Клерк.Ру

Наёмнику

Новый раздел предназначен для сотрудников компаний, для всех, кто работает по трудовому договору - как клерков, так и топ-менеджеров.

Новости 2603

Нам в команду требуется дополнительная боевая единица.
Вебинар ведет Жижерина Ю.Ю. юрист-эксперт, консультант по трудовому законодательству и управлению персоналом, сертифицированный бизнес-тренер
Для компенсирования задержки в поиске соискателей банку придется дополнительно привлечь кадровые агентства.
В этом вебинаре юрист по трудовым спорам Александр Выходцев рассказал про проверки, инициированные по жалобам работников: предпосылки, особенности прохождения и правовые способы защиты.
Эксперт КСК-групп рассказывает, о том как правильно внедрить в компанию переменную оплату труда и не переплатить налоги.
С 7 апреля 2015 года компании вправе не иметь печать, если в их уставе нет соответствующей записи. Обязанность использовать печать может устанавливаться только в федеральном законе.
Мосгорсуд отменил приказ об увольнении за отказ сотрудника работать в новых условиях, восстановив его в занимаемой должности.
Теперь же работодателям придется организовывать график подчиненных таким образом, чтобы их первый и последний выезды за день занимали как можно меньше времени, а пункты назначения находились ближе к дому.

Почти 47% московских сотрудников видят оптимальную длительность обеденного перерыва 1,5 часа, а еще 2% готовы вовсе отказаться от него, чтобы сократить свой рабочий день.

Россияне считают, что отец может уходить в декрет, свидетельствуют результаты исследования, посвященного гендерным ролям, которое провел проект Леди Mail.Ru.

Статьи наёмнику 2041

Большинство расставаний с работниками проходит мирно – по соглашению сторон ил по собственному желанию человека. Но ситуация может быть иной: сотрудник не готов уходить, когда это вынуждена сделать компания. У HR возникают трудности, нередко приводящие в тупик.
Все больше сотрудников уходят «за штат». Эксперт дает три варианта оформления сотрудничества с фрилансерами.
Какие условия можно включить в ученический договор и в какой момент следует расторгнуть срочный трудовой договор – темы нового письма Минтруда.

Меркантильные истории 102

В общем и целом я почти всем, связанным с работой, довольна. Тем более, что работаю тут уже третий год. Если бы не одно НО, которое сильно перевешивает все хорошее, что есть на раб
Я юрист в управляющей компании (ЖКХ). Сдал свое руководство, что называется со всеми потрохами. Иными словами – написал жалобы сначала в трудовую инспекцию, а затем и в прокуратуру
Хочу поделиться своей историей. Проработала в государственном образовательном учреждении 10 лет рядовым бухгалтером. Считается, что зарплата во многих госучреждениях невысокая. Это
Мой сын учится в финансовой академии, на последних курсах решил совмещать учебу с работой. Я одобряю, сама в его годы тоже работала и параллельно заканчивала вуз. Но он хочет устро
Я работаю бухгалтером в небольшой компании. Нас всего двое - я и главбух. Ситуация на работе не очень приятная - я, как говорится, и швец, и жнец. И на почту бегаю, и работа с 9 и

Люди в поисках баланса 25

Нашим собеседником сегодня стала Наталья Васильева, главный бухгалтер из Санкт-Петербурга. Наталья по первому образованию психолог, успела поработать и педагогом, и даже заведующей детским садом. В 30 лет освоила новую специальность, и с 2011 года возглавляет бухгалтерию компании ООО «Модуль-ПКБ», но, когда мы начали разговор, Наталья сразу заявила, что ищет работу.
В этот раз нашим собеседникам стал Владимир Балашов – бухгалтер из Ульяновска. Владимир в профессии уже 11 лет – с тех пор, как окончил Ульяновский государственный университет. Получив опыт работы штатным сотрудником, сейчас занимается бухгалтерским сопровождением и консультированием. Знакомясь с нами, Владимир представился фрилансером.

Трудовые новости 2603

Нам в команду требуется дополнительная боевая единица.
Вебинар ведет Жижерина Ю.Ю. юрист-эксперт, консультант по трудовому законодательству и управлению персоналом, сертифицированный бизнес-тренер