Материалы с тегом фрилансер

Около 100 новосибирцев изъявили желание самостоятельно уплачивать страховые взносы в счет будущей пенсии, сообщает региональное отделение ПФР.

Речь идет о тех гражданах, которые официально не трудоустроены, в том числе и не оформлены как ИП, и за них, соответственно, никто не делает отчисления страховых взносов в ПФР. Большая часть из них – это фрилансеры, имеющие заработок и задумавшиеся о своем пенсионном будущем.

Напомним, чтобы заработать право на страховую пенсию необходимо иметь соответствующий стаж и определенное количество пенсионных коэффициентов (в 2018 году - 9 лет стажа и 13,8 баллов). Данные требования поэтапно будут доведены до установленных законом 15 лет и 30 баллов соответственно.

Если страховой стаж меньше необходимого для установления страховой пенсии или  человек недостаточно заработал баллов, например, не был официально трудоустроен и получал зарплату в конверте, он может рассчитывать только на социальную пенсию, которая назначается на 5 лет позже – мужчинам в 65 лет, женщинам в 60 лет. Размер страховой пенсии при достойной зарплате конечно значительно выше, утверждает ПФР.  

Однако в действующем пенсионном законодательстве существует институт «добровольного вступления в правоотношения по ОПС». Минимальный размер взноса, который самостоятельно может заплатить  человек за 2018 год рассчитывается, исходя из 2-х МРОТ, и составляет около 60 тысяч в год. Возможно, эта «ставка» в текущем году будет изменена: Минтруд выступил с предложением изменить правила расчета самостоятельных взносов, исходе не из 2-х, а из 1-го МРОТ, так как он существенно «подрос» в текущем году.

Подробнее о системе добровольных правоотношений по ОПС читайте в материале «Почём ПФР продает пенсионные баллы и кому выгодно купить себе пенсию».

В Отделении ПФР по Ивановской области напоминают о том, что фрилансеры, домохозяйки и другие официально неработающие граждане могут формировать свои пенсионные права самостоятельно, уплачивая страховые взносы в Пенсионный фонд и, соответственно, зарабатывая пенсионные баллы.

Для самостоятельного перечисления взносов на страховую пенсию необходимо обратиться с паспортом и страховым свидетельством в территориальное подразделение ПФР и зарегистрироваться в качестве страхователя, добровольно вступившего в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию. При этом продолжительность засчитываемых в стаж периодов уплаты страховых взносов не может составлять более половины страхового стажа, требуемого для назначения пенсии.

В частности, в Ивановской области пока таким правом пользуется одна женщина, зарегистрированная в регионе и в настоящее время проживающая в Латвии. В прошлом она выработала в нашей стране определенный стаж, и теперь, находясь за границей, продолжает уплачивать страховые взносы, рассчитывая на полноценную российскую пенсию в будущем.

В 2017 году минимальный размер страховых взносов для самостоятельной уплаты – 23 400 рублей, максимальный – 187 200 рублей. Сумму можно перечислить как единым платежом, так и частями в течение года, напомнили в отделении фонда.

В законопроекте о налогообложении самозанятых предстоит определить статус фрилансеров, работающих без оформления договоров. Необходимо решить, относить ли их к самозанятым гражданам, рассказал журналистам один из авторов законопроекта, зампред Совета Федерации Евгений Бушмин, по итогам совещания комитета по бюджету и финрынкам.

Сейчас фрилансеры должны заключать гражданско-правовой договор с юридическими лицами, юрлицо в данном случае выступает в качестве налогового агента и удерживает из суммы гонорара НДФЛ. Если договор не оформляется, это является не проблемой фриланса, а проблемой конкретных юрлиц, пишет RNS.

«Мы хотим, чтобы все, кто себя сейчас называет фрилансерами, вошли в правовое поле через взаимодействие с юридическими лицами. Если он фрилансер от юридического лица, тогда у него должен быть договор с юридическим лицом. Если он (работает) у физического лица, здесь мы говорим, не надо договора – надо так, как сейчас, надо просто это ввести в правовое поле. А фрилансеры должны работать с юридическим лицом», — отметил Бушмин.

Проблемы с правовой идентификацией возникают в отношении писателей, художников, фотографов и журналистов, продающих свои материалы без предварительного заказа, указывает он.

«Если он сам написал в инициативном порядке, он кто? Он самозанятый. Вот надо с ними разбираться, надо разбираться с фотографами, которые продают свои фотографии, с журналистами, которые (продают) свои статьи», — говорит сенатор. Предстоит определить, куда вписать таких трудящихся — «во фрилансеры, у которых трудовой договор, или в самозанятое население», сказал Бушмин.

Удаленная работа, хотя и позволяет сэкономить время и деньги на транспорте, повышает вероятность возникновения неоплаченных переработок, увеличивает стресс и может стать причиной бессонницы, следует из доклада Международной организации труда ООН (ILO) о воздействии удаленной работы на человека.

Авторы доклада разделили сотрудников, работающих в удаленном режиме, на три категории: тех, кто постоянно работает из дома; тех, кто постоянно работает из разных мест, что может быть вызвано большим количеством командировок; и тех, кто совмещает работу из офиса с работой из дома.

Как выяснилось, у представителей всех трех групп были выявлены повышенные уровни стресса и бессонницы. Напротив, сотрудники, которые постоянно работают на территории работодателя, сообщили о более низком уровне стресса и бессонницы, пишет RNS.

Например, 41% тех, кто постоянно находится в командировках, пожаловались на стресс, в то время как для офисных работников показатель составил 25%. 42% сотрудников, которые постоянно работают из дома или из нескольких мест, заявили о проблемах со сном, среди офисных работников показатель составил 29%.

Удаленная работа может привести к «излишнему вмешательству работы в пространство и время, отведенные для личной жизни» сотрудника, предупреждают авторы доклада.

В некоторых случаях работа в удаленном режиме может пойти на пользу продуктивности, однако постоянно работать из дома не стоит, считает соавтор доклада ILO Джон Мессенджер, который советует работодателям позволить сотрудникам иногда работать из дома.

Как отмечает ILO, существуют доказательства того, что люди иногда нуждаются в личных контактах с коллегами. Но в некоторых случаях физическая изоляция и автономия представляют собой наилучшие условия для успешного осуществления определенных задач.

ILO призвала правительства усовершенствовать трудовое законодательство с учетом технологического прогресса, а также эволюции понятия «рабочего места». В качестве примера организация привела практику некоторых компаний по отключению серверов и прекращению рассылки писем в электронной почте в нерабочее время.

В составлении доклада ILO принимала участие ирландская исследовательская компания Eurofound, в нем были учтены данные 10 стран Евросоюза, а также Аргентины, Бразилии, Индии, Японии и США.

Как известно, в России наблюдается переизбыток работников экономических специальностей. Особенно их много в бухгалтерской сфере. Стереотип работы бухгалтера в России предполагает уставшую женщину, которая за среднюю зарплату проводит в офисе дни и ночи, чтобы подготовить отчетность к сдаче. Реальность такова, что не всегда стереотипы далеки от жизни. Новый год в офисе за огромным срочным отчетом является обычной практикой для некоторых финансовых специалистов.

Чтобы не потерять стаж для будущей пенсии, платеж в ПФР за 2016 год для официально неустроенных работников должен составить не менее 19,4 тыс. рублей, сообщает отделении ПФР по Амурской области.

Речь идет о так называемых фрилансерах – внештатных работниках, с которыми не заключается трудовой договор, а, следовательно, работодателями не уплачиваются взносы в социальные фонды, уточнили в ПФР. Но при этом такие работники имеют стабильный доход. Взносы на свое обязательное пенсионное и медицинское страхование они могут уплачивать самостоятельно.

Напомним, с 2015 года новой пенсионной формулой поставлены два жестких условия для назначения в будущем страховой пенсии – минимальных стаж и количество пенсионных баллов. К 2025 году минимальный стаж для всех уходящих на пенсию должен составлять не менее 15 лет, а количество баллов – не менее 30. Чем выше стаж и больше взносов, тем больше пенсия. А вот если показателей не хватит, назначение пенсии отодвинется на 5 лет. А вместо страховой будет назначена социальная пенсия, сумма которой часто меньше прожиточного минимума. Однако если так случается, то до минимума производится социальная доплата к пенсии.

Чтобы этого избежать, официально неустроенные работники имеют право перечислять страховые взносы в Пенсионный фонд самостоятельно. Для этого нужно обратиться с заявлением в территориальный орган ПФР и зарегистрироваться как страхователь, добровольно вступивший в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию. С собой паспорт, и СНИЛС. Годовой взнос можно перечислить как единым платежом, так и разбить – помесячно, поквартально.

Баллы и стаж за каждый год начисляются, исходя из сумм страховых взносов от минимального размера до максимального. В 2016 году, чтобы не потерять страховой стаж, официально неустроенному работнику следует заплатить от 19,4 до 154,8 тыс. рублей. Фрилансер сам решает, какую именно сумму он сможет уплачивать.

- Минимальный размер взносов в год рассчитывается по формуле 1 МРОТ х 26% х 12 месяцев (МРОТ меняется каждый год).

Например, с 1 января 2016 года МРОТ составляет 6204 руб. Следовательно, минимальный платеж в ПФР должен быть не менее 6204 руб. х 26% х 12 мес. = 19356,48 руб.

- Максимальный размер взносов в год - 8 МРОТ х 26% х 12 месяцев.

Максимальный платеж 8 х 6204 руб. х 26% х 12 мес. = 154851,84 руб.

Чем выше взносы, тем больше будет баллов. Соответственно больше будет размер пенсии. При минимальном платеже, количество баллов также будет минимальным, предупредили в ПФР.

  • Власти РФ ранее неоднократно говорили о возможности введения специальных взносов с неработающих граждан, в первую очередь, за пользование услугами системы обязательного медицинского страхования. Минфин, в частности, упоминал такой взнос в 2014 году в документе о направлениях бюджетной политики на 2015–2017 годы.
  • В начале сентября 2016 года в поддержку введения взноса на ОМС с неработающих граждан выступила председатель Совета Федерации Валентина Матвиенко. Минтруд также ранее сообщал, что обсуждается возможность введения «налога на тунеядство» в той или иной форме.
  • При этом в правительстве в сентябре 2016 года заявили, что законопроект о лишении неработающих граждан права на бесплатную медицинскую помощь не разрабатывается.
  • В апреле 2015 года сбор с неработающих граждан был введен в Белоруссии. Власти Белоруссии, обосновывая введение сбора, заявили, что безработные граждане не платят налоги, но пользуются при этом социальными благами. От уплаты сбора освобождены дети до 18 лет, пенсионеры и ряд других категорий граждан, в первую очередь, социально незащищенных.

14 мая — День фрилансера в России. В этот день в 2005 году была образована первая российская биржа фриланса в интернете. Специально к этому дню мы собрали практические рекомендации для специалистов, которые мечтают перейти на фриланс в ближайшем будущем или работають удаленно.

Российские бухгалтеры, страхуясь от возможной потери дохода в кризис, все чаще решаются работать на фрилансе. Удаленная работа может стать для штатного работника высокооплачиваемой альтернативой с большими перспективами и возможностями. Об этом рассказывает Виталий Кузьмин, директор компании ServiceCloud.

«Количество фрилансеров-россиян растет рекордными темпами. Сегодня, по официальной статистике Министерства труда РФ, удаленно работает свыше 200 тыс. человек. При этом бухгалтеры находятся на 6 месте по востребованности», - отмечает эксперт.

Превратиться из штатного бухгалтера в самостоятельного и независимого фрилансера поможет статья «Как бухгалтеру не остаться без работы в кризис».

Кризис в стране. Любимое слово у бизнеса теперь «оптимизация расходов». Неизвестно, когда это закончится. Статистика по банкротству в стране неутешительна: фирмы не справляются с налоговой нагрузкой, клиенты уходят, сотрудники остаются на улице. Как бухгалтеру не остаться без работы?

Из государственной системы обязательного пенсионного страхования следует исключить работников аграрного сектора и представителей свободных профессий – художников, писателей. С таким предложением выступил председатель Федерации независимых профсоюзов Михаил Шмаков.

По его мнению, действующая государственная система обязательного пенсионного страхования не в состоянии удовлетворить интересы всех занятых.

Михаил Шмаков предложил разбить государственную ОПС на несколько подсистем. Действующую оставить для большинства – наемных работников, а для секторов рынка труда, не укладывающихся в общие закономерности, создавать другие подсистемы.

Эксперты отмечают, что сейчас за пенсии фрилансеров и фермеров приходится доплачивать бюджету и всем остальным. В правительстве идея исключения фрилансеров и фермеров из государственной системы страхования пока не обсуждалась, пишет газета «Ведомости».

[KPOLL=1212]

К сожалению, никто не застрахован от безработицы, и даже близость новогодних праздников не всегда останавливает работодателя от сокращений. С другой стороны, благодаря расцвету сервисов типа «Uber для чего угодно» есть возможность не только очень быстро найти подработку, но и попробовать себя в необычной роли. Ibusiness нашел лучшие способы заработать легкие деньги в эти праздники.

Многие офисные служащие завидуют свободе фрилансеров. Казалось бы, не работа, а рай: трудись по своему плану, спи, сколько захочешь, никакого руководства и совещаний. Однако сами вольные работники не всегда в восторге от своего положения, ведь одиночество и отсутствие общения — постоянные спутники фриланса. Относительно недавно на помощь труженикам-одиночкам пришел новый вид работы под непонятным названием «коворкинг».

Российский рынок фриланса продолжает стремительно набирать обороты, охватывая все новые и новые сферы бизнеса. Количество сотрудников, которые выбирают удаленный или проектный формат работы увеличивает из года в год. И по прогнозам экспертов, через 10-15 лет около 30-35% всех специалистов будет коммуницировать именно таким способом.

Минфин РФ признал, что НДФЛ за сотрудника работодатель должен уплачивать только в том случае, если последний является налоговым резидентом, то есть находится на территории РФ более 183 дней в течение года.

Как рассказал Клерк.Ру руководитель аудиторско-консалтинговой группы «АИП» Сергей Елин, понятие налогового резидентства сформулировано в Налоговом кодексе РФ, однако этот принцип действует не только в нашей стране, но и в ряде других государств. При этом налоговикам трудно отследить, какое количество дней проводит человек за рубежом (или в России).

Сотрудники налоговых органов рассматривают таких налогоплательщиков не с точки зрения налогового резидентства, а с точки зрения гражданства. В результате работодатели сотрудников-нерезидентов в качестве налоговых агентов уплачивают за них НДФЛ. Точно такая же ситуация с иностранцами: по умолчанию налоговики считают их нерезидентами, так как они граждане (или подданные) других государств, и с них подоходный налог не взимают. При этом, чтобы доказать обратное, необходимо предоставить  подтверждающие документы в налоговые органы.

Это некорректный подход, по всей видимости, Минфин решил акцентировать внимание ФНС на то, что при взимании НДФЛ с граждан нужно руководствоваться понятием налогового резидентства, а не гражданства,

- отмечает Сергей Елин.

Традиционный бизнес вдруг почувствовал конкуренцию с неожиданной стороны — сорганизовавшихся при помощи онлайн-платформ частных лиц. Сервисы поиска попутчиков отнимают клиентов у транспортных компаний, площадки по сдаче жилья в краткосрочную аренду — у отельеров, а армия пользователей фрилансерских ресурсов — у дизайн-бюро. Слово для этого феномена уже найдено: экономика шеринга (от английского «делиться»). Это экономика обмена свободными ресурсами и коллективного потребления.

Любому рекрутеру время от времени приходится выходить за рамки доведенных до автоматизма процедур и инструментов, чтобы провести разовый, "ситуационный" наем. Это может быть связано с необходимостью привлечения специалиста, отвечающего строго заданным характеристикам и компетенциям, фрилансера или целой группы сотрудников, которые должны будут составить эффективную команду запускающегося проекта. Каждая нестандартная задача скрывает свои подводные камни, о которых и рассказывают наши эксперты.