Руководитель «Почты России» считает зарплаты курьеров чересчур высокими
Зарплаты на уровне 300 тыс. рублей приводят к усилению кадровой конкуренции. Поэтому «Почта России» работает над цифровой платформой для совместного использования курьеров.
Зарплаты курьеров на уровне 200-300 тыс. рублей – слишком высокие и стимулируют конкуренцию за кадры на этом рынке, считает глава «Почты России» Михаил Волков.
В связи с этим Почта России с другими участниками рынка работают над созданием единой цифровой платформы, где можно будет совместно использовать курьеров, отметил он.
«Все, кто работает в логистике, понимают, что 300 тыс. рублей для курьера — это чересчур для любого игрока. Это плохо для всех», — заявил Волков в интервью «РБК».
У Почты России есть своя курьерская служба, где работают 1 600 человек. Это направление развивают для отдельных видов доставки. Но компания отмечает дефицит кадров, особенно в сфере логистики, так как во время высокого сезона зарплата курьера может доходить до 300 тыс. рублей.
Бухгалтер по зарплате
— курс для тех, кто хочет уверенно рассчитывать зарплату и вести кадровый учет по новым правилам 2026
года.
Вы научитесь рассчитывать зарплату, отпускные и больничные, оформлять трудовые и
ГПХ-договоры, работать в 1С: ЗУП и законно оптимизировать налоги. По окончании курса выдаётся диплом
профпереподготовки на 256 ак. часов.
Актуальные правила 2026 года.
Цена по акции: 31 700 → 8 900 руб. (72%)
Начать обучение
Автор
Галина НерубащенкоНовостной корреспондент
Комментарии
71Лично считаю, что 300 тысяч — это много, но курьерам тяжело сейчас. Хорошо, что пытаются найти компромисс через совместное использование ресурсов.
только мне смешно? Почта России с курьерами, hh-ру монополист.
а свою зарплату он не считает чересчур высокой?