Материалы с тегом выплата пособия

Новости законодательства от 07.04.2016 года. В этом выпуске вы узнаете как изменилась ответственность за нарушение требований бухучета, какие разъяснения положений ГК РФ об ответственности за нарушение обязательств выпустил Верховный суд и кому могут отменить выплату пособий.

С 1 июля к пилотному проекту Фонда социального страхования «Прямые выплаты» присоединились новые регионы: Республика Татарстан, Самарская, Ростовская и Белгородская области. С какими трудностями столкнулись страхователи при новой схеме выплаты пособий и с какими вопросами обращаются чаще всего?

Министр труда и социальной защиты РФ Максим Топилин направил главам регионов телеграмму с просьбой представить информацию о выплате пособий за счет федерального и региональных бюджетов за январь, февраль и март 2015 года и о причинах задержки выплаты.

Как отмечается на сайте Минтруда, средства на выплату всех видов федеральных пособий семьям с детьми, в том числе ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет, перечислены Минтрудом России в региональные бюджеты в надлежащем объеме. Причин для задержек быть не должно.

Глава Минтруда России также поручил регионам принять меры по своевременной выплате государственных пособий, как из федерального бюджета, так и бюджетов субъектов РФ.

По общему правилу пособия по временной нетрудоспособности и в связи с материнством выплачиваются работодателем в счет уплаты страховых взносов в ФСС РФ. Однако в ряде случаев пособия выплачиваются не работодателем-страхователем, а непосредственно ФСС РФ.

ФАС Уральского округа в Постановлении № Ф09-5223/13 от 27.06.2013 отклонил довод о том, что ежемесячное пособие по уходу за вторым ребенком должно быть исчислено исходя из тарифной ставки установленного работнице разряда на день наступления отпуска по уходу за ребенком.

ФАС отметил, что суды первой и апелляционной инстанций пришли к обоснованному выводу о правомерности исчисления обществом пособия исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за последние 12 календарных месяцев работы у данного страхователя, предшествовавших месяцу наступления предыдущего страхового случая.

С 01.01.2011 действуют новые правила, согласно которым в случае, если в 2 календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом). Правда, при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.

Таким образом, все неясности устранены, приведенный расчет отделения фонда привел к уменьшению размера пособия, что в рассматриваемой ситуации недопустимо. С учетом вышеизложенного следует признать обоснованным вывод судов о не соответствии оспариваемого обществом решения отделения фонда положениям законодательства о страховом обеспечении.

В Краснодарском крае региональным отделением ФСС усилен контроль за правильностью расходов страхователей.

Как сообщает пресс-служба ФСС, в результате  внеплановых выездных проверок по рассмотрению обращений  страхователей о выделении средств на выплату страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством филиалы регионального отделения в текущем году не приняли к зачету 3,2 млн рублей.

В ведомстве отмечают, что данная сумма более чем в 3 раза превышает показатель аналогичного периода 2012 года.

Совет Федерации одобрил закон, устанавливающий прямой запрет на выплату детских пособий гражданам, ограниченным в родительских правах.

Как сообщает пресс-служба Совета Федерации, законом предлагается выплачивать пособие только тем гражданам, кто фактически осуществляет уход за ребенком и  его воспитание.

При этом лишение родительских прав или ограничение их не повлечет освобождение граждан от обязанностей по содержанию ребенка.

Случаи отказа территориальных органов ФСС в принятии к зачету расходов работодателей на выплату обеспечения по обязательному страхованию на случай временной нетрудоспособности – далеко не редкость. Причинами отказа могут являться как неправомерные действия самих работодателей и работников, так и действия медицинских учреждений, ответственных за выдачу больничных листков.

Мосгордума рассмотрела поправки в закон города Москвы о ежемесячном пособии на ребенка, устанавливающий право на получение пособия на ребенка семьям, имеющим среднедушевой доход, размер которого не превышает величину, ежегодно устанавливаемую Правительством Москвы.

Как сообщает пресс-центр Мосгордумы, в статье 8 названного закона закреплены основания для отказа в установлении ежемесячного пособия.

В свою очередь большинство предложенных к проекту поправок носят уточняющий и редакционный характер. Содержательный характер имеет лишь предложение считать одним из оснований для отказа в установлении пособия отсутствие у одного или обоих родителей доходов без уважительной причины. Депутаты приняли решение рекомендовать Думе принять закон учетом поправок.

Чем поможет эта статья: Вы узнаете, какими правилами вам вскоре придется руководствоваться. От чего убережет: Вы будете готовы к переходу на новую систему и поэтому избежите досадных ошибок.

В Курской области специалисты регионального отделения ФСС постоянно отслеживают правомерность возмещения  федеральных средств в ходе камеральных проверок, в которых участвуют работники трех отделов -  администрирования страховых [advert=109]взносов[/advert], правового и контрольно-ревизионного.

Так, в частности, за шесть месяцев в Курский региональный ФСС за возмещением расходов на страховые выплаты в сумме 310,8 млн. рублей обратилось 4,4 тысячи организаций, из которых  491 получили отказ. При этом по разным причинам не принято к зачету 9,8 млн.  рублей.

В ведомстве также сообщают, что недавно предметом одного из судебных разбирательств стала одна из схем, которые  изобретают [advert=99]предприниматели[/advert], чтобы «увести» средства из ФСС. В недействующую фирму принимались на работу беременные женщины на высокую заработную плату с целью возмещения пособия по беременности и родам в максимальном размере более 159 тысяч рублей.

В итоге специалисты правового отдела Курского ФСС, проводившие камеральные проверки, обратили внимание на повторное обращение  руководителя фирмы за пособием в максимальном размере для женщины, чей стаж работы в данной организации до ухода в декретный отпуск составил менее двух месяцев, и пресекли нецелевое использование государственных средств, передает пресс-служба ведомства. 

С 1 июля 2011 года на территории Нижегородской области и Карачаево-Черкесской Республики стартует пилотный проект Фонда социального страхования. Данным проектом предусмотрены изменения в порядке выплат пособий по временной нетрудоспособности, материнству и детству.

ФСС своим приказом № 195 от 17.06.2011 утверждает формы документов, необходимых для начисления и выплаты социальных пособий, в регионах, участвующих в реализации пилотного проекта.

ФСС утверждает:

  • форму заявления о выплате пособия (оплате отпуска);
  • форму описи заявлений и документов, необходимых для назначения и выплаты застрахованным лицам соответствующих видов пособий;
  • форму заявления о возмещении расходов на выплату пособия по временной нетрудоспособности;
  • форму извещения о представлении недостающих документов или сведений;
  • форму решения об отказе в назначении и выплате пособия по временной нетрудоспособности;
  • форму заявления о возмещении расходов на выплату социального пособия на погребение;
  • форму заявления о возмещении расходов на оплату четырех дополнительных выходных дней одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами;
  • форму заявления о возмещении стоимости гарантированного перечня услуг по погребению;
  • форму решения об отказе в рассмотрении документов (сведений);
  • форму справки - расчета размера оплаты отпуска (сверх ежегодно оплачиваемого отпуска) на весь период лечения и проезда к месту лечения и обратно.

Госдума намерена принять законопроект, уточняющий порядок обращения за назначением единовременного пособия при передаче ребенка на воспитание в семью.

Как сообщает управление Госдумы по связям с общественностью, по словам депутата Надежды Герасимовой, законопроектом предлагается предоставить гражданам, имеющим право на получение единовременного пособия дополнительное время (до 6 месяцев) для предоставления в орган, который назначает и выплачивает пособия, документов, подтверждающих факт утраты ребенком родительского попечения.

Кроме того, предусматривается считать днем обращения за пособием день приема заявления о назначении пособия либо дату, указанную на почтовом штемпеле организации федеральной почтовой связи в случае, если заявление высылается по почте.

Как сообщила сегодня пресс-служба Пенсионного фонда РФ, в сентябре 2010 года начисление и выплата пенсий и пособий производились вовремя и в полном объеме. Ни в одном из регионов страны сбоев в выплате пенсий и пособий не было.

Пенсии и пособия за счет средств Пенсионного фонда на сегодняшний день получают свыше 40 млн. россиян. Всего в сентябре 2010 года Пенсионный фонд года перечислил в адрес пенсионеров и льготников свыше 347 млрд. рублей.

Напомним, 1 апреля 2010 года трудовые пенсии россиян были проиндексированы на 6,3%, социальные пенсии – на 8,8%. Кроме того, 1 июля социальные пенсии дополнительно увеличились на 3,41%, В результате всех проведенных индексаций средний размер трудовой пенсии по старости достиг 8180 рублей, социальных пенсий – 4757 рублей. Помимо увеличения трудовых и социальных пенсий, 1 апреля на 10% был проиндексирован размер ежемесячных денежных выплат.

Костромское региональное отделение ФСС усилило контроль за выплатой пособий работникам, передает пресс-служба Фонда.

За восемь месяцев 2010 года ревизорами отделения ФСС проверено более 750 страхователей. При этом половина проверок была проведена в связи с обращениями страхователей по поводу выделения средств на выплату пособий работникам.

Как отмечают в ФСС, входе проверок были выявлены нарушения прав работников на получение пособий в полном объеме, гарантированное законодательством.

Всего по таким фактам по требованию ревизоров регионального отделения Фонда с начала года работодателями было доплачено более 1 млн. рублей.

В общем сначала года Костромским отделением ФСС предотвращен перерасход пособий на сумму более 3 млн. рублей.

Мосгордума поддержала законопроект, направленный на повышение ответственности работодателей, принимающих решения о массовых увольнениях работников.

Как сообщает пресс-центр Мосгордумы, документом предлагается выплачивать увольняемому работнику выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также сохранять за ним средний месячный заработок на период трудоустройства.

При этом законопроект будет действовать в случае массового высвобождения работников с предприятия, удовлетворяющего одному из критериев: объем производства предприятия превышает 50 процентов объема промышленного производства муниципального образования; налоговые поступления предприятия в бюджет муниципального образования составляют не менее 20 процентов от общего объема налогов и сборов, поступающих в бюджет муниципального образования; на предприятии занято более 25 процентов трудоспособного населения муниципального образования.

Также, согласно нормам проекта, работодатель обязан за шесть месяцев до начала массового высвобождения работников представить в уполномоченный орган исполнительной власти субъекта РФ программу по трудоустройству высвобождаемого персонала. В случае нарушения данного правила работодатель привлекается к административной ответственности.