повышение производительности

Расходы федерального и региональных бюджетов РФ на реализацию национального проекта «Производительность труда и поддержка занятости» могут составить 49,5 миллиардов рублей, сообщил РИА Новости источник в финансово-экономическом блоке правительства.

Президент РФ Владимир Путин после инаугурации 7 мая подписал новый майский указ, определяющий основные направления развития экономики и социальной сферы до 2024 года. Согласно указу, к 2024 году РФ должна достигнуть 5% ежегодного роста производительности труда в базовых несырьевых отраслях экономики. Премьер-министр РФ Дмитрий Медведев поручил подготовить финальные варианты соответствующих национальных проектов и комплексного плана по инфраструктуре до 15 августа.

«Общий объем бюджетного финансирования проекта может составить 49,5 миллиардов рублей за все шесть лет реализации нацпроекта», — сказал собеседник агентства.

В пресс-службе Минэкономразвития агентству сообщили, что министерство разработало проект паспорта нацпроекта и направило его в правительство РФ. Дальнейшая работа на ближайшее время будет заключаться в доработке федеральных проектов, а также подготовке паспорта национального проекта к утверждению на заседании президиума совета при президенте РФ по стратегическому развитию и национальным проектам — до 1 октября 2018 года.

Разработчики рассчитывают направить 28,8 миллиардов рублей на адресную поддержку предприятий, около 6,7 миллиардов рублей — на системные меры по повышению производительности труда, почти 14 миллиардов рублей на поддержку занятости населения, сообщил источник агентства в правительстве.

В пресс-службе Минэкономразвития пояснили, что бюджет нацпроекта обсуждается в настоящее время и еще не утвержден. По оценочным экспертным данным, к 2022 году вклад проекта в экономику может составить 1% ВВП РФ, это порядка 1 триллиона рублей, сказал источник.

Правительства России ведет работу над приоритетным проектом стратегического развития «Повышение производительности труда и поддержки занятости».

При этом рост производительности труда не должен сопровождаться увеличением безработицы, заявил глава Минтруда Максим Топилин.

«Будем подключать дополнительные механизмы – прежде всего, мероприятия по профессиональному обучению, в том числе повышению квалификации, работников модернизируемых предприятий, а также переобучению высвобождаемых работников с целью трудоустройства на другие рабочие места», - пояснил он.

Топилин напомнил об успешном опыте России по повышению квалификации и переобучению работников, находящихся под угрозой увольнения. «Опыт реализации таких мероприятий в период мирового финансового кризиса показал их эффективность. В 2009-2014 годах за счет государства около полумиллиона работников прошли опережающее профессиональное обуче¬ние. Это позволило сохранить их занятость на прежнем рабочем месте или найти новые рабочие места, в том числе в других отраслях», – сказал глава Минтруда.

Напомним, согласно проекту МЭР, до 2020 года производительность труда вырастит в 1,5 раза. На реализацию этого проекта потребуется около 29 млрд. рублей.

Глава Федерации независимых профсоюзов России Михаил Шмаков заявил, что это приведет к сокращению занятости на 30-40%.

563
874

Министр труда и социальной защиты РФ Максим Топилин сообщил на Красноярском экономическом форуме, что в России каждый год фиксируется около 7 тысяч профессиональных заболеваний. Это в свою очередь влечет за собой финансовые издержки и неоправданные временные затраты.

Министр подчеркнул, что сохранение здоровья на производстве является одним из ресурсов повышения производительности труда.

«Необходимо выстроить систему сохранения здоровья работников на производстве и стимулировать работодателя участвовать в этом процессе», - отметил Максим Топилин, передает пресс-служба Минтруда РФ.

Министр труда и социальной защиты РФ Максим Топилин сообщил на Красноярском экономическом форуме, что Минтруд совместно с работодателями приступил к созданию системы независимой оценки квалификаций.

Максим Топилин отметил, что качество рабочей силы является важнейшим фактором, влияющим на уровень производительности труда. Вместе с тем, в настоящее время качество подготовки в ссузах и вузах является не достаточно высоким и «работодатель вынужден дополнительно вкладывать в рабочую силу свои ресурсы».

В этой связи Минтруд России совместно с работодателями приступил к созданию системы независимой оценки квалификаций, что будет способствовать решению проблемы, передает пресс-служба Минтруда РФ.

Компания Juniper Networks, Inc выпустила комплексное решение для улучшения безопасности и производительности Integrated Multiservice Gateway (IMSG).

Данное решение интегрирует стандартизованную передачу сигналов пограничных контроллеров сессий (SBC) и функции медиашлюза с современной высокопроизводительной маршрутизацией и комплексными возможностями обеспечения безопасности, включающими программное обеспечение предотвращения вторжений, поддержку протокола IPsec и функции межсетевого экрана.

В компании сообщают, что уменьшая потребность в развертывании отдельных устройств, таких как контроллеры SBC, решение IMSG поможет уменьшить потребление электроэнергии на 30%.