Бухгалтер

Обязанности:

• Вести полный учёт по своему пулу клиентов (ООО на УСН/ОСНО, ИП).
• Формировать и сдавать отчётность: НДС, налог на прибыль, УСН, 6-НДФЛ, РСВ, СЗВ, статистика.
• Обрабатывать первичку: банк, касса, акты, накладные, счета-фактуры, авансовые отчёты.
• Вести кадровый учёт: зарплата, отпускные, больничные, кадровые приказы.
• Контролировать дебиторку/кредиторку, сверки с контрагентами и ФНС.
• Общаться с клиентами через портал и по задачам — без бесконечных звонков и хаоса в мессенджерах.

Требования:

• Опыт бухгалтером от 3 лет, уверенное ведение ОСНО (НДС, книга покупок/продаж, налог на прибыль).
• 1С 8.3 (Бухгалтерия, Зарплата, Торговля) — на уровне свободного владения.
• СБИС, Контур.Экстерн — отправка отчётности, сверки, ЭДО.
• Внимание к деталям: ошибки в первичке должны находиться до того, как до них доберётся налоговая.
• Самостоятельность и системность: вы ведёте клиента, а не ждёте, пока вам разложат задачи.

Условия:

• Официальное трудоустройство: трудовой договор, ГПХ/ИП (обсуждается индивидуально). Полный соцпакет для штатных сотрудников.
• График – пн–пт с 9:00 до 17:30, в пятницу сокращённый день до 17:00 (без переработок).
• Доход: 70 000–90 000 ₽ оклад + премия до 15 000 ₽ по KPI (выплаты 2 раза в месяц). Конкретная цифра обсуждается по итогам собеседования и зависит от опыта и пула клиентов, который вы возьмёте.
• Карьерный рост до главбуха или руководителя направления — через год при выполнении KPI рост дохода на 30%.
• Обучение за счёт компании: курсы, семинары, наставник из числа ведущих бухгалтеров команды.
• Современная инфраструктура: собственный портал, где видны все задачи, дедлайны и клиенты — никаких таблиц в Excel и стикеров на мониторе.
• Корпоративный отдых, организованный компанией: совместные выезды, праздники и неформальные встречи.