Типичные ошибки работодателя при проведении медосмотров, судебная практика.

2. Оплата труда

• Минтруда России о МРОТ: учет премий, неполное рабочее время и др.
• Предложения Минтруда России по вопросу о замене зарплатного банка по желанию работника.
• Суды о дискриминации при премировании работников.
• Соотношение вредных производственных факторов и надбавки за вредность.

3. Рабочее время

• Первая судебная практика по установлению работнику неполного рабочего времени в соответствии с изменениями, внесенными в ТК РФ в 2017 г.
• Входит ли в рабочее время переодевание в рабочую спецодежду и обувь.
• Неправильное толкование вопросов о компенсации за работу в выходной или нерабочий праздничный день. Примеры правильных расчетов компенсации в разных ситуациях.
• Компенсируются ли работнику при увольнении неиспользованные дни отдыха за работу в выходной или нерабочий праздничный день. Спорная судебная практика.
• Предоставление отпуска многодетным работникам.

4. Перевод на другую работу

• Можно ли перевести на другую работу женщину, находящуюся в отпуске по уходу за ребенком.
• Можно ли перевести на другую работу работника, принятого на место женщины, находящейся в отпуске по уходу за ребенком.

5. Ошибки в трудовых отношениях с совместителями

• Может ли совместитель работать 8 часов в день и 40 часов в неделю.
• Может ли совместитель получать заработную плату в большем размере чем основной работник.
• Может ли у совместителя быть режим ненормированного рабочего дня.
• Может ли работать по совместительству руководитель организации.
• Как документируется предоставление совместителю ежегодного оплачиваемого отпуска
• Можно ли оформить без увольнения: внешнего совместителя основным работником, основного работника внутренним совместителем.
• Спорная судебная практика по вопросам увольнения совместителей по ст. 288 ТК РФ, в том числе женщин с ребенком до трех лет, декретниц.

6. Нетрудоспособность работников

• Недействительные и поддельные бланки листков нетрудоспособности, как выявить и что дальше делать.
• Продолжительность периода нетрудоспособности, злоупотребление правом со стороны работников, как с этим бороться.
• Особенности оплаты листка нетрудоспособности, выданного вечером после работы.
• Увольнение в период нетрудоспособности, судебная практика.

7. Увольнение

• Особенности увольнения женщин по различным статьям ТК РФ в случае подтверждения состояния беременности.
• Как поступить в ситуации: женщина в отпуске по уходу за ребенком, на ее месте временно работает другой работник и это место надо сократить.
• Суды об особенностях увольнения за грубый проступок.


Вопросы по теме вебинара можно присылать заранее по e-mail: event@osvb.ru, а, также, в день вебинара, можно задать вопросы во вкладке «Вопросы-Ответы»


Стоимость участия: 7500 рублей.

Скидки: при заказе от 3-х вебинаров или 3-х участников на один вебинар - скидка 10%.

Регистрация и дополнительная информация по телефонам: (495) 228-0399, факс: (495) 626-9945

e-mail: info@osvb.ru

http://www.osvb.ru

Для профессиональных бухгалтеров – возможно получение сертификата идущего в зачет ежегодного повышения квалификации!

 
В течение суток с вами свяжутся представители компании организатора

Семинары по теме Кадровый учет