Если сотрудник в отпуске решил отдохнуть подольше, надо оформлять новый отпуск
Продление отпуска без всяких оснований лишь по желанию сотрудника нормами ТК не предусмотрено.
Продление оформляют, если во время отпуска сотрудник был на больничном или если он исполнял гособязанности.
Разъяснение по этой теме дает эксперт в сервисе «Клерк.Консультации».
В остальных случаях возможно лишь оформить новый отпуск, если у работника остались неиспользованные дни отпуска.
Причем оформление нового отпуска вне графика возможно лишь с согласия работодателя.
Процедура расчета и оплаты такого отпуска стандартная – выплатить отпускные надо за 3 дня до начала отпуска.
Еще больше решенных вопросов бухгалтеров — более 20 тыс. ответов на разные темы — вы можете найти в базе консультаций «Клерка». Читать тут.
Если вы не нашли нужного ответа в базе консультаций, задайте свой вопрос эксперту напрямую!
Наши специалисты отвечают на вопросы из разных отраслей, даже по узким направлениям — всегда найдется специалист, который поможет вам в вашей сфере. Среднее время ответа — 3,5 часа.
