Клерк.Ру
RSS

Охрана труда

новости 161

Директор должен сам себе проводить вводный инструктаж при вступлении в должность, если в организации нет других работников.
Сегодня на нашем сайте завершился опрос на тему обеспечения сотрудников чистой питьевой водой.
Работодатель понесет административную ответственность за нарушение порядка проведения спецоценки условий труда или ее непроведение, даже если новые рабочие места созданы на срок менее года.
В недавнем письме Минфин пояснил, что затраты на приобретение кулера и чистой питьевой воды работодатели могут учесть в расходах при расчете налога на прибыль.
Утверждены Правила по охране труда при проведении работ в легкой промышленности. Они вступят в силу через три месяца после публикации.
Минтруд сегодня опубликовали информацию для юридических лиц, претендующих на регистрацию в реестре организаций, проводящих специальную оценку условий труда.
На «Клерке» завершился опрос, в котором мы просили читателей высказать свое мнение по поводу нахождения в офисе домашних животных.
За получение «серой» зарплаты работника должны привлекать к уголовной ответственности, ведь он в сговоре с работодателем - такие смелые выводы делают представители УФНС по Липецкой области.

cтатьи 40

Одним из распространенных методов налоговой оптимизации является «замена зарплаты компенсациями». Одно из подтверждений тому, что с компенсациями надо быть очень и очень аккуратными следует из свежего Определения Верховного суда.
Сегодня вступает в силу новый административный регламент Минтруда. Там прописано, кого, когда и в какой срок проверят на соблюдение правил СОУТ.
Трудовые инспекторы уже начали штрафовать компании по новым нарушениям. Законодатели недавно снова ужесточили ответственность работодателя за нарушения в трудовых вопросах. Новинки вступили в силу несколько месяцев назад. Мы собрали новые виды ответственности работодателя в удобный справочник: проверьте, все ли правильно в кадровых вопросах.
Проверки трудового законодательства, пожалуй, – одни из самых сложных для хозяйствующих субъектов и мы часто обращаемся к этой теме на нашем сайте audar-info.ru. Хотя, с одной стороны, данные проверки не выглядят неизбежными и с проверяющими можно долго, буквально годами, так и не встретиться. С другой – если подобная проверка состоится, то вряд ли она обойдется без назначения штрафов. Настолько много разносторонних требований к соблюдению трудового законодательства.
Когда сотрудница уходит в отпуск по беременности и родам, а затем в отпуск по уходу за ребенком, у работодателя, помимо оформления всех необходимых документов, возникает вопрос: кто будет замещать сотрудницу на этот период? Чаще всего на временно свободное место принимают по срочному трудовому договору новичка. Однако и он может уйти в декрет, и поиски замещающего сотрудника начинаются заново. Предположим, замену нашли, но основной работник решает уволиться.