выплаты работникам
Как выдать деньги под отчет неработнику организации
Указания Центробанка трактуют понятие «работник» шире, чем трудовое законодательство. Можно ли выдать деньги под отчет лицу, которое не является штатным сотрудником? Какие документы нужно оформить, чтобы у контролирующих органов не возникло претензий? Разберем подробно.
Расчеты с сотрудниками и учредителями без ошибок и головной боли: бесплатный вебинар завтра
Кроме зарплаты бухгалтер может выдавать сотрудниками деньги и по другим поводам — командировочные, подотчет, материальная помощь. Есть и выплаты дивидендов учредителям. Как в этом не запутаться и не наломать дров?
Страховые выплаты по пожизненным выплатам бывшему работнику
Минфин разъясняет последствия по страховым взносам при выплате пожизненных платежей бывшему работнику - пенсионеру (Письмо от 6 сентября 2021 г. № 03-04-06/71974).
Как заплатить самозанятому: инструкция для 1С
Режим самозанятости уже более года как распространился на всю страну, число сазанятых растет и вопросов по применению спецрежима всё еще много, как у самозанятых, так и у представителей бизнеса. Более того, для некоторых сама фраза «оплата физику от юрика» является своего рода негативным триггером.
Как эффективно работать со всеми внештатными исполнителями?
В России уже более 2,7 млн самозанятых и каждый день новый налоговый статус регистрирует порядка 5 тыс. человек. Однако работающих на себя людей в стране гораздо больше. Это связано и с глобальными трендами в экономике, и растущей популярностью дистанционной работы. Самозанятость становится приоритетной формой оформления отношений с внештатным сотрудником, так как помогает оптимизировать расходы, при этом работать в легальном поле.
Минтруд РФ: Письмо № 14-2/ООГ-3079 от 07.04.2021
Посчитали – прослезились: какие выплаты положены работнику при сокращении
В сложных экономических условиях многие работодатели вынуждены уменьшать количество рабочих мест. Сокращение персонала – это особая форма увольнения. По закону работодатель обязан не только оплатить труд работников, но и поддержать их материально в период поиска нового места. Общая сумма выплат выходит настолько серьезной, что может пробить брешь в бюджете предприятия. Поэтому, важно просчитать заранее, во сколько обойдется расставание с лишним персоналом. Подробности в нашем материале.
Кому работодатель обязан предоставить отпуск за свой счет?
Работник может оформить отпуск без сохранения зарплаты по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам. Отпуск за свой счет оформляется по письменному заявлению работника, а его продолжительность согласовывается с работодателем (ч. 1 ст. 128 ТК РФ).
За что наказывает ГИТ: топ ошибок работодателей
Проверка ГИТ – явление не частое. Но когда инспекторы принимаются за дело, мало кому из работодателей удается избежать финансовых потерь. Разберем, на что обращать внимание, чтобы не погрязнуть в штрафах от ГИТ.
Организация медицинских осмотров на предприятии
Работодатель на предприятии организовывает проведение обязательных предварительных (при оформлении на работу) и периодических (во время трудовой деятельности) медицинских осмотров (далее по тексту «МО»), обязательных психиатрических освидетельствований сотрудников за свой счёт.
Дадут ли работникам дополнительный отпуск при уходе за инвалидом
Дополнительные дни отдыха для ухода за инвалидами (Законопроект № 1098757-7).
Новый порядок выдачи и оформления больничных с декабря 2020 года
С 1 декабря 2020 года вступил в силу Приказ Минздрава № 925н от 01 сентября 2020 года. В нём много новаций: новый порядок выдачи и заполнения листков временной нетрудоспособности, особые правила выдачи листков временной нетрудоспособности в условиях карантина, изменения в правилах оформления больничных при совместительстве и уходе за ребёнком. Рассказываем, что изменилось в работе бухгалтера.
Смена зарплатного банка. Что нужно знать
Сотрудник вправе самостоятельно выбрать банк для начисления зарплаты. 6 августа 2019 года был принят закон о смене зарплатного банка, благодаря которому внесены поправки в Трудовой Кодекс Российской Федерации. В результате чего были изменены правила смены лицевого счёта сотрудника для перечисления заработной платы (Закон от 26.07.2019 № 231-ФЗ).
Дивиденды vs премия: что выгодней по налогам?
«Денег нет — что считать? Деньги есть — сочтем и без Пафнутьича хорошохонько» — этой цитате из «Недоросля» уже 238 лет. Ужас, как быстро время бежит... Ну а мы же сейчас как раз рассмотрим вариант, когда деньги есть, и вопрос, как их получить из фирмы: через дивиденды или премии. Посчитаем налоговую нагрузку этих двух совершенно законных вариантов.
Какие выплаты и пособия положены работникам при ликвидации организации в 2020 году?
У работодателей возникает много вопросов, как расторгнуть трудовые договоры и при этом не нарушить права работников, как правильно оформить документы на увольнение и произвести установленные законодательством выплаты в случае ликвидации организации.
Как в 1С настроить заполнение зарплатных платежек с кодами
1 июня 2020 вступили в силу новые правила заполнения платежных документов на выплаты физлицам.
Выплаты для врачей не должны облагаться НДФЛ. Что еще сказал Путин
Путин перед совещанием с министрами вновь обратился к народу. Тут о дополнительных выплатах врачам, которые непосредственно борются с инфекцией.
Выплаты персоналу надо будет учитывать в бухучете по новому стандарту
Минфин утвердил еще один федеральный стандарт бухгалтерского учета государственных финансов — «Выплаты персоналу».
Выплаты работникам: НДФЛ и взносы в непростых ситуациях
Если со «стандартными» выплатами ситуация в части удержания НДФЛ и начисления страховых взносов понятна, то «нестандартные» выплаты могут принести много головной боли бухгалтеру.
Почему важно проводить индексацию зарплаты и чем ее заменить
Все что-то слышали по этому вопросу, но никто не индексирует заработную плату.
