Быть главбухом — а оно вам надо?

Решила свести в список все навыки, которые мне дала работа:

• Психологическую устойчивость. Неожиданная проверка, директор решил открыть бизнес по разведению лесных фей, работнику в интернете калькулятор отпуска насчитал сумму вдвое больше — я спокойна как удав Каа.

• Способность учиться новому с лету. Я освоила сметную программу, научилась отличать разные виды кабеля между собой, разобралась в дебрях ЕИС и госконтрактов. Не зачем оно мне надо?

• Развитые математические способности. Иногда приходится вспоминать неожиданные вещи, к примеру, как перевести кубометры в метры в квадрате. Спорили тут с директором. Он утверждал, что если 1 кубометр это 1х1х1 метр, то 3 кубометра это 3х3х3 метра))) Но я победила.

• Телепатия и предвидение. Без них работать будет трудно, бухгалтеры поймут. Нужно предвидеть следующий шаг руководства и заодно ФНС, а еще понимать с полуслова, о чем тебе говорят.

А что по профессиональным навыкам? Насколько растет сейчас главный бухгалтер год от года?

Буквально на днях мы запустили новый курс «Профессия «Главный бухгалтер». Естественно и как главред, и как главбух пошла заинтересованно смотреть, что там такого нового.

Просто, чтобы вы понимали, какие навыки главбуху сейчас нужны:

А вы на себе почувствовали как изменилась профессия?

Нет, все базовое, родное осталось. Порадовало, что уклон в учебе сделали методологи на практике. Я даже свою учебу вспомнила. Нам давали задания по компании, мы ее как будто вели от создания до закрытия. Составляли ведомости, балансы, считали зарплату. Вы это чудесное время — составление всех документов на бумаге — застали? Я — да))

В курсе все так же, только уже не бумажные бланки заполняем, а ведем три компании с разными СНО в 1С.

Вообще мне нравится упор на практику. Посмотрите, сколько выходит из вузов бухгалтеров с одной теорией в голове, сколько бесполезных курсов, где все по верхам. Рада, что «Клерк» тут не подвел. Ребята, кстати прямо так и написали на странице курса:

Вернемся к нашим баранам)))

Кто работает главным бухгалтерам — а вы готовы к этим лихим переменам в профессии? Я не говорю о постоянной смене НК — к этому уже привыкли, я про то, что от нас уже хотят совсем других навыков, не таких как даже еще пару лет назад.

Я пока для себя не решила — надо оно мне или нет. Как главред прогрессивного «Клерка» понимаю, что как бы мы не хихикали над ИИ, а ведь нейросети скоро плотно войдут в нашу жизнь, даже не заметим. Как бухгалтерам старой школы влиться в эту новую жизнь?

Программы распознавания документов уже сейчас позволяют залить в 1С массу документов чуть не одним кликом. Банки создают экосистемы для людей и бизнеса. ФНС автоматизируется.

Тут остается только выбирать — или брать себя в руки и идти в ногу с прогрессом, или уходить из профессии. Уверена, что «обычный» бухгалтер скоро будет не нужен (и вспомним мы того же Кудрина, кстати, 8 лет прошло вот с этой статьи — кто скажет, что не сбылось?).

Это значит, что «выживать» на рынке будут самые приспособленные, самые прокачанные, владеющие современными программами (не только 1С!).

Не агитирую, но предлагаю задуматься и пообсуждать. И обязательно загляните на страницу курса — важно ваше мнение, соответствует он современным запросам работодателя?

Жду комментарии)