Социальные пособия

Что изменилось в системе выплат на детей

Президент отменил 50-рублёвое пособие по уходу за ребёнком до трёх лет. Но всем ли выплаты полностью отменены?
Что изменилось в системе выплат на детей

Президент отменил 50-рублёвое пособие по уходу за ребёнком до трёх лет. 

Что случилось?

Президент России подписал Указ от 25.11.2019 № 570 «О внесении изменения в Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 606 „О мерах по реализации демографической политики Российской Федерации“ и признании утратившими силу некоторых актов Президента Российской Федерации».

В чём суть документа?

Отменена компенсационная выплата в размере 50 рублей в месяц, полагающаяся отдельным категориям граждан, в том числе лицам, осуществляющим уход за ребёнком до достижения им возраста трёх лет. Признаётся утратившим силу Указ Президента РФ от 30.05.1994 № 1110, на основании которого данная выплата полагалась.

Когда Указ вступает в силу?

Документ вступит в силу 1 января 2020 года. С этой же даты работодатели не должны будут назначать и перечислять сотрудникам компенсационную выплату по уходу за ребёнком в возрасте до 3-х лет.

Что это за компенсационные выплаты?

По действующим пока правилам компенсационная выплата назначается по заявлению матери или другого родственника, который фактически ухаживает за ребёнком. Работодатель перечисляет ее за счёт собственных средств.

Кому сейчас полагается такая выплата?

В данный момент такую выплату назначают:

  • студентам и аспирантам, находящимся в академических отпусках по медицинским показаниям;
  • матерям (или другим родственникам, фактически осуществляющим уход за ребёнком), состоящим в трудовых отношениях, и женщинам — военнослужащим, находящимся в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им 3-летнего возраста;
  • неработающим жёнам лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел РФ, ГПС МЧС России в отдалённых гарнизонах и местностях, где отсутствует возможность их трудоустройства.

Выплаты полностью отменены?

Нет, есть исключения, для кого выплаты сохранилась. Право на получение уже назначенных выплат сохранится до окончания периодов выплаты, если:

  • до 1 января 2020 года пособие уже назначено;
  • ребёнок родился до 1 января 2020 года.

Кроме того, некоторые категории граждан имеют право получать ежемесячные выплаты на детей до 3-х лет по другому основанию. Эти выплаты недавно были откорректированы.

Какая сейчас действует система выплат на детей?

С 2018 года в России действует закон о ежемесячных выплатах на первого и второго ребёнка. Это пособие, которое могут получать семьи с доходом менее 1,5 регионального прожиточного минимума на каждого члена семьи. В 2019 году право на выплату есть до тех пор, пока ребёнку не исполнится полтора года.

С 2020 года больше семей смогут рассчитывать на ежемесячную выплату в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребёнка: её будут выплачивать до достижения ребёнком возраста 3 лет.

Кроме того, с 2020 года на выплату смогут претендовать семьи, в которых среднедушевой доход не превышает двукратного размера прожиточного минимума, установленного в регионе.

При назначении выплат в 2020 году для сравнения будет учитываться прожиточный минимум за II квартал 2019 года (по России утверждён Приказом Минтруда России от 09.08.2019 № 561н и составляет 12 130 рублей). К примеру, если в субъекте РФ установлена общероссийская величина прожиточного минимума за II квартал 2019 года, то в 2020 году право на получение ежемесячного пособия на ребёнка, рождённого после 1 января 2018 года, будут иметь семьи, у которых ежемесячный доход, рассчитанный за 12 предшествующих месяцев, не превышает:

— на семью из трёх человек — 72 780 рублей (12 130×3 чел. x 2);

— на семью из четырёх человек — 97 040 рублей (12 130×4 чел. x 2).

На третьего ребёнка или детей, рождённых до 2018 года, пособие не назначается.

Как получать новое пособие до 3-х лет?

Выплата будет назначена до момента, когда ребёнку исполнится один год. Затем потребуется подать новое заявление о назначении выплаты до достижения ребёнком двух лет, а потом — до трёх лет.

Какую сумму будет получать семья?

Размер ежемесячного пособия равен прожиточному минимуму на ребёнка в конкретном регионе, установленного во II квартале предыдущего года. При этом год определяют с учётом того, когда семья подала заявление на выплату. Если её назначили в 2019 году, то ориентируются на прожиточный минимум за II квартал 2018 года. Например, семьи из Москвы, которые обратились с заявлением в 2019 году, получают по 14 329 рублей в месяц.

Когда подавать заявление?

Заявление можно подать в любое время:

— в 2019 году — пока ребёнку не исполнилось полтора года;

— с 2020 года — пока ребёнку не исполнилось три года.

Если подать заявление в течение 6 месяцев со дня рождения ребёнка, пособие назначат с даты его рождения и выплатят сразу за несколько месяцев. Если обратиться с заявлением позже, ежемесячная выплата назначается со дня обращения.

Из каких источников платят пособие?

На первого ребёнка пособие платят из федерального бюджета. Заявление для назначения выплаты нужно подавать в органы соцзащиты.

На второго ребёнка сумму ежемесячной выплаты вычитают из материнского капитала. Чтобы получить пособие, нужно подать заявление в отделение ПФР. Если семья планирует распорядиться материнским капиталом другим способом, можно направить его на погашение ипотеки или образование детей, не обращаясь за ежемесячной выплатой на второго ребёнка. Если такая выплата уже назначена, в любой момент можно от неё отказаться.

Нужно ли отчитываться о расходовании выплат?

Отчитываться о расходовании ежемесячных выплат не нужно. Даже при назначении пособия на второго ребёнка из материнского капитала, деньги можно тратить на своё усмотрение.

Ежемесячная выплата на детей не заменяет другие пособия: по беременности и родам, при рождении ребёнка или по уходу до полутора лет. Её назначают дополнительно.

Что ещё принёс Указ № 570?

Президент рекомендовал органам исполнительной власти субъектов РФ:

  • сохранить установленные критерии и условия назначения нуждающимся в поддержке семьям ежемесячных денежных выплат в размере определённого в субъекте РФ прожиточного минимума для детей, назначаемых в случае рождения после 31.12.2012 третьего ребёнка или последующих детей до достижения ребенком возраста 3 лет;
  • принять меры, направленные на оказание дополнительной государственной помощи нуждающимся в поддержке семьям, имеющим трёх и более детей.

Начать дискуссию

С Днём Победы!

9 мая, когда мы отмечаем День Победы, мы вспоминаем не только о тех, кто сражался на фронтах, но и о тех, кто с огромным мужеством выдерживал испытания в тылу. Среди них моя бабушка, Ольга Ефимовна, чья история наполнена не только горечью утраты, но и невероятной жизненной силой.

Курсы повышения
квалификации

20
Официальное удостоверение с занесением в госреестр Рособрнадзора

Путин: через 6 лет смертность от ДТП должна снизиться в 1,5 раза

В рамках достижения национальной цели «Комфортная и безопасная среда для жизни» президент поставил задачу снизить смертность в результате дорожно-транспортных происшествий.

Неприятие потери, или почему ты не можешь продать Сегежу с Газпромом

Ситуация: ты покупаешь акции компании, которая внезапно становится токсичной и месяц за месяцем нащупывает новое дно. Классический пример — ВТБ. Но это было всегда, а вот более свежие примеры — Сегежа или народное достояние. Газовая компания вообще держится в топ-3 по популярности среди акций, а её ближайшие перспективы не менее туманны, чем Альбион.

Неприятие потери, или почему ты не можешь продать Сегежу с Газпромом
Лучшие спикеры, новый каждый день

Изменился состав документов для получения налогового вычета за обучение

По расходам на образование с 1 января 2024 года в налоговую нужно принести справку об оплате услуг. Раньше для получения социального налогового вычета по НДФЛ были нужны платежные документы и договор.

5

📕 💪 Акция «Не МАЙся — заниМАЙся»! Самые нужные курсы по 3 690 рублей!

Успейте купить топовые курсы «Клерка» за 3 690 рублей до 13 мая! Для акции мы выбрали нужные для бухгалтера онлайн-курсы: они помогут освоить востребованные навыки, актуализировать знания к лету, освоить новую нишу, чтобы вырасти в карьере и увеличить доход.

Иллюстрация: Вера Ревина/Клерк.ру
1

🔥 Акция «Не МАЙся — заниМАЙся!»: топовые онлайн-курсы по 3 690 рублей

До 13 мая вы можете купить лучшие онлайн-курсы «Клерка» по учету на маркетплейсах, финансовому моделированию, ВЭД, зарплате и бухгалтерии с нуля за 3 690 рублей!

Опытом делятся эксперты-практики, без воды

Уважаемые коллеги! Поздравляем вас с Днем Победы!

Коллектив «Клерка» поздравляет всех с Днем Великой Победы!

Уважаемые коллеги! Поздравляем вас с Днем Победы!
3

Губернаторам могут разрешить продлевать майские праздники

Госдума начинает рассматривать законопроект, который может разрешить региональным властям давать людям больше выходных в майские праздники. Но только если большинство жителей региона поддержит перенос выходных с новогодних праздников.

8% в валюте на удобрениях. Свежие облигации: Акрон CNY на размещении

Нет ничего постыдного в том, чтобы инвестировать в навоз, даже если этот навоз берёт долги в юанях под 8%. Сегодня у нас в гостях Акрон — очередной эмитент, который позволяет инвесторам заработать в валюте. Крайне интересный выпуск, достойный находиться в портфелях всех любителей валюты.

8% в валюте на удобрениях. Свежие облигации: Акрон CNY на размещении

Проблема навигации на «Клерке». 20 лет мы искали решение и вот

Теперь навигационное меню можно свернуть и оно запомнит свое состояние.

Проблема навигации на «Клерке». 20 лет мы искали решение и вот

Сравнение сервисов для подачи отчетности. Обзор для бухгалтера

Статья представляет сравнительный обзор трех сервисов для подачи отчетности: 1С-Отчетность, СБИС и Контур Экстерн. Описаны их ключевые функции и ценовые предложения.

1

Правильно подобрали переводчиков и локализовали сайт: как за 2 месяца мы помогли торговой компании открыть филиалы в ОАЭ, Турции и Казахстане

Когда открываешь филиал компании за рубежом нужно заранее разобраться с требованиями местного законодательства: почитать гражданское и корпоративное право страны, в которой регистрируешь бизнес, и собрать правильный пакет документов. Все сертификаты, лицензии, разрешения должны быть профессионально переведены и заверены.

Правильно подобрали переводчиков и локализовали сайт: как за 2 месяца мы помогли торговой компании открыть филиалы в ОАЭ, Турции и Казахстане
Миникурсы, текстовые и видеоинструкции для бухгалтеров

Грядет очередной эксперимент по маркировке

C 1 сентября 2024 по 31 августа 2025 года Минпромторг планирует проведение эксперимента по маркировке отдельных видов смазочных материалов и специальных автомобильных жидкостей.

1

К 2036 году у 99% населения России будет интернет

Президент в качестве национальной цели обозначил увеличение доли домохозяйств, которым обеспечена возможность качественного высокоскоростного широкополосного доступа к интернету.

Зачем обращаются в Росреестр чаще всего: официальные данные

Росреестр отчитался, с какими вопросами чаще всего обращались заявители в 2023 году.

Ведение бизнеса

Выручка малых технологических компаний должны вырасти в 7 раз

Для достижения национальной цели «Технологическое лидерство» президент поставил целевой показатель по росту выручки малых технологических компаний (МТК).

Названы приоритетные направления для развития новых технологий

Президент поставил задачу обеспечить технологическую независимость и формирование новых рынков по ряду направлений.

Все что вам нужно знать о штрафах за работу с самозанятыми. Реальный опыт юриста

Разберу на примере реальных  судебных дел, как предприниматели «попадают» на штрафы за работу с самозанятыми и теряют миллионы. Отвечу на 3 самых популярных вопроса и развею мифы.

1
Проверки ФАС

6 основных инструментов ФАС по борьбе с недобросовестной конкуренцией

Антимонопольная служба подвела итоги работы по противодействию недобросовестной конкуренции за 2023 год.

Интересные материалы

Бесплатно с Увольнение

Увольнение с отработкой: что такое, как правильно оформить, образец заявления

Увольнение с отработкой — это не нормативное, а обиходное выражение. Корректнее говорить об увольнении по собственному желанию или расторжении трудового договора по инициативе работника. Но важнее не термины, а правильное оформление.

Иллюстрация: Вера Ревина/Клерк.ру