поправки в ТК

Минтруд предлагает переписать раздел X Трудового кодекса, посвященный охране труда. Документ опубликован на портале проектов нормативных актов.

В обновленном разделе будут предусмотрены следующие главы:

  • «Общие положения»;
  • «Государственное управление охраной труда»;
  • «Права и обязанности работодателя и работника в области охраны труда»;
  • «Управление охраной труда у работодателя»;
  • «Требования охраны труда к производственным объектам и средствам производства»;
  • «Расследование, оформление (рассмотрение) и учет микроповреждений (микротравм), профессиональных заболеваний, несчастных случаев».
Уже из названия глав видно, что в кодексе появятся новые определения, в частности - микроповреждения (микротравмы).

Микроповреждениями будут считать травмы, которые не вызвали расстройство здоровья и не привели к открытию больничного. Ими могут быть  ссадины, кровоподтеки,  ушибы мягких тканей, поверхностные раны и другие повреждения полученные работниками при исполнении трудовых обязанностей.

Работодатели должны будут вести учет микротравм и выяснять причину их появления.

В прошедшую пятницу после бурных дебатов в Госдуме был принят в первом чтении законопроект "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в целях обеспечения участия представителей работников в коллегиальных органах управления организаций".

Авторы законопроекта предлагают дать право на постоянное участие представителем работников в коллегиальных органах управления организациями с правом совещательного голоса. По мнению, изложенному в пояснительной записке, это позволит обеспечить социальное партнерство, справедливость в распределении доходов и понимание работниками основных целей, задач и стратегий развития организаций, компаний, в которых они работают.

На вопрос о предоставлении права решающего голоса в коллегиальном управлении, инициатор законопроекта заметил, что если представителям работников дать право принимать участие в решениях по управлению организациями, то они по сути сами становятся работодателями, а не работниками. 

В процессе обсуждения было также высказано опасение за судьбы малых предприятий, однако депутаты отметили, что обычно субъекты малого предпринимательства не имеют коллегиальных органов управления и внесенные поправки их никак не коснутся.