%D0%BD%D0%B5%D0%B2%D1%8B%D0%BF%D0%BB%D0%B0%D1%82%D0%B0%20%D0%B7%D0%B0%D1%80%D0%BF%D0%BB%D0%B0%D1%82%D1%8B
Красноярский краевой суд: Определение № 4Г-2699/2014 от 12.12.2014
Третий кассационный суд общей юрисдикции: Определение № 88-14967/2021 от 08.09.2021
Как правильно выплатить зарплату за декабрь без последствий?
Добрый вечер, подскажите пожалуйста,как лучше в этом году выплатить зарплату за декабрь, если з/п 10 числа, чтобы потом не было проблем. Читаю вроде 10 января 24г рекомендуют, скажите ваше мнение? Как вы поступите?
Верховный суд Республики Коми: Апелляционное определение № 33-6593/2019 от 07.11.2019
Арбитражный суд Северо-Кавказского округа: Постановление № Ф08-7409/2019 от 17.09.2019
Арбитражный суд Дальневосточного округа: Постановление № Ф03-6381/2019 от 29.01.2020
Арбитражный суд Дальневосточного округа: Постановление № Ф03-1219/2020 от 18.06.2020
Выплата зарплаты за декабрь 2023 года. Мини-курс
Срок выплаты заработной платы за последний месяц 2023 года определяется правилами, которые прописаны в трудовом договоре или в соответствующих локальных актах.
Задержка выплаты зарплаты в 2023–2024: Сколько стоит и как избежать
Вне зависимости от финансового положения компания-работодатель обязана своевременно выплачивать заработную плату. Ее задержка может обойтись дорого. Ак Барс Банк помогает бизнесу исполнять обязанности работодателя и не нарушать сроки расчетов с персоналом.
Верховный суд Республики Алтай: Решение № 21-4/2015 от 29.01.2013
💰 Компенсацию за задержку зарплаты будут считать по-новому
Платить компенсацию (1/150 ставки ЦБ за каждый день просрочки) работодатели будут даже в том случае, если зарплата даже не была начислена (хотя должна бы).
Что важно знать бухгалтеру по зарплате в 2023 году: топ-4 разъяснений Минтруда и Роструда
Собрали для вас обзор важных разъяснений, которые выпустили ведомства летом 2023 года.
Роструд: Письмо № 2631-6-1 от 20.11.2015
👉Как поступить сотруднику, если задерживают зарплату?
Если просьбы выплатить зарплату не помогают, сотрудники вправе не выходить на работу и пожаловаться на работодателя в трудовую инспекцию.
Работодателей надо обязать принудительно выплачивать компенсацию за задержку зарплат, считают в Госдуме. Там поддержали инициативу Минтруда
Речь о том, чтобы внести в ТК новую статью, которая обяжет работодателей платить компенсацию, даже когда сотрудник «выбил» зарплату черед суд.
Работодатели будут платить компенсацию за задержку зарплаты, которую они не хотели начислять добровольно
Сейчас за задержку начисленной, но не выплаченной зарплаты сотрудникам положена компенсация. Но если какую-то часть зарплаты не начислили, хотя должны были, то и компенсации за ее задержку нет. Это изменят.
У работодателей хотят изымать имущество, чтобы покрывать долги по зарплате
Это коснется даже компании, которые не были признаны банкротами. Такую инициативу предложила Генпрокуратура.
Правительство РФ: Постановление № 2036 от 10.11.2022
❓Какая зарплата у вашего директора, и что будет, если она завышена
Генеральный директор и учредитель в одном лице, конечно, может не опасаться взыскания убытков и имущественной ответственности. Но есть в судебной практике важные нюансы.
📌Если в 1 квартале была начисленная зарплата, но не было выплаченной, форма 6-НДФЛ будет пустая
Раньше при начислении зарплаты обязательно надо было сдавать 6-НДФЛ независимо от того, выплачена она по факту или нет. В этом году ситуация иная.
