Главный санитарный врач РФ издал постановление от 7 ноября 2019 № 19 «Об иммунизации против кори трудовых мигрантов, временно пребывающих и проживающих на территории Российской Федерации». Согласно этому постановлению работодатели, принимающие на работу иностранных граждан, обязаны проводить иммунизацию мигрантов, которые не проходили вакцинацию.
В связи со сложной эпидемиологической ситуацией, в компании принято решение мотивировать сотрудников к прохождению добровольной вакцинации. Для этих целей предусмотрен вариант премирования работников.
Однако работодатель засомневался, законна ли такая мотивация, не будет ли это рассмотрено как принуждение к прививке.
Там пояснили, что работодатель вправе предусмотреть либо распространить уже существующие преференции, предусмотренные Правилами внутреннего трудового распорядка для лиц, например, отказавшихся от курения, принимающих участие в организованных работодателем спортивных мероприятиях и т.д., на работников, которые добровольно прошли вакцинацию от COVID-19.
Принуждением такой способ мотивации не является.
А в вашей компании платят премии за заслуги, не связанные с трудовой функцией?
Что делать, если на работе заставляют пройти вакцинацию? Кто может от вакцинации отказаться, а кому нужно проходить ее в обязательном порядке?
Комментирует Дмитрий Порочкин, омбудсмен по вопросам соблюдения прав предпринимателей при осуществлении санитарно-эпидемиологического надзора и надзора в сфере соблюдения трудового законодательства, Член Генерального совета Партии Роста, Генеральный директор центра охраны труда «НСС Консалт»
«Тема очень неоднозначная. В соответствии с Постановлением Правительства РФ № 825, существует перечень работ, для которых прохождение вакцинации является обязательным:
Медицинские специальности
Образовательная деятельность
Сельскохозяйственные работы
Обслуживание канализаций
Лесозаготовительные работы и пр.
Отказ от прививки в таком случае действительно может привести к отстранению от работы и увольнению. В приказе №125н Минздрава «Об утверждении национального календаря профилактических прививок и календаря профилактических прививок по эпидемическим показаниям» в декабре 2020 года появилась прививка против коронавируса, которой следует прививать следующие категории граждан:
работники медицинских, образовательных организаций, социального обслуживания и многофункциональных центров);
лица, проживающие в организациях социального обслуживания;
лица с хроническими заболеваниями, в том числе с заболеваниями бронхолегочной системы, сердечно-сосудистыми заболеваниями, сахарным диабетом и ожирением.
работники организаций транспорта и энергетики, сотрудники правоохранительных органов, государственных контрольных органов в пунктах пропуска через государственную границу;
лица, работающие вахтовым методом;
волонтеры;
военнослужащие;
работники организаций сферы предоставления услуг.
государственные гражданские и муниципальные служащие;
обучающиеся в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования старше 18 лет;
лица, подлежащие призыву на военную службу.
В данном Приказе также имеется ссылка на Федеральный закон от 21.11.2011 N 323-ФЗ где в статье 20 говорится о том, что граждане имеют право отказаться от медицинского вмешательства В ч.1 ст. 5 ФЗ N 157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» также говорится о том, что гражданин имеет право на отказ от профилактических прививок, но с небольшой оговорочкой: отказ от прививок ведет к отказу от приема в образовательные учреждения в случае эпидемий, отстранение от работы, связанной с высоким риском заболевания, которые ссылаются на Перечень работ с высоким риском, кому требуется прививаться в обязательном порядке из Постановления Правительства РФ № 825.
Но в случае, если даже вы принадлежите к категории обязательных вакцинаций, то на сайте Минздрава представлены противопоказания к вакцине против коронавируса: возраст до 18 лет, беременность, аутоимунные заболевания, иммунодефицит, острые инфекционные и неинфекционные заболевания, а также гиперчувствительность к какому-либо компоненту и тяжелые аллергические реакции в анамнезе.
А также, в соответствии с резолюцией Парламентской Ассамблеи Совета Европы (куда Россия входит) о вакцинации против коронавируса, человек должен вакцинироваться только добровольно и без принуждения, отказ от прививки — право человека в соответствии со ст 8 и 9 Европейской конвенции по правам человека».
Валентина Матвиенко сказала, что никаких «ковидных паспортов» в России вводить не планируется. И заодно выразила мнение о нецелесообразности разделять людей по признаку вакцинации.
«Мне кажется, что или из-за недопонимания, или из-за каких-то других причин эта тема в неправильном ключе излагается, масштабируется, ведь никто не говорил в России, что будут вводиться „ковидные паспорта“. Конечно, никакие „ковидные паспорта“ не нужны, безусловно. Речь шла о том, что ведется электронный регистр вакцинируемых, это правильно», — отметила она.
Она рассказала, как люди воспринимают так называемый «ковидный паспорт».
«В восприятии людей это вот такая красная книжечка, где будет много стоять штампов, он с этой книжечкой получит какие-то дополнительные права и возможности. Нет, конечно, не будет такого, нецелесообразно это делать, разделять людей, давать им разные права, исходя из результатов вакцинации, неправильно», — добавила спикер Совфеда.
По словам Матвиенко, в мире пока не принято никаких решений по поводу того, что граждане, сделавшие прививку против коронавируса, смогут свободно путешествовать по разным странам на основании какого-либо документа о вакцинации.
«Те другие вакцины, которые используются в мире, также не дают такого права», — сказала Матвиенко.