%D1%83%D1%87%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D1%8B%D0%B9%20%D0%BE%D1%82%D0%BF%D1%83%D1%81%D0%BA

На выплаты в период учебного отпуска страховые взносы по дополнительному тарифу не начисляются

Если работник в течение месяца находился в учебном отпуске, период которого не включается в льготный стаж, страховые взносы по дополнительному тарифу на выплаты, произведенные работнику в данном месяце, не начисляются.

Особенности предоставления учебных отпусков

Для кого-то наступившая зима является предвестником приближающихся новогодних каникул, а для многих студентов это напоминание о зимней сессии. А раз так, то и бухгалтер без работы не останется – сотрудники уходят в учебные отпуска и их нужно правильно оформить и рассчитать. Гарантии и компенсации сотрудникам, которые совмещают работу с обучением, предусмотрены 26 главой ТК РФ.

Учебный отпуск оплатят только по основному месту работы

Учебный отпуск оплатили только по основному месту работы, по внутреннему совместительству нет (проживаю в районе крайнего севера). Заработную плату получаю как за одну должность по основному месту работы (в расчетном листе просто указывается доплата за внутреннее совместительство). Оформлены два договора на две должности, а выдается один расчетный лист. Почему тогда не оплатили учебный отпуск по совместительству?

Работодатель не вправе не предоставить работнику, поступающему в аспирантуру, учебный отпуск по заявлению

Работник требует предоставить учебный отпуск, так как поступает в аспирантуру, однако кроме заявления об отпуске никаких документов из вуза не предоставляет. Вправе ли работодатель не предоставлять этот отпуск?

Для получения учебного отпуска необходимо прервать отпуск по уходу за ребенком

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Сейчас предстоит ехать на итоговую аттестацию (я обучаюсь в вузе). Имею ли я право на отпуск для сдачи итоговых государственных экзаменов? Каким образом мне оплатят проезд к месту учебы (это первое высшее образование, заочная форма обучения)?

Расходы на учебный отпуск работника, обучающегося в магистратуре, не уменьшают налог на прибыль

Минфин РФ в своем письме разъясняет, имеет ли право организация, предоставившая работнику дополнительный отпуск с сохранением среднего заработка работнику, обучающемуся по программе магистратуры.

Минфин РФ: Письмо № 03-03-06/1/454 от 31.08.2012

Россия ратифицирует Конвенцию об оплачиваемых учебных отпусках

В ближайшее время в правительство РФ будет внесен проект федерального закона «О ратификации Конвенции Международной Организации Труда об оплачиваемых учебных отпусках (Конвенции № 140)».

Учебный отпуск: предоставление и последствия нарушения законодательства

Порядок предоставления учебных отпусков работникам вызывает множество споров. Это связано с тем, что ТК РФ, конечно же, содержит ответы не на все вопросы и отдельные положения требуют толкования в совокупности с другими нормами законодательства. Последнее усугубляется тем, что работодатель не заинтересован в длительном отсутствии работника и зачастую старается найти варианты «законного» непредоставления такого вида отпуска, что в итоге приводит к судебному разбирательству.

Увольнение по сокращению штата в период учебного отпуска недопустимо

Увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности ИП) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в учебном отпуске не допускается.

Учебный отпуск оплачивается за три дня до его начала

Учебный отпуск оплачивается в том же порядке, что и очередной. Согласно ТК РФ, выплата должна производиться не позднее, чем за три дня до его начала.

Учебный отпуск могут предоставить только для обучения в одном образовательном учреждении

Работнику, совмещающему работу с обучением одновременно в двух образовательных учреждениях, гарантии и компенсации предоставляются только в связи с обучением в одном из этих образовательных учреждений (по выбору работника).

Учебный отпуск не могут заменить административным

Специалисты Государственной инспекции труда разъясняют, правомерны ли действии работодателя, который просит работника, предоставившего справку-вызов из ВУЗа, взять административный отпуск вместо учебного.

Больничный по беременности и родам оплатят за период, не входящий в учебный отпуск

Если в организацию поступило заявление на учебный отпуск со справкой-вызовом, то лист нетрудоспособности по уходу за ребенком будет оплачен только за тот период, который выходит за период учебного отпуска.

Учебный отпуск могут предоставить сразу после декретного

Я недавно вышла из декретного отпуска, работаю 2 недели, а т.к. я учусь в ВУЗе, мне через несколько дней положен отпуск на диплом и госэкзамен, на 4 месяца. Отпустят ли меня и будут ли оплачивать?

Во всех организациях должны оплачивать учебный отпуск

Государственная инспекция труда в Санкт-Петербурге разъясняет, должна ли организация оплачивать учебный отпуск работника.

Работнику на испытательном сроке должны предоставить учебный отпуск

Специалисты Государственной инспекции труда разъясняют, может ли работодатель отказать в предоставлении учебного оплачиваемого отпуска на основании справки-вызова из Университета, мотивируя испытательным сроком работника.

Расчет среднего заработка производят исходя из начисленной зарплаты и фактически отработанного времени

После отпуска по уходу, по достижению ребенком трех лет, вышла на работу(средняя школа,воспитатель). Проработала два месяца и ушла в учебный отпуск по подготовке к ГОСам и защите диплома на 4 месяца.

Работник не может находиться одновременно в двух отпусках

Подскажите, пожалуйста, что делать если основной отпуск совпадает с учебным отпуском. Продлевается ли основной отпуск на дни учебного? Оплачивается ли в таком случае учебный отпуск?

Если сотрудник - студент. Вопросы налогообложения

Обнародовано письмо Минфина, в котором специалисты министерства отвечали на вопрос организации по поводу налогообложения выплат в пользу работника -студента.