С началом лета все больше сотрудников уходит в отпуск. По закону им заранее нужно выплатить отпускные, которые рассчитываются исходя из среднего заработка за последний год работы. Разберем, как производится расчет отпускных в 2023 году.
Лента тегов
Чиновники предложили увеличить ежегодный оплачиваемый отпуск работающих пенсионеров на 7 дней. Вместо 28 календарных дней, такие работники будут отдыхать 35 дней. Как это отразится на работодателе?
В графике надо прописать конкретную дату начала отпуска, а не просто месяц.
Для хорошей работы нужен, как известно, хороший отдых, но далеко не все работающие россияне в такой отпуск идут.
Главное, чтобы часть отпуска превышала 28 календарных дней. Компенсация недоступна беременным, несовершеннолетним и сотрудникам с опасными условиями труда. Они должны отдыхать все дни.
Трудовое законодательство предусматривает несколько видов отпусков. Они отличаются продолжительностью и поводом, но основанием для предоставления дней отдыха всегда служит заявление. Рассказываем об особенностях составления заявления и сроках подачи для каждого вида отпуска.
Рассчитывать средний заработок сотрудника и отпускные вручную долго и неудобно. Проще использовать программы, которые помогут автоматически рассчитать средний заработок и положенные сотруднику выплаты. Одна из таких программ — 1С:Бухгалтерия в облаке от Scloud. В статье пошагово расскажем, как начислить отпускные в программе.
Любой сотрудник может взять отгул! Главное, сделать это заблаговременно — у разных компаний на этот счёт свои правила. В каких случаях работодатель не сможет отказать в дополнительно отдыхе, читайте в этой статье.
В связи закрытием авианаправлений, ужесточением визового режима и отменой туристического въезда в ряд европейских стран, сотрудники переносят согласованные отпуска. В летний сезон это явление рискует стать массовым. Как навести порядок в кадровых документах, и почему при наличии электронного архива это сделать проще.
Сначала оформляют график отпусков, потом уведомляют о скором начале отпуска, издают приказ и делают расчет отпускных.
Чтобы равномерно распределить расходы на оплату отпускных в налоговом учёте между отчётными периодами и уменьшить налог на прибыль раньше, чем работники пойдут в отпуск, организация может создать резерв. Рассказываем, как это сделать правильно.
Сотрудники, которые уходят в отпуск в мае, о чем вы думаете? Одни просят тут три дня, а там четыре — в промежутках между выходными, другие не могут понять, почему праздники в дни отпуска не входят. Бухгалтеры тоже озадачены — в новых регионах есть местные праздничные дни. Что делать с ними при расчете отпусков?
Если сотрудник берет отпуск частично за прошедший рабочий год, а частично за текущий, то в приказе надо отразить два рабочих года.
ВТБ зафиксировал рост активности мошенников в преддверии майских праздников. Мошенники стали активнее использовать связанные с туризмом фишинговые ресурсы — сайты-ловушки, похищающие данные банковских карт. На таких сайтах жертвам «продают» горящие туры.
Отзыв из отпуска – процедура, строго регламентированная трудовым законодательством. Когда работника можно отозвать из отпуска, а когда нет? Как это грамотно оформить документально? Что делать с выплаченными отпускными? Ответы на эти и другие вопросы о правилах отзыва из отпуска вы найдете в нашей статье.
Денежную компенсацию вместо отдыха можно получить только в исключительных случаях. Так что отдыхать трудоголикам все-таки придется.
Министр экономического развития РФ Максим Решетников доложил президенту, что проживание в трехзвездочных гостиницах к середине лета подорожает на 8%, но это не касается Сибири и Алтая. Говорят, во всем виноват повышенный спрос и дефицит в премиальном сегменте размещения.
Средняя цена на трехзвездочные отели будет около 4,7 тыс. рублей. Больше всего вырастет стоимость отдыха в гостиницах премиального сегмента.