Некоторые сотрудники вправе отказаться ехать в командировку

 Так, право отказаться от служебной командировки имеют, в частности:

•         женщины с детьми до 3 лет;

•         родители детей до 14 лет, воспитывающие их без супругов;

•         родители ребенка до 14 лет, если другой родитель трудится на вахте, мобилизован или служит по контракту;

•         работники с тремя и более детьми до 18 лет, если младшему нет 14 лет;

•         родители детей-инвалидов;

•         работники, ухаживающие за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением;

•         инвалиды, у которых командировки не запрещены медицинским заключением.

Чтобы направить такого сотрудника в командировку нужно:

•         получить его письменное согласие;

•         убедиться в отсутствии медицинских противопоказаний для командировки;

•         письменно ознакомить работника с правом отказаться от рабочей поездки.

При любых условиях запрещено направлять в командировки:

•         несовершеннолетних (кроме отдельных категорий, например творческих работников, спортсменов);

•         беременных женщин.