Когда?
Отсюда: https://www.klerk.ru/soft/n/?81382
Информации об авторе
Этот пост написан блогером Трибуны. Вы тоже можете начать писать: сделать это можно .
Работа с самозанятыми и исполнителями по ГПХ: правовые риски для работодателя
Многие компании привлекают исполнителей вне штата — самозанятых, ИП или физических лиц без статуса. Но при неправильном оформлении договоров или фактических трудовых отношениях бизнес может столкнуться с проверками, доначислениями налогов и штрафами. Разберемся, какие исполнители могут работать по ГПХ и какие риски возникают для работодателя. Эта статья именно для них.
2.2K
Комментарии
3
Кажется, что-то подобное уже было...
да уж точно забавное сообщение . Кстати телефон еще забавнее http://www.zement.ru/firms/11005.html
Весело... Видать, новый способ спама... в кризис голь на выдумки хитра. :)
Не понятно в чем риск переквалификациии ГПХ в трудовые , с ГПХ - платим все налоги: НДФЛ, страховые взносы , кроме НС и ПЗ .