Сайт не работает без javascript. Включите поддержку javascript в настройках браузера!
Невозвращенный подотчет: что важно знать бухгалтеру

Невозвращенный подотчет: что важно знать бухгалтеру

Подотчетное лицо обязано в срок, установленный организацией, предъявить в бухгалтерию авансовый отчет с прилагаемыми подтверждающими документами. Разберемся, что делать, если работник не отчитался и не вернул деньги.

Введение

Рассмотрим три варианта.

Удержание суммы долга из зарплаты работника

Сначала надо проинформировать работника о том, что у него есть задолженность. Вдруг он забыл? Если возвращать деньги по каким-то причинам он не собирается, предложите ему написать заявление с просьбой удержать сумму долга из его заработной платы.

Если же заявления не будет, работодатель вправе удержать долг из зарплаты принудительно. Но есть ограничения. Прежде всего, решение удержать деньги вы можете принять только не позднее чем через месяц после того, как закончился срок для отчета или возврата аванса (ч. 3 ст. 137 ТК РФ). Кроме того, удерживать из зарплаты работника можно не более 20% при каждой выплате (ст. 138 ТК РФ).

Если есть заявление работника, никакие огран

Дата публикации: 22.07.2022, 18:18

Вы видите 30% этого разбора

Подпишитесь, чтобы получить полный доступ ко всему экспертному контенту, а также к другим сервисам Клерк.Системы

Подписка «Клерк.Система»

Готовые решения рабочих задач бухгалтера: быстро, понятно, каждый день

Ежемесячно

1 190 ₽в месяц

1 вопрос эксперту каждый месяц

Подключить Можно отменить в любой момент

На 12 месяцев

950 ₽в месяц

11 400 ₽ за год

12 вопросов экспертам

Подключить Можно оплатить картой, по счету или в рассрочку

Что входит в оба тарифа:

  • База решенных вопросов
  • Разборы законов
  • Мини-курсы
  • Конспекты вебинаров
  • Доступ к ИИ Клерк
  • Сервис проверки контрагентов
  • Полезные калькуляторы и справочники
  • Отключение рекламы

Комментарии

1

Другие материалы по этой теме

Смотреть все

Курсы и вебинары по этой теме

Смотреть все

Консультации по этой теме

12

Оперативные ответы практикующих экспертов по бухгалтерии, налогам, кадрам, праву, работе с 1С и другим темам, которые важны бухгалтерам, предпринимателям и кадровикам

Налогообложение при переуступке по договору цессии автомобиля в лизинге физическому лицу с последующим выкупом этого автомобиля этим физическом лицом.

Добрый день, помогите разобраться с налогообложением. Я Индивидуальный предприниматель- приобрела автомобиль КИА у лизинговой компании в 2022 году . Моя системе налогообложения - УСН Доходы (6%).

В 2026 году 17 июня 2026 по договору уступки (цессии )переуступила свои права на физическое лицо (Л.М.А.-моего сына). 20 июня 2026 г он внес остаточную сумму по договору уступки (цессии) 773 527,40р и по договору выкупа выкупил автомобиль в собственность у лизингодателя. Сумма выплат по договору лизинга изначально составляла 4 047 110,14р (в том числе ндс 689303,08). Лизинговая порекомендовала сделать дополнительное соглашение к договору цессии, в котором необходимо указать за сколько я реализовала свои имущественные права на данный автомобиль сыну.

  1. Могу ли я написать в таком дополнительном соглашении , что передала права на безвозмездной основе- я их действительно передала на безвозмездной основе, так как сын уже внес в лизинговую 773 527,40 руб и он студент и по сути не имеет дохода, а средства были взяты у меня. К

    акие могут быть налоговые последствия, если брать по рынку на сегодня автомобиль стоит в размере 1 700 000 р?

  2. Какой налог я должна буду заплатить при такой сделке?

  3. На сегодня я не делала никакого дополнительного соглашения об оплате мне суммы моим сыном за переуступку ему имущественных прав по автомобилю, так как не понимаю какую сумму мне нужно поставить в этом дополнительном соглашении, чтобы не попасть на большое налогообложение и вообще хотелось бы не попасть ни на какое, так как все деньги по сути из моего доходы выплачены за автомобиль, так как сын студент и не имеет своего дохода , лишь небольшие подработки.

Эксперт:

Александр З.

Командировка водителя на рабочем авто

Добрый день.

Водителя на рабочей грузовой машине направляем в командировку в другой город за товаром. Выезд и приезд в рабочие дни, время в пути туда/обратно - примерно по 12 ч. (отъезд ориентировочно в 5:00, возвращение 23:30 следующего дня). Забор товара примерно 2 ч.
Получается нужно будет оплачивать и переработки и работу в ночное время.

Как правильно табелировать данное время?

Как правильно рассчитывается оплата водителя за время командировки?

Эксперт:

Оксана М.

Суточные и командировочные не сотруднику

Здравствуйте! Ситуация: заключили договор об оказании юридической помощи с адвокатом. В штате он не состоит. В одном из пунктов договора указано, что адвокату компенсируются расходы, не включаемые в вознаграждение адвоката: командировочные расходы (суточные, проезд, проживание). Адвокат предоставил все чеки и документы по поездке: билеты, счет из отеля, такси, но также выставил нам счет с назначением "Суточные". Суточные в договоре заявлены как 5000 руб. в день. Значит ли это, что нужно начислить на эти суточные НДФЛ и страховые взносы?

Подскажите пожалуйста, как в целом все эти расходы учитываются в целях налогообложения?

Эксперт:

Александр З.

Командировка, возмещение расходов (компенсация топлива)

Добрый день, сотрудник отправляется на несколько дней в командировку. Едет на своей машине, и в самой командировке по городу будет тоже перемещаться на своем транспорте. Каким базом можно возместить ему расходы на бензин? Топливной карты компании нет, сотрудник предъявит чеки. Как будет облагаться, страховыми, НДФЛ и какие документы нужны чтобы учесть это все в расходах на прибыль?

Эксперт:

Алевтина А.

Выплата суточных при командировке

1.День возвращения из командировки считается ли командировкой (ранний приезд и потом сотрудник выходит на работу)? в табели, что проставляем ?

2. День отъезда если он поздний (и сотрудник был на работе), то работодатель ставит этот день как рабочий и может (не обязан) выплатить суточные? и не табулируется как командировка ,сотрудник в этот день на работе?

3. а если приезжает в выходные рано или уезжает поздно так это совсем выходной получается - ни рабочий ни командировка?

4.Главный вопрос как выплачивать суточные при раннем приезде и позднем выезде если сотрудник был в этот день на работе? или это выходной день?

5. При командировке и табелировании как командировка, расчет идет зарплата за этот день в общем порядке как за день командировки исходя из среднего заработка и плюс суточные?

Эксперт:

Оксана М.

Однодневная командировка

Может ли организация выплачивает работнику, направленному в однодневную служебную командировку, компенсацию в размере 700 рублей в день. Можно ли учесть эти компенсационные выплаты при определении налоговой базы по налогу на прибыль? Если да, то как списывать в бухгалтерском учете , какими проводками?

Эксперт:

Оксана М.

Командировка дистанционного работника

Какие налоговые последствия для целей НДФЛ могут возникнуть при оформлении командировки дистанционного работника, постоянно проживающего за рубежом, для участия в мероприятиях и переговорах в офисе на территории РФ?

Эксперт:

Алевтина А.

Оплата проезда приглашенному специалисту

Добрый день! Организация заключила договор ГПХ с приглашенным на выездную конференцию спикером. В договоре прописано: В связи с тем, что мероприятие, организуется исключительно в интересах Заказчика, Заказчик оплачивает Исполнителю авиа или ж/д билеты до города проведения мероприятия и обратно, а также его проживание.
Вопрос: если спикер остается в городе проведения мероприятия на несколько дней после него и сам оплачивает гостиницу за эти дни, может ли организация оплатить ему обратные билеты? Или же можно оплачивать билеты строго в рамках проведения выездной конференции?

Эксперт:

Сергей В.

Оплата проезда на такси в командировке

Добрый день! Может ли организация установит локальных документах нормы оплаты проезда на такси в командировках? Т.е., например, написать, что сотруднику компенсируется проезд на такси в пределах 1500 рублей за одну поездку?

Эксперт:

Сергей В.

Оплата возвращения из командировки при задержании в личных целях

Добрый день! Сотрудник едет в командировку. После окончания работы, он хотел бы задержаться на пару дней в городе командировки, чтобы погулять и посмотреть город. Имеет ли право организация оплатить ему обратную дорогу, если он будет возвращаться позднее, т.е. уже за рамками приказа на командировку?

Эксперт:

Оксана М.

Восстановление ндс при переходе с ОСНО на УСН

Добрый день.Перешли на УСН с ОСНО в 2026г.Есть на остатках товар,который был оприходован в 24г. Но не продан,т.к торговая деятельность не началась.И НДС по этому товару не был принят к вычету ни в 24году ни в 25году.Налоговая удтверждает ,что все равно мы должны ндс с этого товара восстановить и уплатить.Либо я неверно поняла инспектора.

Мы же должны восстанавливать только тот НДС который ранее был принятый к вычету?Или по всему товару на остатках?

Эксперт:

Алевтина А.

Смотреть все консультации
ГлавнаяПодписка