Сайт не работает без javascript. Включите поддержку javascript в настройках браузера!
🔴 Бесплатный вебинар: Как вести бухучет бухгалтеру малого предприятия торговли
Трудовое право
Читать 2 мин

Стало известно, когда отменят «зарплатное рабство»

Поправки будут внесены в часть третью статьи 136 Трудового кодекса РФ и в статью 5.27 Кодекса об административных правонарушениях.

3,5 тыс. открытий

Правительство одобрило законопроекты против «зарплатного рабства», сообщает пресс-служба Минтруда. Поправки будут внесены в часть третью статьи 136 Трудового кодекса РФ и в статью 5.27 Кодекса об административных правонарушениях.

«Законопроекты направлены на недопущение воспрепятствования работодателем осуществлению работником гарантированного Трудовым кодексом права на изменение кредитной организации, в которую должна быть переведена заработная плата», — заявил глава министерства Максим Топилин.

В настоящее время статьей 136 Трудового кодекса РФ предусмотрено право работника заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пять рабочих дней до дня выплаты заработной платы.

Законопроекты предусматривают:

  • увеличение срока предупреждения работником работодателя о выборе кредитной организации с 5 рабочих дней до 15 календарных дней;
  • административную ответственность работодателя за воспрепятствование осуществлению работником права на изменение кредитной организации, в которую должна быть переведена заработная плата. Законопроектом предложено включить изменения в КоАП, устанавливающие штрафы в отношении работодателей: для должностных лиц — в размере от 10 тыс. до 20 тыс. рублей; для лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — в размере от 1 тыс. до 5 тыс. рублей; для юридических лиц — в размере от 30 тыс. до 50 тыс. рублей.

Поправки обеспечивают баланс права работника на выбор кредитной организации и обязанности работодателя выплаты заработной платы, считает Максим Топилин.

Бухгалтеры

Больше задач за те же деньги: как 2026 год изменил работу бухгалтеров

В 2026 году бизнесу приходится работать в более жестких условиях: налогов и обязательств стало больше, денег и запаса прочности — меньше. А что в это время происходит с бухгалтерами? Мы спросили читателей «Клерка» и собрали истории из профессии о том, как меняется работа штатных специалистов и бухгалтеров на аутсорсинге.

Больше задач за те же деньги: как 2026 год изменил работу бухгалтеров
44.8K

Комментарии

10
  • Mango777

    Перечисление денежных средств на карты сотрудников в рамках зарплатного проекта производится без комиссии. На карты в других банках комиссия, и не малые проценты. И банкам не важно, зарплата это или запрещенные переводы (закон Яровой). Пусть для начала отменят банки комиссию по зарплатным перечислениям. Предпринимателей "доят" со всех сторон.

  • Assessor.ru

    Это как закон сохранения энергии, а здесь закон сохранения рабства. Перейдет в другую форму, вот и всё!

  • Брошкина Мадама

    Ага, я как то на дебетовую карту МТС кинула зп сотруднику со счета ИП 70тыс. Сотрудник говорил, что процентов за зачисление нет, но с меня мой банк снял 1%, а с него 7тыс. На слезы сотрудника в банке ему объяснили,что надо читать пункты всех договоров и приложений к ним, а пополнение счета от ИП карается такими процентами. Теперь он получает зп по заплатанному проекту и не рыпается.

ГлавнаяПодписка