Статьи по теме «директор-учредитель»

СФР: с 2026 года по директору — единственному учредителю без трудового договора нужно подавать ЕФС-1

Если сведения ранее не подавались, нужно оформить кадровое мероприятие «ПРИЕМ».

Срок полномочий директора ООО истек: что делать и нужно ли подавать Р13014

Что делать, если срок полномочий директора ООО истек, а менять руководителя не планируют? Нужно ли подавать Р13014 и снова вносить сведения в ЕГРЮЛ? Разбираемся, как правильно продлить полномочия действующего директора, зачем обращаться к нотариусу и в каких случаях налоговую уведомлять не нужно.

Отсутствие трудового договора с директором-учредителем ООО не считается нарушением – Роструд

Подписание трудового договора единственным учредителем с самим собой в качестве директора признается нарушением.

Новому владельцу юрлица не надо увольнять бывшего директора-учредителя

Роструд разъяснил, почему у единственного учредителя-руководителя нет трудовых отношений после продажи компании.

Директор сменил паспорт по возрасту: нужно ли менять протокол о назначении и другие документы

Смена паспорта учредителя не влияет на содержание уже выданного нотариального документа.

Признаки банкротства ООО: когда директор обязан подать заявление в суд в 2026 году

В июле 2026 года директор, игнорирующий обязанность подать заявление о банкротстве в месячный срок, несет неоправданные личные финансовые потери в виде субсидиарной ответственности до 12,5 млн ₽.

Если завтра мобилизация: кто будет управлять вашей компанией

Один директор, один токен, один банковский доступ — и компания может остановиться за день. Что оформить заранее на случай мобилизации, пропажи, уголовного дела или гибели, чтобы сохранить бизнес, активы и защитить семью?

А может, пришло время заключить с директором-учредителем трудовой договор?

Если вы платите и дивиденды, и обязательные страховые взносы с МРОТ по директору-учредителю, то, возможно, вам выгоднее оформить руководителя в штат.

Взыскание убытков с директора: когда и как это работает

Компания обратилась в суд с требованием взыскать с бывшего генерального директора более 18 млн рублей убытков. Основание простое и при этом типичное: директор заключал договоры с аффилированными контрагентами, принимал работы без реальной проверки и фактически вывел денежные средства из общества.

❗ За директора надо будет платить взносы как минимум с МРОТ

С 2026 года вводят новое условие по начислению страховых взносов на зарплату директора.

🔥Кому повысят тарифы страховых взносов с 2026 года: планы Минфина

В 2026 года малый бизнес будет платить взносы по общему тарифу, за директора-учредителя придется платить взносы как минимум с МРОТ.

🔥 Минфин: зарплату директора-единственного учредителя нельзя включать в расходы УСН. Налоговый юрист: есть аргументы и за, и против

В общем случае расходы на оплату труда учитывают при УСН «доходы минус расходы». Но с единственным учредителем все не так.

Минфин РФ: Письмо № 03-04-06/116015 от 01.12.2023

Минфин РФ: Письмо № 03-11-11/100753 от 18.10.2022

Минфин РФ: Письмо № 03-12-13/89698 от 20.11.2019

Верховный Суд РФ: Определение № 307-ЭС19-3066 от 27.03.2019

Когда директора без зарплаты не надо включать в ежемесячный персотчет

С 2023 года компании должны ежемесячно сдавать в ИФНС новый отчет – персонифицированные сведения о физлицах. Это некий расширенный аналог формы СЗВ-М, которую раньше сдавали в ПФР.

🔥 Директора без зарплаты не надо включать в персонифицированный отчет

Ежемесячно надо сдавать персонифицированные сведения о физлицах, куда включаются, в том числе, и работники без зарплаты. Но по руководителям есть нюанс.

ФНС РФ: Письмо № БС-4-11/2477@ от 02.03.2023

👬 Если в фирме с одним участником появляется соучредитель, с директором надо заключить трудовой договор

Единственный директор-учредитель не может работать по трудовому договору. Он работает вообще без договора. Но если директор продаст часть своей доли в ООО другому человеку, с ним заключат трудовой договор.