Если работники не получали зарплату — субсидию не дадут

Для субсидии за нерабочие дни необходимы данные из раздела 3 РСВ. Если там ноль — субсидии не будет. Больничный, отпуск, другие причины, по каким зарплату не платили — все это против субсидии. Единственный учредитель-директор без зарплаты — тоже.

Спрашивает наш подписчик.

«Получила первую пачку отказов в выдаче субсидии за нерабочие дни по компаниям, где только гендиректоры без начисления ЗП. На сайте ФНС нет никаких данных об обязательности начисления ЗП. Да и субсидия не для этого.

Кто еще столкнулся? Что будете делать? Я пока ответила на письма запросом обосновать отказ. Так как в разделе 3 информация о сотрудниках есть. Да и работа ООО без сотрудников невозможна. Как минимум, гендир должен быть».

1

В комментариях пишут:

«В ПП 1849 говорится, что считают количество сотрудников по РСВ (Раздел 3). Если там 0, то и субсидия будет равна 0. Если в РСВ не ноль, то обжалуйте решение».

А еще добавили, что если сотрудник был в отпуске, на больничном, или еще по каким-то причинам не получал зарплату — субсидии не будет. То же самое и о директоре, он же единственный учредитель, и без других сотрудников. Если с ним нет трудового договора — нет и зарплаты. А значит, субсидии тоже нет.

Привет, Гость! У «Клерка» новый курс!

120 часов повышения квалификации на курсе: «Пять новых ФСБУ: кардинальные изменения в бухучете».

(ФСБУ 5/2019, ФСБУ 25/2018, ФСБУ 26/2020, ФСБУ 6/2020, ФСБУ 27/2021).

Успейте записаться, пока есть места! Обучение онлайн 1 месяц. Старт курса уже 1 июня, программа здесь.

 

Подборка полезных мероприятий

Разместить