Подмосковные компании вправе до 16 октября включительно отказаться от новой региональной «минималки» (7690 руб.) и платить сотрудникам не ниже федерального МРОТ (4611 руб.).
Соглашение от 07.09.11 № 61, установившее новый МРОТ, официально обнародовано 16 сентября. В течение 30 календарных дней с этого момента можно направить в Комитет по труду и занятости населения Московской области свой отказ от присоединения либо по адресу: 129366, г. Москва, ул. Ярославская, д. 23, либо по факсу: (495) 683-42-64, либо по электронной почте: departament@dzan-mo.ru.
В комитете «УНП» сообщили, что бумага в любом случае должна быть с подписью руководителя и печатью. Для отправки по электронке ее надо отсканировать и вложить файл в письмо.
Кроме того, комитет требует, чтобы к письму об отказе (он, напомним, должен быть мотивированным) был приложен протокол консультаций работодателя с профсоюзом, а также предложения по срокам повышения минимальной зарплаты в компании до регионального МРОТ. В комитете отмечают, что оба этих документа обязательны. Если в компании нет профсоюза, то можно оформить протокол консультаций с любыми выбранными представителями работников.
Кстати, на компании, не отказавшиеся от МРОТ и не выполняющие условия соглашения, в Подмосковье сейчас воздействуют морально.
Так, например, в Волоколамске в сентябре прошло заседание комиссии в местной администрации с участием налоговиков, где с директорами и главбухами приглашенных компаний обсуждали вопросы повышения зарплаты до региональной «минималки». Но штрафов не последовало – работодателям предложили только написать пояснения в администрацию по поводу низких зарплат.
Статья напечатана в газете "УНП" № 36,
Если бухгалтеру требуется 20 минут, чтобы проверить УПД, тут что то не так в системе. И никакой ИИ не поможет. Со временем и его загрузят ненужными проверками, что перегорят все транзисторы.