21 мая 2025 г. в 15:22Защита персональных данных

Нужно ли работодателю-ИП подавать уведомление в Роскомнадзор

Операторы персональных данных обязаны подавать уведомления в Роскомнадзор. Разбираемся, относится ли это правило к работодателям.

Иллюстрация: Вера Ревина/Клерк.ру

Автор

Евгения Михайлова
эксперт Школы Клерка

Работодатели обязаны подавать в Роскомнадзор уведомление об обработке персональных данных. Даже если цель такой обработки — заключение гражданско-правового договора или оформление пропуска в офис.

Узнайте все о новых правилах работы с персональными данными на курсе повышения квалификации Защита персональных данных-2026. На нем вы разберетесь: кто, как и когда должен подавать уведомление в Роскомнадзор и что будет, если этого не сделать. Все шаблоны Положений и уведомлений уже есть в курсе. После прохождения курса вы получите диплом о повышении квалификации, который мы внесем в ФИС ФРДО.

Цена курса со скидкой 60%: 7 900 рублей вместо ~~19 900 рублей~~. Срок акции ограничен.

Операторов персональных данных Роскомнадзор вносит в специальный реестр. Если компании там нет, то ей грозит штраф по ст. 19.7 КоАП. С 30 мая размеры штрафов такие:

для компании — до 300 тыс. руб.
для должностных лиц — до 50 тыс. руб.

Рекомендуем проверить, включена ли компания или ИП в реестр Роскомнадзора.