ДеминаТатьяна
Блог
Татьяна Демина
Управление персоналом
Читать 3 мин
Хаос как точка роста: почему делегирование - это не слабость, а главная сила лидера будущего
В лексиконе современного руководителя есть слово - «операционка». Зарыться в текучку, утонуть в согласовании счетов, подписании актов и ответах на вопросы, которые подчиненные могли бы решить сами.
Татьяна Демина
Управление персоналом
Читать 2 мин
Лидерство 2026: управление тревогой в условиях неопределенности
В современном мире, полном неопределенности, лидерство приобретает новые грани. В 2026 году, как никогда ранее, управление тревогой становится ключевым аспектом успешного руководства. Мы все замечаем, как сотрудники, которые работают в компании много лет, начинают задавать странные вопросы и проявлять беспокойство. Почему это происходит? Давайте разберемся.