К июлю малыш уже немного подрастет, и у мамы будет время на сдачу очередной порции отчетов.
Обсуждение на эту тему затеяли подписчики нашего канала «Красный уголок бухгалтера».
Вопрос задала владелица бухбизнеса, которая много работы выполняет сама. Останавливать бизнес на время декрета не хочется, так как деньги, как говорится, сами себя не заработают.
Возможно ли совместить рождение ребенка и бухгалтерскую работу?
Коллеги утверждают, что да. Многие бухгалтеры прошли через это на практике.
Беременность некоторые бухгалтеры стараются планировать так, чтобы роды пришлись на послеотчетный период. Лучшее время для пополнения — май, считают коллеги.
Некоторые аутсорсеры на время декрета временно передавали клиентов своим коллегам по бизнесу или сотрудникам. Но есть опасность, что клиентов уведут.
Вот что пишет участница обсуждения:
Уходила, на 0,5 года. Оставляла на партнера. За это время сотрудник молодая и бойкая попыталась совершить переворот. И уйти с клиентами, за счет демпингования. У нее не получилось. Мне пришлось выйти из декрета.
А вы использовали свое право на отпуск по беременности и отпуск по уходу за ребенком? Или как-то совмещали уход за малышом и сдачу отчетов?
Комментарии
26разведчики - между выходами на связь
бухгалтеры - между отчётностью ))))))))))))))))))
Что будете делать, если ПДР попадает на сдачу отчетности?
Один раз ПДР был на 28.04, так сдала все отчеты вместе с НДС.
с предполагаемым - это ещё относительно так-сяк: хоть какие-то ориентиры, предположения имеются. Они конечно сильно приблизительны и ЧС возможны любые - понимаю, но всё же..
Вот что делать когда что-то случилось экстренно, когда вообще ничего и не предполагалось и быть не должно было!?
У меня так и было утром 15 июля положили на сохранение, вечером экстренное кесарево, в ПИТе сын лежал в кювезе, а я в обнимку с ноутом ваяла бух.баланс и ОПиУ... Семь лет скоро как будет сыну. Так и работала (спасибо помощи моей мамы)
Родила ребенка в начале февраля (в субботу). В пятницу еще была на работе. Через неделю вышла на неполный день. Все отчеты сдала вовремя. Правда, муж с ребенком помогал, у него свободный график был. Через 4 месяца наняли няню, которая проработала у нас до 2,5 лет, до садика.
И не только бухгалтера скажу я вам....
а какая ещё профессия настолько привязана?
к чему? к родам?
к работе вестимо: нет ни выходных, ни праздников, ни больничных, ни отпусков,... ничего нет - только работа в круглосуточном режиме
Вы же сказали
сам подобрать не смог таких же профессий. Подскажите?
как показывают многие дискуссии - ни выходных, ни праздников больше связано с конкретной организацией или конкретным человеком. и бухгалтера есть, которые работают с 9 до 18 и в отпуск ходят.
Если я вам скажу, что многие директора в таком же состоянии
ну, он хозяин. и даже если не собственник, то в какой-то мере всё равно хозяин.
Просто бухгалтер может уйти без проблем. А вот тот бухгалтер который отчитывается ему без зама и заболеть нельзя. В пандемию у меня вся бухгалтерия слегла. Одна я сдавала отчетность. День и ночь. Потом сама заболела, так сзвм сдать правильно не смогли без меня.