Кто виноват в низких зарплатах бухгалтеров
Кто виноват в сложившейся ситуации? У участников группы в Фейсбуке есть разные версии. Первая, конечно, виноваты «понаехавшие».
Москвичам больше не платят приличные зарплаты, жалуются бухгалтеры в Фейсбуке.
Вот о такой вакансии в сети магазинов цифровой техники рассказала участница Красного уголка бухгалтера:
«Итак, мне предложили: 20 бухов в одной комнате, расчет 600 чел по обособкам со всеми отчетностями и кучей ежемесячной статистики по регионам ( 10-15 отчетов в мес и 40-50 в квартал). Шестидневка за редким исключением (ну пятидневка , конечно, но столько раз сказали про всякие рабочие субботы, 2 субботы в месяц обязательно, что и не пятидневка уже). А также: возможность работать по удаленке в праздники, подготовка кучи док в месяц для головного офиса (несколько коробок с больничными листами), испытательный срок 2 отчетных периода. И зарплата... 50 тыс на испытательный срок, а потом 56 тыс.»
Кто виноват в сложившейся ситуации? У участников группы есть разные версии. Первая, конечно, виноваты «понаехавшие». Они демпингуют и готовы работать за копейки. Однако с этим не согласны сами приезжие:
«Что за глупости по поводу того, что они будут за копейки работать?! Вы не путайте тех, кто реально в магазинах за кассами готов за 15 тыс рублей работать и тех, кто в бухгалтерию намерен попасть. Люди с других регионов трудолюбивей оказываются, умней, опытней, чем те, кто родился и учился в Москве. А зарплаты хотят низкие вовсе не из-за них, а потому что сейчас на каждом углу объявление — «Возьмём учет вашей фирмы за копейки».
Вот и вторая версия происходящего — виноваты аутсорсинговые фирмы. Отдельные представители этой сферы деятельности берутся вести учет за копейки. Правда, потом выясняется, что учета-то и не было.
«Директора (по глупости) ведутся на это, но сталкиваются потом с проблемами и возвращают всё на свои места, но... заменив уже штат бухгалтеров на меньшие зарплаты, с предлогом — «А ведь там же за 40 могли».
Есть и третья версия — жадность директоров и собственников.
«Раз задала одному директору вопрос почему мало платят бухгалтерии и гл.буху, он отаетил что этот отдел не приносит дохода компании и они сидят и работают даже за малые деньги значит все устраивает», — пишет Галина.
«Директора начинают так считать, когда им это в голову вобьют. Особенно если есть в компании финансисты или коммерческие директора, занимающиеся промывкой мозгов. Экономить на бухгалтерии, ведь они „обслуживающий персонал“, как у нас один раз выразился на совещании один вот такой финик», — подтверждает Роман.
А между тем в Москву продолжают приезжать бухгалтеры из регионов в надежде на хорошие заработки. Вот недавняя история, обсуждавшаяся в группе «Провинциальный бухгалтер едет покорять Москву».
А вот самый скандальный автор «Клерка» Лариса Магафурова вообще не списывает проблему на прописку, подробности в новом посте ее блога.
- Деятельность компании Meta Platforms Inc. (Facebook и Instagram) на территории РФ запрещена
ау - бухгалтера!!! Вместо нытья - надо предлагать способы оптимизации своей работы, а именно:
Я вообще не понимаю подобных постов - ну не нравится тебе работа, считаешь, что можешь в другом месте заработать больше, так плюнь слюной, покрути пальцем у виска и иди туда, где тебе лучше предлагают. В чем проблема то?
Не можешь другую работу найти? так может проблема в тебе, а не в работе? Ищи ту, которую хочешь - и вперед.... учись, стажируйся, карьерно расти...... Да - понадобятся годы и силы и вложения в себя - ну ты же хочешь! тебя же первый вариант не устраивает....
Или хочется, чтобы "по щучьему велению" - не учиться, не работать, а сразу звонок из Гугла с очень приличным предложением?
И не надо мне про бедные провинции, где работы нет. Я сама из провинции....
Так что - хотите хорошо зарабатывать - цените себя, свою профессиию, свои знания и опыт. Думайте о других - Вы члены сообщества самых лучших людей страны: Мы как космонавты в космосе - всё должны знать, уметь и спросить нам зачастую некого, а от нас зависит всё вокруг.
Вывод - УВАЖАЙТЕ, ЛЮБИТЕ и ЦЕНИТЕ СЕБЯ, СВОЮ ПРОФЕССИЮ, и думайте о том, что Ваш труд должен достойно оплачиваться !