Как изменились зарплаты в Москве за 15 лет?

По случаю 15-летия компании HeadHunter, мы решили узнать, насколько процентов выросли или упали прилагаемые зарплаты по позициям, вакансии на которых размещаются на сайте hh.ru на протяжении всего существования компании. 

Прежде, чем говорить о динамике зарплат, стоит понимать, что на их уровень за последние 3-5 лет существенно повлияли кризис 2008-2009 гг. и кризис 2014 г. На отделеные позиции предлагаемые зарплаты в период этих кризисов снизились в два раза. Пик же зарплат пришелся на 2007-2008 гг., когда они по многим позициям были или выше, или на уровне нынешних значений.

Средние зарплаты на позиции за последние 15 лет изменились по-разному. Мы отобрали 15 позиций, вакансии на которые размещались на протяжении последних 15 лет. Лидером по росту зарплатных предложений в Москве стал курьер: зарплаты выросли почти в 2,7 раза. На втором месте программист 1С: оклад этих специалистов вырос за 15 лет в два раза. На третьем месте водитель с ростом зарплаты в 1,9 раза. Средние предлагаемые зарплаты секретарей выросли в 1,8 раза, кладовщика и кассира — в 1,6 раза, у помощников руководителя — в 1,4 раза, у системного админстратора, экономиста и продавца-консультанта — в 1,3 раза.

А вот у маркетологов средние предлагаемые зарплаты увеличились всего на 1%, у менеджеров по персоналу — на 5%, у бухгатеров — на 14%, у главных бухгалтеров и офис-менеджеров — на 18%.