МИ ФНС №1 по Алтайскому краю ищет кадры

1. Межрайонная ИФНС России №1 по Алтайскому краю  (659305, Бийск г., Мартьянова пер., 59/1, телефакс: 8 (3854) 344195, Е-mail:u2204@m04.r22.nalog.ru) в лице начальника Шлегеля Алексея Валерьевича, действующего на основании Положения о Межрайонной ИФНС России №1 по Алтайскому краю, утвержденного приказом УФНС России по Алтайскому краю от 20.12.2012 № 01-06/651@, предусматривает провести конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации:

• - ведущий специалист – эксперт отдела информационных технологий  (1 вакансия);
• - государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок №3 (1 вакансия);
• - государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок №4 (1вакансия);
• - старший государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок №2 (2 вакансии);
• - главный специалист – эксперт отдела урегулирования задолженности (1 вакансия);
• - специалист – эксперт отдела урегулирования задолженности (1 вакансия).

2. К претендентам на замещение вакантных должностей категории «специалисты» старшей группы должностей государственной гражданской службы Российской Федерации ведущий специалист – эксперт отдела информационных технологий, государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок №3, государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок №4, старший государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок №2, главный специалист – эксперт отдела урегулирования задолженности, специалист – эксперт отдела урегулирования задолженности предъявляются следующие требования: высшее профессиональное образование; знание и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.

Претендент на замещение должности государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок №3, государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок №4, старший государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок №2, главный специалист – эксперт отдела урегулирования задолженности, специалист – эксперт отдела урегулирования задолженности должен иметь:

• знания Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, основ управления и организации труда, процесса прохождения гражданской службы, норм делового общения, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, служебного распорядка инспекции, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил охраны труда и противопожарной безопасности; базовый уровень знаний в области информационно – коммуникационных технологий: знание аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно – коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
• профессиональные навыки, необходимые для выполнения работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, осуществления экспертизы проектов нормативных правовых актов, обеспечения выполнения поставленных руководством задач, эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег, пользования современной оргтехникой и программными продуктами, подготовки деловой корреспонденции и актов инспекции, базовый уровень навыков в области информационно – коммуникационных технологий: работа с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Претендент на замещение должности ведущий специалист-эксперт отдела информационных технологий должен иметь:

• знания Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, основ управления и организации труда, процесса прохождения гражданской службы, норм делового общения, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, служебного распорядка инспекции, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства, правил охраны труда и противопожарной безопасности; базовый уровень знаний в области информационно – коммуникационных технологий: знание аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно – коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; специальный уровень знаний в области информационно-коммуникационных технологий – систем взаимодействия с гражданами и организациями; учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения инспекцией основных задач и функций; систем межведомственного взаимодействия; систем управления государственными информационными ресурсами; информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных; систем управления электронными архивами; систем информационной безопасности; систем управления эксплуатацией;
• профессиональные навыки, необходимые для выполнения работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, осуществления экспертизы проектов нормативных правовых актов, обеспечения выполнения поставленных руководством задач, эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег, пользования современной оргтехникой и программными продуктами, подготовки деловой корреспонденции и актов инспекции; базовый уровень навыков в области информационно – коммуникационных технологий: работа с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных; специальный уровень навыков в области информационно-коммуникационных технологий – работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями; работы с системами межведомственного взаимодействия; работы с системами управления государственными информационными ресурсами; работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных; работы с системами управления электронными архивами; работы с системами информационной безопасности; работы с системами управления эксплуатацией.

3. Условия прохождения гражданской службы: служебный день с 08.00 до 17.00 (пятница с 08.00 до 16.00), перерыв с 12.00 до 12.48; выходные дни суббота и воскресенье; ненормированный служебный день; выплата пособия по временной нетрудоспособности; направление в служебные командировки, с возмещением расходов, связанных с командировками; обучение на курсах повышения квалификации, семинарах и экономических занятиях; проведение квалификационных экзаменов и аттестации; предоставление ежегодных оплачиваемых отпусков (основного и дополнительных); оказание материальной помощи и единовременной выплаты к отпуску; выплата ежемесячного денежного содержания; премирование по результатам работы; обеспечение организационно-техническими условиями для исполнения должностных обязанностей; и др. в соответствии со статьями 52, 53 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», иными законодательными актами Российской Федерации.

4. Дата начала приема документов для участия в конкурсе 08.02.2013, дата окончания – 28.02.2013. Документы принимаются в течение 21 дня ежедневно с 8.00 до 17.00 (пятница с 8.00 до 16.00), перерыв с 12.00 до 12.48, выходные дни суббота и воскресенье.

5. Адрес места приема документов: 659305, Бийск г., Мартьянова пер., 59/1, Межрайонная ИФНС  России  №1  по  Алтайскому краю, отдел кадров и  безопасности,  кабинет  № 31,  телефон 8 (3854) 34-41-84. Ответственный за прием документов Краскова Вера Викторовна.

6. Для участия в конкурсе гражданин представляет следующие документы:
а) личное заявление на имя представителя нанимателя (форма);
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждается Правительством Российской федерации, с приложением фотографии (форма);
в) копию паспорта или заменяющего документа (подлинник соответствующего документа предъявляется лично);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

• копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность, заверенные в установленном порядке;
• копии документов о профессиональном образовании, а так же по желанию гражданина (гражданского служащего) – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма № 001-ГС/У);
е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

7. Для участия в конкурсе гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы в Межрайонной ИФНС России №1 по Алтайскому краю, подает личное заявление на имя представителя нанимателя (форма).

8. Для участия в конкурсе гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы в ином государственном органе представляет:
а) личное заявление на имя представителя нанимателя (форма);
б) собственноручно заполненную, подписанную анкету (форма) с приложением фотографии и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы.

9. Ориентировочно конкурс будет проведен во второй половине марта 2013 года, точная дата и время проведения конкурса будут сообщены конкурсантам дополнительно в письменной форме.

10. Конкурсная комиссия находится по адресу: 659305, г. Бийск, Мартьянова пер, 59/1, Межрайонная  ИФНС  России №1 по Алтайскому краю, отдел кадров и безопасности, кабинет № 31, телефон: 8(3854) 344184, факс 8(3854)344195, Е-mail:u2204@m04.r22.nalog.ru  Здесь же претенденты могут ознакомиться с иными сведениями, и порядком ознакомления с этими сведениями.

11. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности. При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, анкетирование, написание реферата, тестирование.

12. Итоги конкурса подводятся открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.

13. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие конкурсанта и является основанием для назначения кандидата на вакантную должность государственной гражданской службы либо отказа в назначении. Конкурсант вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с Законом о государственной гражданской службе. Претендент (кандидат) не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации. По результатам конкурса издается приказ Межрайонной ИФНС России №1 по Алтайскому краю о назначении победителя конкурса на вакантную должность государственной гражданской службы, на замещение которой проводился конкурс. Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в течение семи дней со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на официальном сайте УФНС России по Алтайскому краю в разделе "УФНС России/ Государственная гражданская служба/ Назначения".