Сайт не работает без javascript. Включите поддержку javascript в настройках браузера!
💯 Бесплатная диагностика знаний ребенка в 100балльном репетиторе 💯
3-НДФЛ
Читать 1 мин

В Марий Эл выявляют граждан, нелегально сдающих в аренду недвижимость

В Марий Эл стартовала акция «СТОП нелегальной  аренде недвижимости». Совместные рейды  сотрудников налоговой службы, представителей администраций муниципальных образований и участковых проводятся во всех районах республики.

903 открытия

В Марий Эл стартовала акция «СТОП нелегальной  аренде недвижимости». Совместные рейды  сотрудников налоговой службы, представителей администраций муниципальных образований и участковых проводятся во всех районах республики.

Административная ответственность ждет всех, кто сдает в аренду квартиры и при этом не уплачивает налог на доходы физических лиц (НДФЛ).

Кроме того, согласно нормам действующего законодательства каждый собственник квартиры, сдающий ее в аренду, должен, во-первых, отчитаться о полученных доходах, представив в налоговую инспекцию декларацию по форме 3-НДФЛ, и, во-вторых, заплатить НДФЛ в размере 13% от общей суммы дохода.

Непредставление или несвоевременное представление декларации о доходах обернется штрафом (не менее 1000 рублей), а неуплата налога на доходы грозит еще большими последствиями.

В настоящее время налоговая служба активно взаимодействует с органами управления внутренних дел, войсковых частей, представителями муниципальных образований, риэлторскими агентствами, представителями жилищно-коммунальных служб в части получения информации о гражданах, сдающих в аренду квартиры.

Также для привлечения к декларированию налоговыми органами используется информация, поступившая по жалобам соседей и по обращениям на телефон доверия.

Декларацию за 2016 год нужно подать не позднее 30 апреля (с учетом выходных и праздничных дней – не позднее 2 мая), а заплатить налог на доходы – не позднее 15 июля.

Зарплатные долги. Финансовые и процессуальные риски для работодателя

Микропредприятие, избравшее тактику игнорирования судебных заседаний, проиграло дело в заочном производстве. Суд взыскал не только задолженность по зарплате, но и компенсацию за задержку, моральный вред и полную стоимость юридических услуг истца. Почему работодателю не удалось избежать ответственности, несмотря на отсутствие трудового договора у работника.

1.6K

Начать дискуссию

ГлавнаяПодписка