Бумажной трудовой можно подтвердить стаж, даже после перехода на ЭТК
Для подтверждения стажа и дохода до перехода на ЭТК сотрудники могут принести работодателю бумажную трудовую, ведомости на выплату зарплаты, а также копии других справок и приказов, поясняет Минтруд.
Для подтверждения стажа и дохода до перехода на ЭТК сотрудники могут принести работодателю бумажную трудовую, ведомости на выплату зарплаты, а также копии других справок и приказов, поясняет Минтруд.
Такие разъяснения дало министерство в письме от 30.09.021 № 14-6/ООГ-9289.
Суть вопроса: как подтвердить трудовой стаж для расчета больничного за периоды до перехода на электронную трудовую, то есть до 31.12.2020. Можно ли использовать трудовую, выданную на руки, и справки о зарплате? Или только трудовые договоры.
Минтруд ответил, что в этом случае можно использовать такие документы от прошлых работодателей.
Если трудовой книжки нет или информация о работе в ней отсутствует:
- письменными трудовыми договорами;
- справками;
- выписками из приказов;
- ведомостями на выдачу заработной платы.
То есть бумажная трудовая, которая есть на руках у сотрудника, после перехода на ЭТК является документом, подтверждающим трудовой стаж до 2020 года.
Подписывайтесь на канал «Бухучет и налоги».
Начать дискуссию