Большинство из нас родилось до распада СССР, поэтому и карьеру строили исходя из того, где можно было заработать и не потерять работу из-за очередного кризиса. Поэтому многие стремились в бухгалтеры — они всегда нужны. Спустя много лет ситуация кардинально изменилась, и что делать дальше — частенько непонятно. Попытались разобраться, что делать, если надоело быть бухгалтером.
Почему боятся уйти в ИТ?
И что делать, если на бухгалтерию уже не хватает терпения? Выход есть: уйти в ИТ. Так и слышу множество возражений:
Это сложно.
Я плохо лажу с компьютером.
Я знаю только 1С.
Что мне там делать?
Мне поздно начинать с нуля.
Почему не стоит бояться уйти в ИТ?
Спрос на digital-специалистов непрерывно растет, — 80% агентств все еще испытывают кадровый голод.
К тому же у меня есть аргументы к каждому возражению.
Мы все время учимся. Без развития — нет движения. Мир ИТ — такой же.
Чтобы начать ладить с компьютером, надо преодолеть свой страх и проводить с ним больше 5 минут в день.
Если вы освоили 1С, то освоить что-то еще для вас — не проблема.
В ИТ огромный выбор профессий и занятий. На любой вкус и цвет: есть возможность реализовать свои давние мечты и начать писать. Можно заняться аналитикой и продолжать считать, только не чужие зарплаты, а вещи намного более интересные и занятные. Можно заняться рекламой, а можно — начать писать программы. Выбор огромен.
Поздно начинать с нуля? Известны многократные случаи, когда люди в ИТ приходили в 30, 40, 50 лет и даже после 60. Думаете, вы чем-то отличаетесь? Вряд ли.
Сколько платят в ИТ?
По данным сервиса «Мой Круг», средняя зарплата ИТ-специалистов — 106 636 рублей. А исследование Яндекса с HeadHunter показало, что средняя зарплата в прошлом году составила 92 000 рублей.
Для главных бухгалтеров зарплата менее 100 тысяч действительно может показаться не слишком привлекательной. Однако когда уже засиделся на месте и хочешь погрузиться в новый мир — равносильная зарплата — вполне может радовать.
Начальные зарплаты в ИТ уже 40–50 тысяч рублей.
При этом в ИТ можно работать удаленно. Ниже привели график с долей удаленных сотрудников на предприятиях различного размера. И это весьма любопытные цифры, особенно, если здоровье не позволяет работать в офисе или дома ждет маленький часто болеющий ребенок.
Как войти в профессию с нуля
Что же делать, если надоело работать бухгалтером и мир ИТ все же притягивает своими аргументами? Как войти в новую профессию с нуля?
Вариантов несколько:
Пойти в ВУЗ. Проблема — информация, которая с каждым днем устаревает. И в итоге в институте преподают сведения, устаревшие на пару тройку лет. А в мире ИТ — это как сотня лет в обычной реальности. К тому же, вы потратите на обучение в ВУЗе минимум 5-6 лет на заочке. Что довольно-таки много.
Заняться самообучением. Самообучение — это прекрасно. Так или иначе в мире ИТ необходимо постоянно саморазвиваться и увеличивать количество знаний, и постоянно узнавать о новых инструментах и возможностях. Поэтому если вы не привыкли к постоянному развитию — мир ИТ не для вас. Правда, если вы решите заниматься саморазвитием с нуля — то возникнет проблема — вы много чего не поймете. А Google не всегда может помочь, только добавляя в копилку множество непонятных слов.
Еще один вариант — курсы. В чем плюс? У вас будет собственный наставник, который поможет влиться в курс дела, вы прослушаете актуальные и современные лекции, с помощью домашних заданий можно отработать практику, получить первый опыт работы. В конце обучения выдается сертификат государственного образца о повышении квалификации. На рынке трудоустройства такие бумаги ценятся, так как говорят о реальных знаниях и отработке практики.
К тому же, на некоторых крупных образовательных платформах, к примеру, в «Нетологии» есть программа стажировки и гарантированное трудоустройство. А это значит, что если выучитесь на курсах и решите, что мир ИТ создан для вас — все двери перед вами будут открыты. Дерзайте!
Для всех наших читателей «Нетология» дарит промокод NETOKLERK на скидку 5 000 рублей на все онлайн-программы. Промокод действителен до 31 декабря 2019 г.
Если вас заинтересовала тема смены профессии и digital-сфера, но вы не знаете, с чего начать, какое выбрать направление и в целом скептически настроены к онлайн-обучению — записывайтесь на бесплатный онлайн-курс «Digital-старт: первый шаг к востребованной профессии». На курсе вы узнаете, как выбрать специализацию, какие есть профессии в IT (и это не только программирование), а также поймете, как выстраивается процесс обучения в онлайне и какие у него есть преимущества перед очным обучением.
Комментарии
3И не только IT! Есть много других очень новых и много других очень древних профессий!
Никому не нужен Джуниор в 50 лет и даже в 40 лет. Единицы находят работу. Молодым-то сложно устроиться.
Я думаю, что шило на мыло. Большинство бухгалтеров, которые прежде всего морально устали от этой чудной профессии мечтают о новой работе, которая так бы не "сушила мозги" как бухучет да и не была связана с цифрами. Т.е. что-то творческое и чтобы вновь не сидеть постоянно пялясь в монитор. Буду говорить для себя мне это точно не подойдет, IT скокотень страшная я то эксель терпеть не могу, не то что программирование...