А у меня даже в Трудовом договоре прописано не работать по совместительству без согласия работодателя, у инвалидов по справке бессрочно, пишут, что если что измениться в течении 5 дней сообщить работодателю (например, что- исцелиться чудом)и это у нас такие умные Начальники, работающие в бюджетной сфере. Им бы самим сначала пройти профпригодность, а не гнобить и без того обычных рабочих людей.
А у меня даже в Трудовом договоре прописано не работать по совместительству без согласия работодателя, у инвалидов по справке бессрочно, пишут, что если что измениться в течении 5 дней сообщить работодателю (например, что- исцелиться чудом)и это у нас такие умные Начальники, работающие в бюджетной сфере. Им бы самим сначала пройти профпригодность, а не гнобить и без того обычных рабочих людей.