Регулирование маркетплейсов: новый законопроект удивил мягкостью

Минэкономразвития, совместно с Минпромторгом и Минцифры, представило законопроект, который призван положить конец конфликтам между платформами, курьерами, исполнителями и потребителями. Документ регулирует обмен данными с ФНС, отношения между сторонами, но в то же время позволяет маркетплейсам работать с исполнителями на основании гражданско-правовых договоров.
📌 Гражданско-правовые отношения вместо трудовых
Согласно документу, платформа обязана предоставлять исполнителям материальные и нематериальные бонусы за участие в добровольном социальном страховании. Однако гарантировать обязательные социальные пакеты или страховые взносы платформы не будут.
Минтруд уже высказывает обеспокоенность — эта норма легализует практику, при которой исполнители остаются без социальных гарантий.
📌 Контроль рабочих условий и нагрузок
Законопроект обязывает платформы следить за числом рабочих часов и условиями труда исполнителей в случаях опасного или вредного производства. Вводится ограничение на максимальный объем тяжестей для перевозки.
📌 Маркетплейсы как драйвер экономики
Ассоциация компаний розничной торговли (АКОРТ) отмечает, что маркетплейсы до сих пор работали в условиях, которые позволяли быстро развивать отрасль. «Они создавали конкуренцию традиционной рознице, жестко регулируемой десятками законов», — отмечает глава АКОРТ Игорь Караваев.
Однако на фоне бурного роста сектора возник правовой дисбаланс. Новый закон, несмотря на мягкость, вводит «правила игры», чтобы уравновесить интересы сторон.
📌 Когда ждать изменений?
Законопроект должен вступить в силу 1 сентября 2025 года. Пока он проходит общественное обсуждение, но уже вызвал споры в экспертном сообществе.
Что это значит для вас?
Для исполнителей это возможность получить больше прозрачности, но без жестких обязательств от платформ. Для маркетплейсов — шанс сохранить гибкость работы. А для рынка в целом — первые шаги к долгожданному регулированию.
Освойте профессию будущего: бухгалтер маркетплейса!
Работа маркетплейсов в России будет регулироваться новым законом, а значит, рынок требует профессионалов, которые разбираются в специфике учета и налогообложения для онлайн-торговли. Хотите быть на шаг впереди? Освойте самую востребованную профессию на курсе повышения квалификации «Бухгалтер маркетплейса» от экспертов Клерк.ру!
Что вы получите на курсе:
Полное понимание особенностей учета и документооборота на Wildberries, Ozon, Яндекс.Маркет и других платформах.
Актуальные знания с учетом поправок налоговой реформы-2025.
Навыки для перспективной и высокооплачиваемой работы в динамично растущей сфере.
Почему бухгалтер маркетплейса — это профессия года?
Количество продавцов на маркетплейсах выросло на 50 % всего за год.
Зарплаты в нише выше, чем у стандартных бухгалтеров.
Возможность работать удаленно — более 30 % вакансий предполагают работу из любой точки мира.
Детали обучения:
Старт курса: 15 января 2025 года.
Длительность: 3 месяца, по 1–2 часа в день.
Формат: онлайн-занятия, записи уроков, конспекты и задания.
Документ: официальное удостоверение в госреестре ФИС ФРДО.
Почему выбрать «Клерк»?
Более 20 лет мы помогаем бухгалтерам становиться успешнее.
Наша программа создана практиками, которые знают все тонкости работы с маркетплейсами.
Мы готовим специалистов, способных расти в доходе и сразу применять знания на практике.
Успейте занять нишу, пока рынок нуждается в профессионалах!
Информации об авторе
Этот пост написан блогером Трибуны. Вы тоже можете начать писать: сделать это можно .



Комментарии
15Интересный проект, но непонятно, как будут контролировать соблюдение ограничений на рабочие условия и нагрузки. Кто конкретно будет проверять? Или это очередная «добровольно-принудительная» ответственность для платформ?
Ну, я всё равно не уверен, что этот закон решит проблемы работников. У нас ведь слишком часто получается, что «добровольность» на практике превращается в обязательство, но без гарантий.
Не думаю, что это такой уж шаг назад. Главное, что законодатель пытается создать хоть какой-то порядок. Сильно жесткие правила могут просто затормозить развитие платформ.