Социальные пособия

Удвоение детских пособий до 1,5 лет с 2020 года. Из мечты в реальность

Будет ли эта мера временной или останется постоянной?
7,7 тыс. 3,8 тыс.
Удвоение детских пособий до 1,5 лет с 2020 года. Из мечты в реальность

Среди мер, направленных на поддержку населения в связи с эпидемией коронавируса, есть и увеличение вдвое минимального размера пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Это установлено Федеральным законом № 166-ФЗ от 8 июня 2020 года. Поправки, касающиеся детских выплат по уходу за ребенком, вступили в силу с 1 июня 2020 года. Согласно данным поправкам пособие по уходу за ребенком увеличивается в два раза с 3375,77 до 6752 рублей.

Выясним, кого затрагивает данное увеличение пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет в два раза. Будет ли эта мера временной или останется постоянной?

Прежде всего, три категории граждан будут ежемесячно получать выплаты по уходу до 1,5 лет в увеличенном размере с 01.06.2020, которые имеют фиксированный размер выплаты, не зависящий от средней заработной платы (даже если человек официально работал):

1. Матери, которые потеряли работу во время беременности, потому что их организация была ликвидирована. Сюда же относятся те, кто «закрыл» ИП во время беременности, отказался заниматься юридической или частной практикой в качестве нотариуса.

2. Мамы, папы или опекуны, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и не подлежащие обязательному социальному страхованию. Самый яркий пример — студенты.

3. Другие родственники, находящиеся в таком отпуске по уходу, если один или оба родителя умерли, лишены родительских прав, находятся в местах лишения свободы, не могут ухаживать за ребенком по состоянию здоровья и т.д.

Однако даже для тех, кто по умолчанию получает пособие в размере 40% от своего среднего заработка, оно может быть удвоено.

Во-первых, минимальное пособие для таких людей не может быть меньше того, что установлено для перечисленных выше категорий. Это прямо прописано в законе.

Во-вторых, принятый Думой закон перечисляет еще две категории тех, кому обычно выплачивается 40% среднего заработка в качестве пособия по уходу:

1. Матери, проходящие военную службу по контракту. А также мамы и папы, которые служат в МВД, МЧС, Федеральной службе исполнения наказаний, Росгвардии, таможне и т.д.

2. Мамы, папы, другие родственники или опекуны, которые были уволены во время отпуска по уходу за ребенком.

Хотя размер выплаты обычно равен 40% от среднего заработка по этим категориям, закон устанавливает минимальный размер пособия. И это будет зависеть от того, какова очередность рождения ребенка в семье, на которого выплачивается это пособие.

Для большинства категорий, перечисленных выше, размер пособия увеличится с 3 375 рублей до 6 752 рублей. И если раньше законом устанавливался более высокий размер выплаты за второго и последующих детей, то теперь эта норма сохраняется не для всех.

Повышенное минимальное пособие — 13 504 рубля — будут получать на второго и последующих детей две категории: родители, проходящие службу в правоохранительных органах, а также получатели пособий, потерявшие работу во время отпуска по уходу за ребенком.

Для студентов, де-факто безработных и других категорий, получающих фиксированное пособие, оно будет одинаковым независимо от того, на какого по счету ребенка необходимо выплатить пособие.

Имейте в виду, что к этой сумме применяются региональные коэффициенты. На Крайнем Севере этот коэффициент обычно увеличивает в 1,5-2 раза данное пособие. На Урале это будет дополнительно 15% к сумме, установленной законом и т.д.

Закон ничего не говорит о временном характере этих изменений. Минимальные детские пособия для детей в возрасте до 1,5 лет были удвоены на постоянной основе.

Юлия Невдах— эксперт по заработной плате проекта «Зарплата 360°»

Консультирует по вопросам правильности расчёта заработной платы более восьми лет.

Читайте другие статьи автора в нашем блоге:

Задайте вопрос нашим экспертам

Хотите получить консультацию по расчету зарплаты - оставьте заявку

Первая консультация бесплатно

Оставьте свои данные в форме ниже, мы с вами свяжемся:

Принимаю оферту и даю согласие по перс.данным

Комментарии

3
  • id23483202

    Добрый день. Удвоенные пособия по уходу за ребёнком до полутора лет предназначены только для 1-го?

  • Юлия Невдах

    Добрый день! Для большинства категорий размер пособия составит 6 752 рубля. Если ранее законом устанавливался более высокий размер выплаты за второго и последующих детей, то теперь эта норма сохраняется только для двух категорий, т.е. пособие 13 504 рубля будут получать на второго и последующих детей родители, проходящие службу в правоохранительных органах, а также получатели пособий, потерявшие работу во время отпуска по уходу за ребенком.

    • id23483202

      Спасибо

Инвесторы жалуются на «Лукойл» из-за сокрытия финансовой отчетности

Компания в отчетности по МСФО за 2023 год не сравнила результаты с прошлым годом, ссылаясь на постановление, которое перестало действовать.

Курсы повышения
квалификации

18
Официальное удостоверение с занесением в госреестр Рособрнадзора
ПСН

ИП на ПСН должен сам оказывать услуги, а не перезаказывать их у других ИП

Заключение предпринимателем договоров субподряда с другими ИП не вписывается в рамки патента.

Верховный Суд поддержал рекомендации Роспотребнадзора обеспечивать водой и спецодеждой работающих в жару

ВС РФ признал законными Рекомендации по работе в условиях сильной жары и повышенных температур, изданные Роспотребнадзором.

Лучшие спикеры, новый каждый день
Бесплатно с Кадры

Кадровое законодательство 2024: изменения и дополнения. Мини-курс с видео, конспектом и тестами

Обо всех изменениях кадрового законодательства, нововведениях в ТК, нюансах заполнения ЕФС-1 и новых формах налоговой отчетности рассказываем в мини-курсе.

Кадровое законодательство 2024: изменения и дополнения. Мини-курс с видео, конспектом и тестами

Прокуратора может изъять акции «Макфы» в пользу государства

Прокуроры доказывают в суде, что производство макаронных изделий под брендом «Макфа» имеет коррупционное происхождение. Их бенефициары вели бизнес, работая в органах госвласти.

61
ЭДО

Минтранс хочет провести эксперимент с переходом на ЭДО грузоперевозок на всех видах транспорта

Проведение эксперимента по переходу на электронный документооборот затронет грузоперевозки автомобильным, морским, речным, железнодорожным и воздушным видами транспорта.

Опытом делятся эксперты-практики, без воды

Что ест бухгалтер. Давно не ели десертов

Лекарство от негатива. Тирамису — самый популярный в мире десерт.

Что ест бухгалтер. Давно не ели десертов
69
Банки

Приложение Райффайзенбанка снова работает

Специалисты устранили внутреннюю техническую ошибку, которая не позволяла клиентам отправить деньги.

Как нанять толкового бухгалтера в компанию: рекомендации экспертов

Ошибки бухгалтера приводят организацию к лишним затратам и огромным штрафам, а в особенно тяжелых случаях могут довести до ликвидации компании. Как же не допустить этого и нанять хорошего специалиста? Составили инструкцию для руководителей с комментариями наших экспертов.

Как нанять толкового бухгалтера в компанию: рекомендации экспертов

Меняются правила работы с госзакупками: что такое цифровой контракт, кто и в какой форме должен его составлять

С 1 апреля у заказчиков на госзакупках появляются новые обязательства. Теперь после проведения тендера они должны заключать цифровой контракт в единой информационной системе.

Иллюстрация: Вера Ревина, Клерк.ру

Верховный Суд защитил недвижимость предпринимателя от притязаний церкви

Коммерсант много лет добросовестного использовал для сельского хозяйства арендованный земельный участок, на который вдруг стала претендовать РПЦ.

1
86

ФРМР: обязательная регистрация (до 01.04.2024) медицинских и фармацевтических работников

Медицинские и фармацевтические работники, а также лица, которые обучаются медицинским и фармацевтическим специальностям, должны зарегистрироваться в ФРМР. Разбираемся в этой подсистеме ЕГИСЗ.

ФРМР: обязательная регистрация (до 01.04.2024) медицинских и фармацевтических работников
Миникурсы, текстовые и видеоинструкции для бухгалтеров

Управление персоналом. Принципы управления человеческим ресурсом

Даже при условии стремительного развития автоматизации в бизнесе еще невозможно отказаться от человека. От персонала требуется обслуживание оборудования, предоставление консультационных услуг, ведь машины пока не обладают теми способностями для разъяснения сложных вопросов, как это способен сделать человек.

Управление персоналом. Принципы управления человеческим ресурсом

🔥 Четыре новые онлайн-курса этой весны уже в подписке Клерк.Премиум!

Оформите годовую подписку Клерк.Премиум со скидкой 50% за 9900 рублей и получите доступ к самым свежим материалам и курсам!

Российский экологический оператор: нужно отказаться от пластиковых бонусных карт и бумажных чеков

В РЭО создали концепцию по сокращению отходов. Экологи, Минприроды и ФНС поддерживают идею перейти на электронные чеки и не печатать бумажные.

9
109

С какими страхами сталкиваются предприниматели. Чего боятся успешные люди

По данным ВЦИОМ, те или иные фобии есть у каждого восьмого жителя России. Предприниматели, в том числе достигшие определенных высот – не исключение. Почему страх нельзя отрицать, и какие чаще всего преследуют людей в бизнесе.

С какими страхами сталкиваются предприниматели. Чего боятся успешные люди

Какие проблемы может решить управленческий баланс в финансовом анализе

Собственник бизнеса, который хочет уйти из операционной деятельности компании, должен научиться читать управленческий баланс. Из него можно понять, что происходит с предприятием, развивается оно или угасает.

2
61

О том, как налоговая со своим уставом в чужой монастырь залезла. Судебная практика

Все более увеличивающееся желание налоговых органов пополнить бюджет (а иногда, просто показать принципиальность налогоплательщику) заставляет инспекторов открывать для себя новые грани неизведанного и пытаться разбираться в тех отраслях права и знаний, которые для них всегда были чуждыми.

Иллюстрация: Вера Ревина / Клерк

Для замены лет при оплате больничных будет специальная форма бланка

В общем случае при расчете больничных берут зарплату за 2 предыдущих года. Но если там был отпуск по беременности и родам или уходу за ребенком, эти годы можно заменить. Для такой замены сотрудница должна написать заявление.

Интересные материалы

Кассовая дисциплина 2024: основные нарушения, последствия и риск–ориентированный подход ФНС

Как работает риск-ориентированный подход регулятора (об этом говорил Президент в своем Послании к Федеральному собранию) при контроле пользователей касс и ОФД ? Каковы правила и как устроена система кассовой дисциплины. Что ждет нарушителей, рассказываем в обзоре.

Кассовая дисциплина 2024: основные нарушения, последствия и риск–ориентированный подход ФНС