Людмила Акатова
Все статьи автора 2
Чем грозит проверка по обращению работника в Государственную инспекцию труда?
В соответствии со ст. 56 Трудового кодекса РФ (далее — ТК РФ) трудовой договор — это соглашение между работодателем и работником. Зачастую такое соглашение не выполняется одной из сторон, а работник за защитой своих прав обращается к государству.
Восстановление на работе после хищения: возможно или нет?
Законодатель в ст. 81 ТК РФ предоставляет работодателю неполный перечень оснований для расторжения трудового договора и увольнения работника.