Блог

Временный персонал перестал быть временным. Почему бизнес массово меняет подход к найму

Еще пять лет назад временный персонал воспринимался как инструмент для закрытия сезонных пиков. Дополнительные грузчики перед Новым годом, комплектовщики во время распродаж, сотрудники на период отпусков. Сегодня ситуация кардинально изменилась.

26

Треть россиян готова к зарплатному демпингу: почему соискатели сдаются и что это значит для рынка труда

В эпоху, когда инфляция пожирает доходы, а вакансий меньше, чем претендентов, треть россиян готова отказаться от амбиций и согласиться на меньшую зарплату ради стабильности. По данным свежего исследования hh.ru, 28% работающих и активных соискателей готовы снизить ожидания, чтобы сохранить место или быстрее найти работу.

2K
ГлавнаяПодписка