Управление персоналом

За что отвечает ВУЗ?

Эта заметка начнётся с истории курьёзной, и даже анекдотической, но тема будет вовсе не смешная. Поговорим об образовании и его ответственности.

Эта заметка начнётся с истории курьёзной, и даже анекдотической, но тема будет вовсе не смешная. Поговорим об образовании и его ответственности.

Итак, обещанный курьёз.

В США выпускники четырнадцати юридических школ подали к своим учебным заведениям иски. Они сочли, что школы вводили их в заблуждение своей рекламой, предоставляя недостоверные сведения о карьерных перспективах выпускников. Так, например, «Юридическая школа Нью-Йорка» распространяла данные о том, что за последние пять лет 90-95 процентов выпускников находили работу в течение девяти месяцев после окончания вуза. Истцы, в свою очередь, утверждают, что доля тех, кто нашел соответствующую их квалификации вакансию с полной занятостью, может быть ниже 50 процентов.

Кроме того, истцами оспариваются и утверждения школ о средних зарплатах среди выпускников, поскольку выводы о ней делались на основании данных, которые присылали сами выпускники, а делало это не более 25%, что существенно искажает картину. Также истцы полагают этот процент доказательством того, что прочие выпускники так и не нашли постоянной работы.

В итоге купившиеся на рекламные обещания и влезшие в кредиты слушатели после выпуска оказались перед нелицеприятным фактом – рынок труда не очень-то их и ждал. Среди выпускников-истцов есть те, кто после окончания вуза пошел служить в армию, устроился барменом или продавцом в кофейню Starbucks.

В общем, не найдя работы, бывшие студенты решили попрактиковаться на родных профессорах. В свою очередь, профессора тоже не лыком шиты и готовы показать своё юридическое кунг-фу. Они уж готовят встречные иски о клевете. Словом, дело обещает быть захватывающе интересным, особенно, учитывая прецедентную систему США. Ведь удовлетворение одного из подобных исков может поставить вузы страны в очень неприятное положение! Вот такие страсти кипят у них там, в бездушном мире капитала.

Это была история весёлая, а теперь перейдём к грустной части.

У нас ведь тоже есть высшее образование. До сих пор существующее в отдельном, обособленном пространстве, в которое едва-едва доносятся отзвуки реального рынка труда. Нашему капитализму, на минуточку, уже двадцать с лишним лет, но мысль о том, что бизнес должен участвовать в формировании востребованных им учебных программ и специальностей до сих пор преподносится как свежая. И с каждым годом эта мысль всё свежей.

Да, некоторые компании идут в ВУЗы, делают собственные образовательные проекты, но они проявляют «инициативу снизу» и заботятся лишь о своём собственном кадровом резерве, а вовсе не о благе всего рынка труда. И если бы они не шли сами, то их туда точно никто не тянул бы.

Зато информация о том, что в учебном процессе принимают участие специалисты-практики, подаётся ВУЗами с гордостью и как конкурентное преимущество. Хотя, вообще-то, это – как стоматологической клинике гордиться тем, что 20% их зубных врачей окончили мединститут.

А ещё почему-то «учебное пособие для учащихся ВУЗов» у нас стало синонимом неудобочитаемой макулатуры. Если интересуешься специальностью, то это самое последнее, что стоит покупать. Ну, если это не справочник, конечно.

 А ещё студенты, которые совмещают работу по специальности и учёбу, почему-то часто досадуют на то, что учебные занятия отнимают время от профессионального развития. 

А ещё есть знаменитая фраза «Забудьте всё, чему вас учили в институте», которую так любят повторять выпускникам.

Что там ещё у нас интересного? Огромный рынок услуг по облегчению учёбы – курсовые и дипломные работы можно не напрягаясь заказывать фрилансерам. Посмотрите количество таких запросов на фрилансерских биржах – оно поражает воображение. Равно как и стоимость – дипломная работа может обойтись вам всего в четыре тысячи рублей. Умеренная цена. Ай, да что там фрилансеры – целые компании этим занимаются! Цитирую: «Уже на протяжении 4 лет наша сплоченная команда помогает клиентам в написании студенческих работ любого вида (дипломы, курсовые, отчеты по практике, рефераты, эссе и т.д.). Наши опытные и высококвалифицированные авторы легко справляются с темами любой сложности, а также самыми короткими сроками.» Тут, правда, подороже – диплом от 8000, магистерская диссертация от 13000, а вот за кандидатскую уже всю сотню выложить придётся. Зато гарантии, и принимаются любые формы оплаты.

Однако ВУЗы не морщатся – из года в год покупатели этих замечательных услуг сдают свои сессии, получают свои дипломы и специальности. И бодро наполняют собой рынок труда, ни мало не напрягаясь насчёт соответствия своих знаний этому рынку. Зато и трудиться-забывать ничего не приходится.

Так вот, возвращаясь к курьёзу, с которого мы начали. Юристы против юристов. Что же нам делать – смеяться над казуистикой их мира, держащегося на адвокатах, или завидовать чёрной завистью?

Можем ли мы представить, что какой-то российский ВУЗ будет обещать абитуриентам успешную карьеру, конкретно и доказательно? Настолько конкретно, что его можно будет при желании поймать на слове и потащить в суд? Или образование так и останется вещью в себе, к реалиям рынка не относящейся совершенно?

...Так вы что, за знаниями сюда пришли? А мы-то думали – за дипломом…

Комментарии

2
  • natalikra

    Согласна. И как студент, и как человек, поработавший преподавателем в ВУЗе, и как человек, принимающий на работу выпускников. 80% преподавателей не интересует как то, что они преподают соотносится с действительностью. Из них 15 - 20 % вообще зачитывают учеьные пособия. Оставшиеся 20 % заинтересованных "старой школы" весьма далеки от реалий нашей жизни, к сожалению. Но у них хоть стилю мышления можно научиться, они хоть думать умеют, задавать правильные вопросы. А кому нужны практик в ВУЗе? Своим аспирантам часов не хватает.

  • Zөhrə

    Ну это меня еще в советское время поражало. Я училась на вечернем в политехническом институте. Мои знания, которые я приобретала самостоятельно были современне, чем то, чему нас учили. Когда пыталась договориться с преподователем, чтобы тема курсовой была более современной и соответствовала тому, чем я занимаюсь на работе, он мне отказал. Против базовых инженерных знаний ничего против не имею. Они и сейчас не устарели. Математика и теоретические основы электротехники не устареют в обозримом будущем. Если бы не перестройка, не было бы меня сейчас на клерке...

ОСАГО

Как страховые компании манипулируют с ОСАГО + каско

Финансовый уполномоченный Светлана Максимова выявила недобросовестные практики по смешиванию договоров ОСАГО и каско.

Курсы повышения
квалификации

20
Официальное удостоверение с занесением в госреестр Рособрнадзора

Бухгалтеры обсуждают «отмазки» от ведения кадров и воинского учета. 👩‍💼«Ночной бухгалтер» № 1681

Бухгалтерам нередко навязывают дополнительные обязанности, вроде ведения воинского учета. Клиенты и руководители понимают только слово «учет» и не вникают в специфику. Как отказаться от ненужных забот или... подзаработать на этом.

Иллюстрация: Вера Ревина/Клерк.ру

Акции «Яндекса» начнут продаваться на Мосбирже с 10 июля

Ценные бумаги МКПАО «Яндекс» допустят к торгам с 8 июля, а 10 июля Мосбиржа проведет делистинг акций нидерландской компании Yandex N.V.

Лучшие спикеры, новый каждый день
Отпуска

Неожиданно: отпуск может официально длиться несколько часов

Роструд разъяснил возможность предоставления по ТК отпуска без сохранения заработной платы на несколько часов.

Кадры

Названы регионы — лидеры по числу сезонных вакансий

Весной работодатели разместили более 14 тысяч различных предложений трудоустройства и вакансий с сезонной занятостью на портале «Работа России».

Готовим пояснения для налоговой инспекции по отчётной кампании

После отчётной кампании проверяющие могут потребовать дать пояснение. У них могут появиться любые вопросы, и, возможно, на них придётся отвечать. А от ответов будет зависеть исход отчётного периода. Разбираемся на практике и примерах, как составлять пояснения.

Готовим пояснения для налоговой инспекции по отчётной кампании
Опытом делятся эксперты-практики, без воды

Антон Силуанов остался министром финансов

Силуанов возглавляет Минфин с 16 декабря 2011 года.

ОСАГО

Автоюристам могут сократить поле для деятельности

Финансовый уполномоченный Светлана Максимова на конференции «Claims&Pays 2024. Урегулирование убытков в страховании» предложила меры по снижению случаев вовлечения автоюристов в урегулирование споров по ОСАГО.

НДФЛ

Стало известно, когда налоговые вычеты станут автоматическими

Для получения вычетов по НДФЛ больше не понадобится собирать справки и другие подтверждающие документы. Налоговая с 2026 года сама рассчитает размер вычета и автоматически переведет нужную сумму.

⚡️ Итоги дня: Вышла новая версия нейросети GPT-4o, депутаты подрались в парламенте Грузии, а Почта России быстрее отправляет посылки

Подготовили обзор главных событий дня — 14 мая 2024 года. Все самое интересное, что писали и обсуждали в сети, в одной подборке.

Счетная палата: компании задолжали больше 30 млрд рублей по земельному налогу

Главной проблемой для аудиторов стали земельные участки, которые принадлежат фирмам, исключенным из ЕГРЮЛ.

Криптообменники в Москва Сити: где обменять криптовалюту на наличные рубли

Международный деловой центр «Москва-Сити», расположенный на Пресненской набережной, объединяет в себе зоны отдыха и деловой активности, и именно здесь расположено большинство офисов, в которых можно обменять крипту на наличные, и наоборот.

Криптообменники в Москва Сити: где обменять криптовалюту на наличные рубли
Миникурсы, текстовые и видеоинструкции для бухгалтеров
Бесплатно с Трудовые отношения

Дополнительное соглашение к трудовому договору: как его правильно оформить — примеры

При приеме на работу все существенные условия, на которых человек будет трудиться, указывают в трудовом договоре. В процессе работы может возникнуть необходимость их изменить. Разберем, какие условия можно скорректировать, как корректно оформить дополнительное соглашение к трудовому договору.

Дополнительное соглашение к трудовому договору: как его правильно оформить — примеры

Госдума готовит закон о маркировке контента от нейросетей

Изображения, тексты, аудио и видео, созданные искусственным интеллектом, могут ввести пользователей в заблуждение. Поэтому депутаты предложили маркировать сгенерированный контент. А если он будет распространяться без маркировки, то материалы заблокируют.

Выпуск КЭП с использованием ЕБС: что это такое, как получить, и зачем нужно

Раньше выпустить квалифицированную электронную подпись удаленно могли только те, у кого был действующий сертификат ЭП. Теперь такая услуга стала доступна новым пользователям — подтвердить свою личность удаленно можно с помощью государственной Единой биометрической системы (ЕБС).

Выпуск КЭП с использованием ЕБС: что это такое, как получить, и зачем нужно
Зарплата

В 2025 году бюджетникам будут платить по-новому. Минтруд запустит пилотный проект

Чтобы фиксированные выплаты бюджетникам были не ниже МРОТ, Минтруд запустит пилотный проект с новой системой оплаты труда. В первую очередь изменения затронут работников из сферы образования и здравоохранения.

Как работодателю законно отказаться от обучения по охране труда

Абсолютно все работодатели обязаны организовать и провести обучение своих работников по охране труда. Это реализуется посредством внутреннего и внешнего обучения, инструктажей нескольких видов и стажировки на рабочем месте.

Как работодателю законно отказаться 
от обучения по охране труда
Интернет и IT

💡 Большинство компаний из электронной коммерции пользуются искусственным интеллектом. Но не все технологии приживутся, говорит эксперт

Представители сферы e-commerce инвестируют в новые технологии на базе искусственного интеллекта примерно 5% бюджета.

Цифра дня. Про мотивацию

Самым эффективным способом мотивации сотрудников работодатели считают регулярный пересмотр зарплаты.

Цифра дня. Про мотивацию

Интересные материалы

Над чем будет работать Минтруд ближайшие 6 лет: программа

Антон Котяков выступил перед депутатами Госдумы и представил программу работы Минтруда на ближайшие 6 лет, до 2030 года.