Депутат предложил запретить сокращение работающих пенсионеров

Зампред комитета Госдумы по бюджету и налогам Каплан Панеш выступил с инициативой обеспечить пенсионерам реальную, а не формальную защиту от увольнения. По его словам,
при сокращении пенсионеры увольняются на общих основаниях. То есть работодатели могут формально изменить штатное расписание, сократить опытного сотрудника, а затем вернуть должность под другим названием, наняв более молодого специалиста, считает он.

«Я предлагаю внести изменения в статью 179 ТК, добавив работающих пенсионеров в перечень лиц, имеющих преимущественное право на оставление на работе при сокращении при равной производительности труда и квалификации с другими сотрудниками. Также предлагаю установить, что при сокращении должности, которую занимал пенсионер, эта должность не может быть восстановлена в штатном расписании в течение одного года», — заявил Панеш.

Кроме того, депутат предложил обязать работодателей предоставлять письменное обоснование, почему преимущественное право на оставление на работе не было применено к пенсионеру.

Согласно ст. 179 ТК, преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата имеют сотрудники с более высокой производительностью труда и квалификацией и льготные категории.