Борис Мальцев14 дек. 2016 г. в 11:12Читать 1 минПодписатьсяПодписатьсяВоу! Это че, правда?765 открытийЭто че, правда? Статьи бухгалтеруОбязан ли работодатель подавать сведения об открытых вакансиях в Центр занятости?Центры занятости населения в 2016 году стали активнее проверять и штрафовать предприятия за непредставление сведений о поиске персонала. Все проверяется легко: как только фирма дает объявление на «работном» сайте, она тут же рискует попасть в поле внимания чиновников. Штраф – до 5000 рублей. И его могут накладывать хоть ежемесячно. Информации об автореБорис Мальцевналоговый консультант в Клерк.Ру6 218 подписчиков8 460 постов Поддержать Подписаться Этот пост написан блогером Трибуны. Вы тоже можете начать писать: сделать это можно здесь . Другие статьи Борис МальцевБлог