🔴 Работа с госзакупками в 2026: главное для бухгалтеров и предпринимателей →

Комментарии

2
  • peralina91

    А если Петрова решила досрочно выйти на работу из отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет? трудовой договор заключен до 31.08.2025г., а Петрова хочет выйти в начале июня этого года на работу. Получается,что трудовой договор еще не заканчивается, а Иванова на больничном и Петрова хочет выйти на работу. как быть в такой ситуации?

ГлавнаяПодписка